Bộ Nội vụ thông tin về việc tăng lương và thưởng TếtTheo đại diện Bộ Nội vụ, trên cơ sở Chính phủ ban hành Nghị định 293 sớm và triển khai thực hiện rất đồng bộ, việc lương, thưởng tăng đã giúp người lao động cải thiện thu nhập, ổn định cuộc sống.
Tăng mức đóng bảo hiểm xã hội tương ứng lương tối thiểu mớiBảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội thông báo mức tiền lương tối thiểu làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động.
Hướng dẫn chi tiết cách đóng bảo hiểm bắt buộc theo lương tối thiểu mớiDo áp dụng mức lương tối thiểu vùng mới, các loại bảo hiểm bắt buộc dành cho người lao động có sự điều chỉnh tăng thêm.
Doanh nghiệp chuẩn bị tăng lương từ 1/1/2026 ra sao?Sở Nội vụ tỉnh Đồng Nai thực hiện khảo sát các doanh nghiệp chuẩn bị tăng lương tối thiểu cho người lao động từ năm 2026, trong đó có đơn vị tăng mức cao hơn quy định.
Nhiều xã, phường ở TPHCM được điều chỉnh vùng lương cao hơnĐồng thời với việc tăng lương tối thiểu từ ngày 1/1/2026, nhiều phường xã trên địa bàn TPHCM được điều chỉnh phân vùng lương tối thiểu từ vùng III thành vùng II.
Hàng chục nghìn người được tăng lương 2 lần từ năm 2026Liên đoàn Lao động TPHCM cho biết đề xuất điều chỉnh phân vùng lương của một số xã, phường, đặc khu của đơn vị đã được Chính phủ ghi nhận trong Nghị định mới về lương tối thiểu.
Lương tối thiểu tăng 7,2% với những định hướng mới trong năm 2026Những năm qua, kiến nghị điều chỉnh lương tối thiểu của Hội đồng Tiền lương quốc gia đều được Chính phủ đồng thuận, gần nhất là mức tăng lương 7,2% từ 1/1/2026.
Lương tối thiểu tăng từ năm 2026 kéo theo nhiều khoản được điều chỉnhLương tối thiểu được điều chỉnh tới đây sẽ giúp tăng mức đóng bảo hiểm thất nghiệp, mức đóng bảo hiểm xã hội và mức hưởng trợ cấp thất nghiệp tối đa...
Hơn 45% doanh nghiệp tăng lương thực tế, thay đổi bảng lương của lao độngSau quá trình áp dụng mức lương tối thiểu từ 1/7/2024, Bộ Nội vụ thống kê thấy có 45,4% doanh nghiệp điều chỉnh cả thang bảng lương và mức lương thực tế trả cho người lao động.
Lương tối thiểu sẽ tăng hơn 8,5 lần sau 18 năm vận hànhBộ Nội vụ vừa đề xuất mức lương tối thiểu áp dụng từ ngày 1/1/2026 với vùng cao nhất là 5.310.000 đồng/tháng. Nếu đề xuất được thông qua, lương tối thiểu sẽ tăng hơn 8,5 lần sau 18 năm vận hành.
Phân vùng lương tối thiểu là căn cứ tính toán tiền lương, chế độCông đoàn kiến nghị tiếp tục rà soát, tổng hợp ý kiến người lao động về phân lại vùng tiền lương để đảm bảo đời sống người lao động.
Điều chỉnh vùng lương tối thiểu không có nghĩa DN phải đồng loạt tăng lươngUBND TPHCM vừa có công văn gửi Bộ Nội vụ kiến nghị điều chỉnh phân vùng lương tối thiểu đối với 6 xã và đặc khu Côn Đảo. Đề xuất hiện nhận nhiều đồng thuận từ các bên liên quan.
Fica
DTiNews
Nội vụ & Xã hội
