Cán bộ phường, xã mới: Từ "thừa hành" tới kiến tạo chính sáchCán bộ, công chức phường, xã lần đầu được trao thẩm quyền làm chính sách ngay tại cơ sở, thay vì chỉ xử lý hồ sơ hành chính như trước đây.
Bí thư Tỉnh ủy Đắk Lắk chia sẻ về quy trình lựa chọn cán bộ cho bộ máy mớiNói về việc lựa chọn cán bộ chủ chốt cấp xã, Bí thư Tỉnh uỷ Đắk Lắk Nguyễn Đình Trung nhấn mạnh đây là quy trình chặt chẽ, dân chủ, rất khách quan và không chịu tác động bởi yếu tố nào.
Bí thư Lâm Đồng nói về biểu hiện xử lý kỷ luật kiểu nể nang, né tránhÔng Y Thanh Hà Niê Kđăm, Bí thư Tỉnh ủy Lâm Đồng, cho biết thời gian qua, địa phương có trường hợp xử lý kỷ luật người vi phạm còn nể nang, né tránh, làm giảm hiệu quả răn đe.
Lộ trình tinh giản hàng trăm nghìn biên chế 5 năm tớiTrong 5 năm tới, cả nước sẽ tinh giản hàng trăm nghìn biên chế, tập trung vào các trường hợp dôi dư, năng lực yếu kém, nhằm xây dựng bộ máy tinh gọn, hiệu quả, hoạt động liên tục.
Nghỉ hưu trước tuổi không bị trừ tỷ lệ hưởng lương, lại thêm khoản trợ cấpChính phủ quy định cán bộ, công chức nghỉ hưu trước tuổi 2-5 năm theo diện tinh giản biên chế được khoản trợ cấp, không bị trừ tỷ lệ hưởng lương hưu.
Trưởng phòng thuộc UBND xã sẽ chịu trách nhiệm toàn diện trong điều hànhChế độ làm việc và trách nhiệm của trưởng phòng cấp xã được quy định rõ, nhấn mạnh vai trò cá nhân trong điều hành, tổ chức thực hiện nhiệm vụ và chịu trách nhiệm toàn diện trước cấp trên.
Huyện "quên" xét thăng hạng viên chức cho 176 ngườiHuyện Mường Lát, tỉnh Thanh Hóa đã chậm triển khai thực hiện quy trình xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức năm 2025.
Chính sách đặc biệt, thêm 300% lương để hút nhân sự đầu ngành vào nhà nướcHàng loạt đề xuất liên quan đến việc thu hút nhân tài, cơ chế ký hợp đồng với các nhà khoa học, doanh nhân xuất sắc... đang rộng cửa đón người tài vào khu vực công theo nhiều hình thức khác nhau.
Trở thành công chức tài năng của Bộ Nội vụ được hưởng chính sách gì?Bộ Nội vụ đưa ra tiêu chuẩn, điều kiện tuyển chọn và chính sách thu hút, trọng dụng người có tài năng làm việc tại Bộ.
Xã nào công chức chưa có bằng đại học được xét năng lực để bố trí việc làm?Chính phủ định hướng công chức cấp xã ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn chưa đạt trình độ đại học cần xem xét năng lực, tín nhiệm, kinh nghiệm thực tiễn bố trí việc làm phù hợp.
Gần 1.200 cán bộ có nhu cầu ở nhà công vụ khi sáp nhập tỉnhTheo kết quả khảo sát, tỉnh Quảng Trị có 1.194 người dự kiến di chuyển làm việc tại tỉnh Quảng Bình và có nhu cầu bố trí nhà công vụ khi sáp nhập tỉnh.
Yêu cầu công chức xã có bằng đại học trở lên để loại bỏ cán bộ thiếu chuẩnVới quy mô, dân số, chức năng, nhiệm vụ nặng nề hơn của cấp xã sau sáp nhập, các chuyên gia cho rằng chuẩn hóa trình độ cán bộ, công chức cấp xã từ đại học trở lên là tất yếu.
Hơn 54% cán bộ chọn “dứt áo ra đi” dù không nằm trong diện tinh giảnTheo khảo sát của Viện nghiên cứu phát triển TPHCM, hơn 54% cán bộ không nằm trong diện tinh giản, có xu hướng sẵn sàng rời bỏ công việc trong khu vực nhà nước sau sắp xếp bộ máy.
Hợp đồng lãnh đạo cơ quan nhà nước không quá 24 thángChỉ những người có uy tín, chuyên môn cao như doanh nhân, luật sư, nhà khoa học mới được ký hợp đồng làm lãnh đạo trong cơ quan nhà nước, với thời hạn tối đa 24 tháng.
Chế độ cho cán bộ từ tỉnh, huyện về xã như thế nào?Cán bộ, công chức cấp tỉnh, huyện khi được điều động về cấp xã sẽ tiếp tục được hưởng nguyên lương, phụ cấp trong 6 tháng và không phải làm lại thủ tục tiếp nhận công chức.
Tính nới tuổi công chức được đi học thạc sĩ, tăng thời gian cam kết gắn bóBộ Nội vụ đề xuất tăng độ tuổi của công chức được cử đi đào tạo thạc sĩ lên 45 tuổi và thời gian cam kết công tác tại cơ quan lên 3 lần thời gian đào tạo.
Đợt 3 xét duyệt cán bộ nghỉ việc, nhiều người nghỉ trước 5-10 năm công tácTrong 33 cán bộ ở Bạc Liêu tự nguyện xin nghỉ việc được tỉnh này phê duyệt mới đây, có 4 người thời gian nghỉ hưu trước tuổi đến 9 năm.
Công chức cấp xã bắt buộc có trình độ đại học trở lênBộ Nội vụ đề xuất quy định cụ thể về các tiêu chuẩn cần đáp ứng của công chức khi tuyển dụng tới đây, trong đó có yêu cầu trình độ đào tạo đại học trở lên, đáp ứng yêu cầu vị trí việc làm.
Viên chức các đơn vị sự nghiệp công lập sẽ được bố trí ra sao sau sáp nhập?Chính phủ định hướng về việc bố trí biên chế viên chức hưởng lương ngân sách trong các đơn vị sự nghiệp công lập sau sáp nhập.
Đề xuất tiếp nhận công chức không qua thi với nhà khoa học, doanh nhânDự thảo nghị định mới mở ra cơ hội tiếp nhận công chức không qua thi tuyển cho những chuyên gia, nhà khoa học, luật sư giỏi, doanh nhân... góp phần thu hút nhân tài chất lượng cao vào bộ máy nhà nước.