Đưa kỹ năng làm việc hiệu quả của người Nhật vào dạy cho sinh viên
(Dân trí) - Trong khuôn khổ thực hiện Đề án Ngoại ngữ quốc gia 2020 giai đoạn 2016-2017, trường ĐH Thành Đô vừa chính thức đưa mô hình thí điểm đào tạo kỹ năng làm việc theo tiêu chuẩn Nhật Bản vào giảng dạy.
Chương trình này trang bị cho học sinh, sinh viên, người lao động muốn làm việc cho các doanh nghiệp trong và ngoài nước kỹ năng, tác phong và kỷ luật lao động theo tiêu chuẩn của Nhật Bản đảm bảo an toàn, chất lượng và đạt năng suất cao.
Ngày 10/9, tại Hà Nội, Trường Đại học Thành Đô đã tổ chức Lễ khai trương Trung tâm đào tạo Việt - Nhật và khai giảng mô hình thí điểm Đào tạo kỹ năng làm việc theo tiêu chuẩn Nhật Bản. Buổi lễ thông báo kế hoạch và nội dung triển khai thí điểm mô hình liên kết đào tạo kỹ năng làm việc theo tiêu chuẩn Nhật Bản, một trong những chương trình trọng điểm hợp tác đào tạo giữa Việt Nam và Nhật Bản.
Phát biểu tại buổi lễ, bà Vũ Thị Tú Anh - Phó Vụ trưởng Vụ Giáo dục Trung học Bộ Giáo dục và Đào tạo, Phó trưởng ban Quản lý đề án Ngoại ngữ Quốc gia 2020 cho biết: Mục tiêu của Đề án Ngoại ngữ 2020 là đến năm 2020 đại đa số thanh niên Việt Nam tốt nghiệp đại học, cao đẳng, trung cấp có thể sử dụng thành thạo một ngoại ngữ trong trường đa văn hóa, đa ngôn ngữ. Để đạt được mục tiêu đó thì nhiều nhà trường đã xác định chuẩn đầu ra về ngoại ngữ, cụ thể đối với bậc đại học là bậc 3 theo khung năng lực của ngoại ngữ quốc gia. Điều rất quan trọng là chúng ta có thể đưa tiệm cận chuẩn đầu ra về năng lực ngoại ngữ với tiệm cận đầu vào của chuẩn toàn quốc của các nhà tuyển dụng lao động.
“Tôi tin tưởng Trung tâm đào tạo Việt - Nhật và mô hình đào tạo kỹ năng làm việc theo tiêu chuẩn Nhật Bản sẽ là một trong những mô hình rất quan trọng có sứ mệnh là con đường ngắn hơn để sinh viên đạt tiêu chuẩn đầu ra đáp ứng yêu cầu của nhà tuyển dụng” - bà Tú Anh nói.
TS Ngô Xuân Hà - Hiệu trưởng Trường Đại học Thành Đô bày tỏ: Xu thế hội nhập kinh tế quốc tế đã mở ra nhiều cơ hội việc làm cho lao động Việt Nam, nhưng đồng thời cũng đặt ra rất nhiều thách thức cho các cơ sở đào tạo nguồn nhân lực.
Câu hỏi đặt ra là “Làm thế nào để người học sau khi tốt nghiệp không chỉ có trình độ chuyên môn giỏi mà còn có kỹ năng làm việc tốt, đáp ứng yêu cầu của nhà tuyển dụng?”.
Mô hình đào tạo kỹ năng theo chuẩn Nhật Bản được thiết kế kết hợp đào tạo lý thuyết và thực hành. Người học sẽ ứng dụng lý thuyết đã học vào thực tiễn bằng cách sử dụng mô hình ô tô thu nhỏ có tên gọi là Pius.
Với sự hướng dẫn tận tình và đào tạo chuyên sâu của các chuyên gia hàng đầu tại Nhật Bản sẽ giúp học viên phát triển các kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm, kỹ năng giải quyết vấn đề, kỹ năng làm việc tại doanh nghiệp, kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức, quản lý, kỹ năng tự học và kỹ năng về công nghệ.
Đặc biệt năng lực ngoại ngữ của người học cũng sẽ được nâng cao. Đây là những kỹ năng làm việc vô cùng quan trọng giúp học viên tốt nghiệp luôn được các doanh nghiệp săn đón.
“Trung tâm Đào tạo Việt - Nhật kỳ vọng rất lớn vào chương trình đào tạo sẽ tiếp cận trực tiếp công nghệ cao và sự truyền đạt từ những chuyên gia giỏi đến từ Nhật Bản và Việt Nam, lực lượng lao động trẻ của Việt Nam có khả năng hòa nhập đồng thời đáp ứng được sự phát triển của khoa học kĩ thuật và hội nhập kinh tế quốc tế” - TS Ngô Xuân Hà nhấn mạnh.
Được biết, đào tạo kỹ năng làm việc theo tiêu chuẩn Nhật Bản (The Japanese Skills for Employability Programme) là chương trình hợp tác chuyển giao công nghệ giữa Nhật Bản và Việt Nam với sự tham gia của các chuyên gia hàng đầu Nhật Bản, chương trình, giáo trình, giáo cụ học tập theo chuẩn quốc tế.
Nguyễn Hùng