Thưởng Tết 2022: Nhân viên ngân hàng trên 100 triệu đồngTheo chuyên gia, lợi nhuận của các ngân hàng năm nay tăng khoảng 10%. Do vậy, mức thưởng nhân viên vẫn ở mức cao, Tết Dương lịch từ 1-3 tháng lương, Tết Nguyên đán ở mức cao hơn, từ 2-6 tháng lương.
Nữ phó giám đốc bị côn đồ đánh đập, đòi cướp 500 triệu đồngNhóm xã hội đen do Linh ‘Camry’ cầm đầu đi theo tới công ty Ngọc Sáng, vào phòng làm việc nữ phó giám đốc gây áp lực cướp số tiền trả lương Tết.
Kẻ gian đột nhập trụ sở Uỷ ban xã phá két “khoắng” gần 500 triệu đồngLợi dụng đêm tối, kẻ trộm đã đột nhập vào trụ sở UBND xã Hướng Hiệp, huyện Đakrông, tỉnh Quảng Trị và lấy gần 500 triệu đồng tiền chi trả lương Tết của cán bộ tại địa bàn.
Tội ác của kẻ giết cô gái, hiếp dâm vào 29 Tết ở TP Thủ ĐứcTheo cáo buộc, Nguyễn Đăng Khoa đã lừa chị T. qua phòng trọ của mình giúp khiêng đồ, rồi sát hại nạn nhân cướp tài sản, hãm hại, phân xác phi tang.
Lễ Quốc khánh 2/9 được nghỉ 4 ngày liên tiếpCông chức, viên chức, người lao động sẽ được nghỉ lễ Quốc khánh 2/9 kéo dài 4 ngày liên tiếp.
Lịch nghỉ lễ Giỗ Tổ Hùng Vương, 30/4-1/5 với doanh nghiệp đi làm thứ bảyTrong 2 tuần cuối tháng 4 có 2 dịp nghĩ lễ là Giỗ Tổ Hùng Vương, ngày 30/4-1/5, người lao động có thể nghỉ tổng cộng 6 ngày.
Làm việc xuyên tết, người lao động được trả bao nhiêu tiền?Người lao động đi làm thêm giờ vào ngày nghỉ lễ, Tết, ngày nghỉ có hưởng lương được trả ít nhất bằng 300%, chưa kể tiền lương ngày lễ, Tết, ngày nghỉ có hưởng lương.
Người lao động có thể được nghỉ 5 ngày liên tục dịp lễ 30/4-1/5Bộ LĐ-TB&XH đề xuất hoán đổi ngày làm việc bình thường và làm bù sang ngày khác trong dịp nghỉ lễ 30/4-1/5 năm 2024 để cán bộ, công chức, viên chức và người lao động được nghỉ 5 ngày liên tục.
Những quy định liên quan đến kỳ nghỉ Tết người lao động cần biếtNgoài tiền lương, thưởng Tết, nhiều quy định liên quan đến việc có được tạm ứng tiền lương trước khi nghỉ Tết hay không, lương làm thêm ngày Tết được tính thế nào... người lao động cần lưu ý.
Công ty cho nghỉ Tết dài hơn quy định, người lao động có được tính lương?Khi cho người lao động nghỉ Tết dài hơn quy định, người sử dụng lao động và người lao động cần thỏa thuận rõ ràng về tiền lương để đảm bảo thu nhập cho người lao động, tránh những tranh chấp sau này.
Người sử dụng lao động có bắt buộc thưởng Tết?Theo quy định pháp luật hiện hành, tùy thuộc vào tình hình kinh doanh của doanh nghiệp, người sử dụng lao động sẽ quyết định có thưởng Tết cho người lao động hay không.
Chi tiết lịch nghỉ lễ Giỗ Tổ Hùng Vương, ngày Quốc tế lao độngTheo quy định Bộ luật Lao động, năm 2024, người lao động được nghỉ 11 ngày lễ, Tết và hưởng nguyên lương. Sau Tết Nguyên đán, kỳ nghỉ gần nhất là lễ Giỗ Tổ Hùng Vương và ngày 30/4, 1/5.