Bộ trưởng Công Thương: "Nhà đầu tư uể oải nghe ngóng cơ chế, không dám làm"Sau một năm ban hành kế hoạch thực hiện quy hoạch điện VIII, Bộ trưởng Nguyễn Hồng Diên cho biết các nhà đầu tư vẫn uể oải nghe ngóng, không dám làm vì chưa rõ cơ chế.
Bí thư Bình Định: Cán bộ sợ sai, không dám làm gây trì trệ công việcTheo Bí thư Tỉnh ủy Bình Định, vẫn còn một bộ phận cán bộ, công chức của tỉnh có tinh thần trách nhiệm chưa cao, tình trạng sợ sai, không dám làm, né tránh, đùn đẩy, dẫn đến trì trệ trong công việc.
Trung thực và dám nghĩ, dám làmTrung thực chính là một trong những yếu tố quan trọng thúc đẩy người cán bộ, đảng viên dám nghĩ, dám làm vì lợi ích chung.
"Không dám làm sai"Đứng trước những giục giã từ cuộc sống, từ yêu cầu phát triển đất nước, cán bộ tất nhiên không được làm sai, nhưng nếu chỉ vậy thì rõ ràng là chưa đủ.
Đất nước cần những cán bộ "dám nghĩ, dám làm"Những cán bộ dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm vì lợi ích chung cần được khuyến khích và có hành lang pháp lý bảo vệ.
Học tập Bác dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệmHọc tập và làm theo tinh thần tiên phong, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm, không "sợ sai", "sợ khuyết điểm" của Bác Hồ phải trở thành việc làm thường xuyên, ngày càng thực chất, đi vào chiều sâu...
"Mình cứ trong veo" và cán bộ dám nghĩ, dám làmBàn tay mình có sạch thì mới dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm khi xử lý các vấn đề phức tạp, nhạy cảm, đụng chạm đến lợi ích kinh tế, còn không thì lúc nào cũng "nhìn trước ngó sau".
Dám làm điều mình muốnHãy đuổi theo đam mê của bạn! – Đó là một lời kêu gọi có sức lan truyền mạnh mẽ. Đây cũng là thử thách rất lớn mà mỗi người trẻ phải lựa chọn vượt qua. Làm sao để chúng ta có thể sống với đam mê cháy bỏng bằng nhiệt huyết của tuổi trẻ. Liệu có sự giúp đỡ nào trên hành trình khó khăn này?
Cơ chế khuyến khích đảng viên trẻ dám nghĩ, dám làm, dám hành độngĐảng viên trẻ ngày càng chứng minh được phẩm chất, năng lực. Tuy nhiên, để phát huy hơn nữa tính tiên phong, dám nghĩ, dám làm, dám hành động, cần có cơ chế bảo vệ và khuyến khích đội ngũ này.
"Thách thức lớn nhất trong chuyển đổi số là dám làm hay không"Thách thức lớn nhất trong chuyển đổi số tại các cơ quan, tổ chức là nhận thức và sự vào cuộc thực sự của người đứng đầu, đó là chuyện dám làm hay không.
Xây dựng đội ngũ cán bộ Đoàn năng động, dám nghĩ, dám làm"Chú trọng phát huy sự năng động, dám nghĩ, dám làm, tinh thần dấn thân, tình nguyện, sáng tạo của thanh niên, khơi dậy và cổ vũ tinh thần khởi nghiệp trong thanh niên…".
00:30Bánh trung thu handmade bão hoà, dân buôn chỉ dám làm cầm chừngBánh trung thu handmade bão hoà, dân buôn chỉ dám làm cầm chừng
Dân sinh
Fica
DTiNews
