Tuyển lao động Việt sang Nhật làm hộ lý, tặng 34 triệu đồng nếu về đúng hạnNgoài mức lương hấp dẫn, chương trình tuyển lao động Việt sang Nhật Bản làm hộ lý còn cung cấp nhiều chế độ đãi ngộ như tặng vé máy bay, tiền nếu lao động về nước đúng hạn.
5 giải pháp tăng cường hợp tác quản lý lao động giữa Việt Nam - Hàn QuốcTại Seoul, Việt Nam và Hàn Quốc thống nhất thúc đẩy hợp tác trong lĩnh vực lao động, việc làm và quản lý di cư, hướng tới thực hiện minh bạch, hiệu quả Chương trình Cấp phép việc làm (EPS).
Hãng hàng không bị chỉ trích vì tuyển tiếp viên “đã kết hôn, sinh con”Một hãng hàng không giá rẻ có trụ sở tại Thượng Hải (Trung Quốc) đang vấp phải làn sóng chỉ trích vì ưu tiên tuyển tiếp viên đã kết hôn hoặc sinh con, đồng thời gọi nhóm này là “bà dì hàng không”.
Nhiều lao động Nhật không dám kết hôn vì thu nhập thấpThu nhập thấp khiến nhiều lao động phi chính quy (làm việc theo hợp đồng ngắn hạn hoặc bán thời gian) tại Nhật Bản không dám nghĩ đến chuyện kết hôn, dù đã ở độ tuổi lập gia đình.
Rào cản cần gỡ ở các thị trường tiếp nhận lượng lớn lao động ViệtQuyền Cục trưởng Cục Quản lý lao động ngoài nước Vũ Trường Giang nêu các thách thức tại Nhật, Hàn Quốc, Đài Loan (Trung Quốc), Đức... những nước tiếp nhận số lượng lớn lao động Việt sang làm việc.
Chủ tịch VFF nói điều đặc biệt với đội tuyển nữ Việt Nam trước SEA GamesChủ tịch VFF Trần Quốc Tuấn lưu ý nhiệm vụ trọng tâm của đội tuyển nữ Việt Nam là bảo vệ ngôi vô địch khu vực và toàn đội cần có sự chuẩn bị kỹ cả về chuyên môn lẫn tinh thần.
Khó kiểm soát việc môi giới thu tiền ngoài của người lao độngDoanh nghiệp đưa người lao động đi làm việc nước ngoài chỉ ra việc khó cạnh tranh với các đơn vị môi giới và xuất hiện nhiều vấn đề nhức nhối khi lao động làm việc trực tiếp với các đơn vị này.
“Tấm vé phi lợi nhuận” mang lại cho lao động Việt gần 700 triệu USD/nămNhờ chương trình phi lợi nhuận, hơn 155.000 lao động Việt đã có “tấm vé đổi đời” ở xứ người, vừa cải thiện thu nhập, vừa góp phần nâng tầm hình ảnh người Việt trên trường quốc tế.
“Ngược - xuôi” tăng tuổi nghỉ hưuLựa chọn chính sách nào cũng sẽ có mặt tích cực và mặt hạn chế, nếu mặt tích cực nhiều hơn tiêu cực thì thiết nghĩ đó là lựa chọn cần thiết.
Đối thoại, gỡ khó cho doanh nghiệp đưa lao động đi làm việc ở nước ngoàiBộ Nội vụ tổ chức diễn đàn hợp tác, chia sẻ và đồng hành với các doanh nghiệp đưa người lao động đi làm việc nước ngoài để cùng kiến tạo môi trường phát triển bền vững.
Bộ Nội vụ đề xuất xây dựng hồ sơ điện tử cán bộ, công chức, viên chứcBộ Nội vụ đang lấy ý kiến góp ý cho dự thảo Nghị định quy định về cơ sở dữ liệu quốc gia về cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong cơ quan nhà nước.
Khát vọng nâng tầm vị thế lao động Việt Nam trên thị trường quốc tếKhông chỉ dừng lại ở việc đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài, Việt Nam đang xây dựng một chiến lược nhân lực toàn cầu, phát triển nguồn nhân lực có kỹ năng, tay nghề và thu nhập xứng đáng.