Ngành du lịch cần một tài năng

Thứ năm, 08/05/2008 - 11:20

(Dân trí) - Chuyện bổ nhiệm ông Nguyễn Quốc Kỳ làm Quyền Tổng cục trưởng Tổng cục Du lịch đã gây nhiều phản ứng khác nhau trong dư luận.

Ông Kỳ đã từng có "vết" khá nặng trong quá khứ cho nên nhiều ý kiến cho rằng bổ nhiệm một người có phẩm chất đạo đức kém vào cương vị đó là không ổn. Cũng có quan điểm ngược lại, không phải ai có sai phạm thì cả đời của họ phải chịu hình phạt. ông Nguyễn Quốc Kỳ từng bị kỷ luật, việc này xảy ra cách đây 18 năm.

Quả thật cuộc đời quá khắc nghiệt, 18 năm không đủ cho xã hội quên đi lầm lỗi của một con người. Mặc dù từ đó đến nay, bản thân ông Kỳ đã phấn đấu và khẳng định được mình, ông đã làm được một số việc và được thừa nhận. Có thể một vài danh hiệu chưa chắc đã phản ánh đúng bản chất của con người cũng như chất lượng thật sự của công việc, nhưng chí ít đó cũng là một kết quả có được từ nỗ lực của ông Kỳ.

Bài viết tranh luận của bạn về vấn đề này xin gửi đến Diễn đàn Dân trí qua địa chỉ e-mail: buihoangtam.khdt@gmail.com.

Xuất phát từ tiền đề đó, có thể nhìn nhận rằng, chúng ta không nên lấy một sai lầm của ai đó trong quá khứ để làm bản án treo vào cổ họ mãi mãi. Không nên lên án quá gay gắt, đặc biệt là khi họ đang có cương vị trong xã hội, có gia đình, vợ con. Những bêu rếu việc làm trong quá khứ chừng mực nào đó là thiếu sự tôn trọng con người. Nhiều người nhân danh quá nhiều thứ để lên án hành vi thiếu đạo đức của người khác, nhưng đôi lúc quên rằng chính bản thân mình cũng từng thực hiện hành vi "xấu xa" đó, nhưng chẳng qua là vì mình không bị phát hiện và bị kỷ luật mà thôi.

Tôn trọng con người và quý trọng tài năng là cơ sở để tiếp nhận và đặt để một cá nhân vào những chức vụ có tầm ảnh hưởng rộng rãi. Ông Nguyễn Quốc Kỳ đã vượt qua quá khứ, phấn đấu và khẳng định mình, đã được xã hội đón nhận và làm việc ở nhiều đơn vị khác nhau. Ông cũng được bổ nhiệm đến chức vụ Tổng giám đốc Vietravel. Như vậy, ông Kỳ đã không bị ruồng rẫy và cuộc đời cũng rất quảng đại đối với ông. Có điều, trong trường hợp chức vụ Tổng cục trưởng Tổng cục Du lịch VN, với một vị trí mang tầm vóc quốc gia và quan hệ quốc tế thì việc chọn lựa con người càng rất thận trọng. Sự phản ứng từ nhiều phía cũng có cơ sở của nó.

Đó là tài năng của ông Kỳ không thuyết phục. Ông làm Tổng giám đốc của Vietravel, năm 2007 tổng doanh thu đạt 431 tỉ đồng nhưng lợi nhuận sau thuế chỉ 1,3 tỉ đồng. Một công ty to như vậy mà hiệu quả hoạt động lại quá nhỏ chỉ ngang bằng một cơ sở sản xuất be bé, còn so với các công ty du lịch khác là thua xa. Cho dù ông Kỳ được danh hiệu gì đi nữa thì hiệu quả công tác cụ thể đó chứng tỏ ông không phải là người có năng lực, thậm chí người ta có thể nghi ngờ sự trung thực của các tấm huân chương trên ngực áo ông. VN không thiếu người tài, du lịch là một ngành kinh tế quan trọng cần người thực sự tài năng dẫn dắt để phát triển.

Lê Chân Nhân