Tuyển dụng viên chức giáo dục: Bộ Nội vụ yêu cầu Vĩnh Phúc báo cáo lại

Nguồn tin của Dân trí cho biết, văn bản báo cáo của Vĩnh Phúc mới chỉ đến tay Thứ trưởng Bộ Nội vụ Bùi Anh Tuấn nhưng đã lập tức được yêu cầu báo cáo lại do không đạt. Đơn vị phụ trách vấn đề này là Vụ Công chức - Viên chức vẫn chưa nhận được báo cáo.

Trước đó vào ngày 7/1, Bộ Nội vụ đã có công văn hỏa tốc đề nghị UBND tỉnh Vĩnh Phúc khẩn trương báo cáo cụ thể quá trình tổ chức tuyển dụng viên chức ngành giáo dục và đào tạo năm 2014.

Nội dung báo cáo gồm: phân cấp thẩm quyền, kế hoạch tuyển dụng, các văn bản chỉ đạo của UBND tỉnh, các hướng dẫn của Hội đồng tuyển dụng, tiêu chuẩn, điều kiện dự tuyển, nguyên tắc xét điểm trúng tuyển, số lượng người đăng ký dự thi và chỉ tiêu tuyển dụng (theo từng huyện, thị, thành phố thuộc tỉnh,…), nội dung và hình thức thi…

Đồng thời, Bộ Nội vụ cũng yêu cầu UBND tỉnh Vĩnh Phúc giải trình rõ những vấn đề mà dư luận báo chí đã nêu. Báo cáo cũng cần nêu rõ những kết quả, những sai phạm khi tiến hành tổ chức kỳ thi và hướng xử lí (nếu có).

Ngay sau khi biết có công văn hỏa tốc của Bộ Nội vụ, bà Dương Thị Tuyến, Ủy viên BTV Tỉnh ủy, Phó Chủ tịch thường trực UBND tỉnh và đại diện các cơ quan liên quan đã có buổi làm việc với các cơ quan báo chí Trung ương đóng trên địa bàn, các cơ quan báo chí của tỉnh.

Buổi làm việc được Cổng thông tin - giao tiếp điện tử của tỉnh Vĩnh Phúc ghi nhận và thông tin: Ngày 18/6/2014, UBND tỉnh đã ban hành Công văn số 3276 về việc tuyển dụng giáo viên năm 2014. Ngày 19/6/2014, Sở Giáo dục - Đào tạo và Sở Nội vụ ra văn bản số 836 hướng dẫn tuyển dụng giáo viên tiểu học và hợp đồng giáo viên mầm non năm 2014 thông qua thi tuyển, UBND các huyện cũng đã có kế hoạch tuyển dụng giáo viên năm 2014. Tuy nhiên, trước kỳ thi 2 ngày, để đảm bảo khách quan, công bằng UBND tỉnh quyết định tổ chức thi tập trung ở cấp tỉnh, đồng thời, ban hành Quyết định số 2319 ngày 26/8/2014 về việc thành lập Hội đồng thi tuyển viên chức ngành GD-ĐT năm 2014 của tỉnh. Ngày 26/8/2014, Chủ tịch UBND tỉnh ban hành Quyết định số 2319/QĐ-CT về việc thành lập Hội đồng thi tuyển viên chức ngành GD-ĐT năm 2014 của tỉnh. Sau khi tổ chức thi, ngày 24/10/2014, UBND tỉnh ra văn bản 6376 về việc tuyển dụng viên chức ngành GD-ĐT tỉnh Vĩnh Phúc năm 2014. Quy định nêu rõ: “Nguyên tắc xác định người trúng tuyển theo các quy định đã thông báo, cụ thể: Người dự thi phải tham dự đủ các bài thi theo quy định; mỗi bài thi phải đạt từ 50 điểm trở lên; cộng tổng lấy điểm từ cao xuống thấp cho đến khi hết chỉ tiêu tuyển dụng chung của cả tỉnh”.

Việc tổ chức tuyển viên chức ngành GD-ĐT tỉnh Vĩnh Phúc năm 2014 thực hiện đảm bảo đúng các trình tự quy định của Nghị định 29 của Chính phủ.

Tuy nhiên, theo quan điểm cá nhân của một cán bộ thuộc Bộ Nội vụ, do đã phân cấp nên nếu cấp dưới không làm được thì tỉnh phải chỉ đạo, hướng dẫn thực hiện chứ không thể làm thay. Việc tỉnh làm thay là không đúng với quy định.

Như Dân trí đã thông tin, ngày 19/6/2014, Sở GD-ĐT Vĩnh Phúc và Sở Nội vụ tỉnh Vĩnh Phúc ra văn bản số 836 hướng dẫn tuyển dụng giáo viên tiểu học và hợp đồng giáo viên mầm non năm 2014 thông qua thi tuyển. Sau đó, UBND các huyện đã có kế hoạch tuyển dụng giáo viên năm 2014.

Tuy nhiên vào phút chót, UBND tỉnh quyết định việc tổ chức thi viên chức ngành GD-ĐT năm 2014 tổ chức tập trung thi tập trung ở cấp tỉnh, đồng thời ban hành Quyết định số 2319 ngày 26/8/2014 về việc thành lập Hội đồng thi tuyển viên chức ngành GD-ĐT năm 2014 của tỉnh.

Sau khi tổ chức thi xong, vào ngày 24/10/2014, UBND tỉnh Vĩnh Phúc lại tiếp tục ra văn bản 6376/UBND-TH1 để thay đổi trong việc xác định người trúng tuyển. Việc làm của UBND tỉnh Vĩnh Phúc đã khiến nhiều thí sinh bức xúc bởi quyền lợi của họ bị ảnh hưởng khá nhiều.

Dân trí sẽ tiếp tục thông tin diễn biến tiếp theo của vụ việc.

Nguyễn Hùng