Hợp tác giữa Nhà nước, công đoàn và doanh nghiệp về lao động, tiền lương, BHXH

Ông Trương Hòa Bình, ủy viên Bộ Chính trị, Phó Thủ tướng thường trực đã tới dự và phát biểu chỉ đạo.

Phát biểu tại Hội nghị, Phó Thủ tướng Trương Hòa Bình đánh giá cao sự chủ động, tích cực của 3 cơ quan trên trong việc xây dựng, tổ chức ký kết Chương trình phối hợp. 

Nhấn mạnh ý nghĩa của hoạt động trên, Phó Thủ tướng cho biết: “Hoạt động có vai trò quan trọng trong bối cảnh đất nước đang hội nhập quốc tế sâu rộng, tình hình quan hệ lao động tiếp tục có nhiều biến chuyển mới, Bộ luật Lao động và Luật Công đoàn đang được xem xét sửa đổi”. 

Phó Thủ tướng cũng đánh giá, các giải pháp và biện pháp trong chương trình được các bên triển khai đồng bộ, quyết liệt sẽ giúp quan hệ lao động ngày càng hài hòa, ổn định, tiến bộ, góp phần to lớn thúc đẩy kinh tế - xã hội phát triển.

Đồng thời làm tăng cường công tác quản lý nhà nước trong lĩnh vực lao động, ổn định chính trị, xã hội, giúp nâng cao năng cạnh tranh của doanh nghiệp, tạo điều kiện chăm lo nhiều hơn, tốt hơn cho người lao động.

Tại buổi lễ, Phó Thủ tướng yêu cầu ngay mỗi bên cần tuyên truyền, phổ biến nội dung chương trình trong toàn hệ thống, để cả hệ thống phải thống nhất nhận thức và cùng chung hành động phối hợp Chương trình ở tất cả các cấp.

Ngoài ra, các bên phải cụ thể hóa các nội dung trong Chương trình thành các hoạt động cụ thể của từng bên, của cả hai bên hàng năm. Phải thường xuyên đôn đốc, kiểm tra và có đánh giá kết quả hàng năm để kịp thời rút kinh nghiệm quá trình triển khai.

Tiếp thu ý kiến chỉ đạo trên, ông Nguyễn Đình Khang - Chủ tịch Tổng LĐLĐ VN, cho biết, trong bối cảnh tình hình mới, Tổng LĐLĐ VN, Bộ LĐ-TB&XH cùng VCCI xác định cần tiếp tục làm tốt hơn nữa nhiệm vụ đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động, tăng cường quản lý nhà nước, đồng hành vì sự phát triển và lớn mạnh của doanh nghiệp, góp phần nâng cao năng lực cạnh tranh quốc gia, phát triển bền vững đất nước.

Trên cơ sở đó, đại diện Tổng LĐLĐ VN mong muốn 3 cơ quan trên cần tiếp tục phối hợp chặt chẽ và triển khai hiệu quả cơ chế 3 bên, 2 bên ở tất cả các cấp.

“Thông qua 2 bản chương trình ký kết hôm nay với 59 giải pháp cụ thể tập trung vào 14 nội dung cốt lõi, tôi hoàn toàn tin tưởng khi được triển khai sẽ góp phần tạo nên sự thay đổi mang tính nền tảng của quan hệ lao động tại Việt Nam. Điều này càng đặc biệt trong bối cảnh Việt Nam đang và sẽ thực hiện các cam kết của các hiệp định thương mại tự do thế hệ mới CPTPP, EVFTA...”- ông Nguyễn Đình Khang nhấn mạnh. 

Hoàng Mạnh