Khi chồng sa cơ

Hết tiền hết tình!

Sau hơn tám năm miệt mài phấn đấu, từ một nhân viên bán hàng ở Kiên Giang cho công ty T., có trụ sở chính tại TPHCM, cách đây hai năm, H.C.D. được rút về Cần Thơ làm trưởng chi nhánh của công ty tại đồng bằng sông Cửu Long. Thu nhập của D. từ chỗ hơn 10 triệu đồng/tháng tăng vọt lên 28 triệu đồng/tháng, chưa kể nhiều khoản thu nhập khác.

Trong nhà mình, D. đích thực là chủ nhân. Anh đi đâu về là cả nhà chạy ra đón; khi D. “mệt” vì phải tiệc tùng với đối tác, cả nhà xúm lại chăm sóc. Không chỉ thế, đối với nhà vợ, D. còn trở thành tấm gương điển hình về sự thành đạt, giàu có.

Nhưng cuộc đời không phải lúc nào cũng “xuôi chèo mát mái”. Cách đây hai tháng, không biết sơ suất thế nào, D. không kiểm tra kỹ, để cả một lô hàng giao cho khách nước ngoài bị kém chất lượng, khách hàng nổi giận đơn phương cắt hợp đồng. Từ chỗ là “trùm miền Tây”, D. bị công ty hạ bậc lương, chuyển xuống làm… trợ lý trưởng chi nhánh, thu nhập giảm chỉ còn phân nửa. Không chỉ đau vì thất thế với bạn bè, nhân viên, D. còn đau hơn gấp bội vì bị vợ đay nghiến, không còn “thần phục” như xưa.

Vợ trách móc anh vì ham ăn nhậu, ham vui với mấy cô chân dài nên mới gây ra cớ sự. Nhà cửa ngày càng lạnh tanh, tinh thần ngày càng sa sút, D. trượt dài theo những bữa nhậu để giải sầu. Ăn uống không được, đi khám bệnh, bác sĩ bảo anh bị loét dạ dày và viêm đại tràng nặng. Đến tận lúc này, vợ con anh vẫn chưa biết chồng, cha mình mắc bệnh.

Hoàn cảnh như D. không phải là hiếm. Một số người biết chuyện cho rằng chuyện D. (và nhiều người chồng khác như anh) chỉ là chuyện nhân quả. Trước đây D. đã lấy đồng tiền làm thước đo cho thế mạnh của mình. Có tiền, D. yêu cầu vợ con và người khác trong gia đình phải “thần phục”. Sau những giờ làm việc ở văn phòng, D. dùng tiền để giải khuây, ăn chơi bù khú với bạn bè. Vợ D. biết nhưng làm ngơ vì “chịu lép” trước những cọc tiền chồng đưa về hàng tháng.

Những lúc D. giải khuây sau giờ làm việc, vợ D. cũng tìm cách bù đắp cho mình bằng việc gầy sòng với mấy bà bạn, đi massage hay shopping... Nghĩa là: “Anh vui cũng được, miễn sao đưa nhiều tiền cho tôi để tôi cũng vui vẻ, thoải mái với bạn bè”. Vì thế, khi D. sa cơ, cái cơ sở vật chất cho những niềm vui ấy biến mất. Do không có điểm tựa là tình cảm vợ chồng chân thật, nên nguy cơ sụp đổ gia đình hiện rõ ra ngay…

Chồng “ngã”, vợ “nâng”

Khoảng 10 năm trở lại đây, dân chuyên kinh doanh, phân phối các loại mỹ phẩm của hãng A ở miền Tây không ai không biết anh T.V.K. Từ một nhân viên bán hàng bình thường, nhờ chịu khó học tập, năng động, tạo được các mối quan hệ tốt, K. nhanh chóng leo lên các bậc thang quyền lực trong hãng và trở thành phó tổng giám đốc với mức lương vào hàng “khủng”: 80 triệu đồng/tháng.

Mới đây, không biết mâu thuẫn thế nào với tay tổng giám đốc, K. đột nhiên xin nghỉ việc. Lúc đó, anh tin với “đẳng cấp” của mình thì chuyện tìm việc ở nơi khác là… dễ như ăn cháo. Chẳng ngờ, sau khủng hoảng kinh tế, nhiều tập đoàn, doanh nghiệp đầu tư nước ngoài đang “thắt lưng buộc bụng”. Thế là K. chấp nhận ngồi chơi xơi nước ở nhà suốt ba tháng liền.

May mắn là chị T. - vợ anh, hiểu được và chia sẻ với chồng lúc thất thế. Trong thời gian anh tạm thất nghiệp, chị chẳng trách móc gì mà luôn động viên, chia sẻ cùng chồng. Chị chủ động xin nghỉ phép, tổ chức những chuyến du lịch ngắn ngày cho cả gia đình để anh xả stress. Sợ chồng ở nhà một mình buồn chán, chị khuyên anh đi học lái xe, trở về miền Tây thăm bạn bè, gia đình... Nhờ đó, K. an tâm dựa vào tình cảm của gia đình để chờ thời.

Mới đây, anh đã được nhận làm phó tổng giám đốc cho một công ty phân phối thực phẩm nổi tiếng của Nhật. K. tâm sự: “Thu nhập tuy ít hơn chỗ cũ nhưng tôi thấy an tâm. Mấy tháng tạm thất nghiệp tôi mới thấy gia đình, vợ con đối với mình quý giá như thế nào. Không có sự cảm thông chia sẻ đó, có khi tôi không thể tìm được sự bình tâm để đi làm trở lại như hôm nay”.

Không thất nghiệp vì mâu thuẫn với sếp như K., N.T.T. thất thế vì sức khỏe sa sút và không gặp thời. Làm việc cho một tòa soạn báo hơn 20 năm, luôn đi đầu và hoàn thành tốt công việc… nhưng vì trực tính, hay nói thẳng nên T. không được lòng một số đồng nghiệp. Khi lấy phiếu tín nhiệm ở vị trí lãnh đạo cơ quan, T. chỉ ở mức thường thường bậc trung. Cái gì đến phải đến. Lấy lý do sức khỏe, cách đây sáu tháng, T. xin nghỉ việc dù nhiều người cảm thấy tiếc và can ngăn.

May mắn cho T., chị L. - vợ anh, là người hiểu được tính khí và tâm huyết của chồng nên không hề trách cứ dù khi anh nghỉ việc, gia đình mất đi khoản thu nhập. Việc đầu tiên chị làm là khuyên anh đi chữa bệnh để ổn định sức khỏe. Khi anh chưa tìm được việc làm mới, chị lại khéo léo khai thác “chất xám” của chồng bằng cách nhờ anh tư vấn giải quyết một số công việc mà chị đang đảm nhiệm ở cơ quan. Rồi chị giới thiệu anh với bạn bè ở một số tòa soạn để anh có cơ hội tìm việc.

Trong gia đình, chị cố gắng chu toàn mọi việc, chỉ nhờ anh giúp đỡ khi thấy anh vui, để anh khỏi rơi vào tâm trạng “làm mọi vợ”. Cách đây hai tuần, anh đã được nhận vào làm việc ở một tạp chí với mức lương tương đương ở cơ quan cũ. Điều làm anh vui nhất là áp lực công việc giảm, anh có thêm thời gian chăm sóc, dạy dỗ các con, đỡ phần nặng nhọc cho vợ.

Chuyện sa cơ thất thế như các ông chồng giờ không còn hiếm. Những lúc đó, nếu trong gia đình, vợ chồng không thông hiểu, không biết chia sẻ, động viên nhau mà chỉ biết trách cứ, đay nghiến thì sự đổ vỡ là điều khó tránh khỏi.

Theo Trung Đức

PNO