Thu hút và giữ chân người giỏi: Khoảng trống của sự ghi nhậnThu hút chỉ là điểm khởi đầu của một chiến lược nhân tài. Điều quyết định sự phát triển bền vững của một tổ chức lại nằm ở khả năng giữ chân và phát huy những con người đang tạo ra giá trị mỗi ngày.
Cơ chế thuê người giỏi làm lãnh đạo đơn vị sự nghiệp công tại Hà NộiHà Nội cho phép thuê nhân sự để bổ nhiệm chức danh người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập trong một số lĩnh vực trọng điểm với ứng viên từ khu vực tư nhân và các chuyên gia có kinh nghiệm thực tiễn.
Hà Nội muốn thuê người giỏi từ ngoài nhà nước vào điều hành đơn vị côngHà Nội dự kiến cho phép thuê chuyên gia, nhà quản lý từ khu vực tư nhân để bổ nhiệm làm người đứng đầu một số đơn vị sự nghiệp công lập trong các lĩnh vực trọng tâm.
Chủ tịch nước: Cán bộ quản lý phải biết sử dụng những người giỏiTheo Chủ tịch nước Lương Cường, cán bộ lãnh đạo, quản lý không nhất thiết phải là người giỏi nhất về chuyên môn, nhưng phải là người biết sử dụng, quản lý được những người giỏi hơn mình.
Djokovic: "Tôi coi mình là người giỏi nhất"Sau khi giành chiến thắng trước Berrettini để vô địch Wimbledon 2021, Djokovic trả lời phỏng vấn và anh nói rằng anh tin bản thân là người giỏi nhất trong quần vợt.
"Đừng bắt người giỏi chuyên môn chỉ có thể chọn theo đường... làm quan"Bàn về chiến lược về nguồn nhân lực, các chuyên gia đặt vấn đề, cần có những con đường khác nhau để người giỏi yên tâm làm chuyên môn, không buộc phải làm quản lý, làm quan chức mới có thể phát triển.
Cần "tuyên chiến" với "những người giỏi hứa"!Nói nhiều, làm ít; "nói như rồng leo, làm như mèo mửa"; "nói zậy mà không phải zậy"; nói rồi không làm… Đó là căn bệnh của một số cán bộ, công chức mà người dân gọi họ là "những người giỏi hứa".
"Để thoát nghèo, người giỏi phải cùng làm với người nghèo"Chánh Văn phòng quốc gia về giảm nghèo Tô Đức cho rằng, người dân muốn thoát nghèo phải đóng góp ngày công lao động, hiện vật. Người giỏi phải cùng làm với người nghèo.
"Khuyến khích người giỏi làm nghề dạy học"Khi điểm tuyển sinh vào các trường sư phạm tăng cao, nhiều người mừng giáo dục đã thu hút được nguồn tuyển chất lượng. Nhưng từ đầu vào tốt hơn đến có những người thầy giỏi vẫn còn khoảng cách.
Tổng Bí thư: "Nghiên cứu cơ chế thu hút người giỏi vào ngành giáo dục""Ngành giáo dục cần nghiên cứu, đề xuất cơ chế, giải quyết tình trạng thừa, thiếu giáo viên cục bộ và thu hút người giỏi vào ngành giáo dục, tạo động lực cho nhà giáo yên tâm công tác".
Đỏ mắt tìm người giỏiTình trạng thiếu hụt lao động của các doanh nghiệp kinh doanh nhà hàng - khách sạn diễn ra ngày một gay gắt