Chuyên gia: Doanh nghiệp nhỏ và vừa ở Mỹ cũng gặp khó với báo cáo ESGTheo chuyên gia, doanh nghiệp vừa và nhỏ ở cả Mỹ và Việt Nam vẫn gặp nhiều khó khăn trong việc thực thi các tiêu chuẩn ESG.
Đi tìm công thức quản trị theo định hướng ESGCác chuyên gia cho biết có rất nhiều mô hình ESG, biến thể các mô hình ESG cũng như các loại báo cáo ESG, do đó vai trò của tư vấn rất quan trọng.
Báo Dân trí tổ chức hội thảo xây dựng nhân lực bền vững theo định hướng ESGHội thảo diễn ra sáng ngày 30/10 tại Hà Nội với chủ đề "Nhân lực bền vững - Trung tâm chữ 'S' trong ESG?" có sự tham gia của cơ quan quản lý, tổ chức quốc tế, chuyên gia kinh tế và nguồn nhân lực, đại diện doanh nghiệp hàng đầu Việt Nam.
Quản trị theo định hướng ESG, doanh nghiệp nên bắt đầu từ đâu?Tại các phiên tham luận của hội thảo "Quản trị doanh nghiệp theo định hướng ESG - Làm gì, từ đâu?", các chuyên gia đã chia sẻ rất nhiều những bài học thực tế về việc thực thi ESG trong doanh nghiệp.
TPHCM đo đếm chữ "S" trong ESG bằng phúc lợi của doanh nghiệpKhảo sát việc thực hiện chính sách phúc lợi, đào tạo đối với người lao động của hơn 15.000 doanh nghiệp trên địa bàn TPHCM cho thấy, việc thực hành chữ "S" (social - xã hội) trong ESG còn rất hạn chế.
Chưa có môi trường làm việc hạnh phúc thì ESG không thành côngTạo dựng việc làm hạnh phúc và xây dựng môi trường làm việc hạnh phúc cho người lao động được khơi lên tại hội thảo "Nhân lực bền vững - Trung tâm chữ "S" trong ESG" do báo Dân trí tổ chức sáng 30/10.
Vì sao doanh nghiệp nên đầu tư đào tạo nhân sự trẻ về ESG?Tại COP26, Việt Nam đã gây ấn tượng mạnh với cộng đồng quốc tế với cam kết hướng tới mục tiêu đưa phát thải ròng về 0 vào năm 2050. Theo chuyên gia ESG, cam kết này có nhiều liên quan đến nhân lực.
Ngân hàng giữ chân nhân sự giỏi thế hệ mới bằng cổ phầnĐể thành công theo hướng bền vững, nhiều ngân hàng xác định cần thực hiện đúng và đủ bộ tiêu chí ESG. Trọng tâm đầu tư của nhiều nhà băng thức thời nằm ở chữ "S", là mài giũa đội ngũ nhân sự kế cận.
Doanh nghiệp có trách nhiệm xã hội là mơ ước của thế hệ lao động mớiMột trong những tiêu chuẩn quan trọng để thế hệ lao động mới gắn bó với nơi làm việc là công ty có thực hành tốt trách nhiệm xã hội, có đóng góp giá trị gì cho cộng đồng hay không.
Chuyên gia: Doanh nghiệp sớm đầu tư vào chữ S sẽ có lợi thế tiên phongTrao đổi với phóng viên Dân trí, các chuyên gia cho rằng việc tạo dựng nhân lực bền vững có nhiều thách thức. Tuy nhiên, thực thi ESG, doanh nghiệp đầu tư vào chữ S sớm sẽ có lợi thế tiên phong.
Tuân thủ quy định lao động là bước tiến đáng kể để phát triển bền vữngChuyên gia về phát triển bền vững nhận định, con người là trung tâm trong khía cạnh "xã hội" của doanh nghiệp. Tuân thủ quy định, chăm lo người lao động là việc làm vì lợi ích của chính doanh nghiệp.
Quản trị doanh nghiệp theo định hướng ESG: Làm gì và từ đâu?Các doanh nghiệp đang hướng tới mô hình tích hợp ESG vào chiến lược phát triển doanh nghiệp. Trong đó, chữ G (governance - quản trị) là một trong những tiêu chuẩn đáng lưu tâm.
Dân sinh
Fica
DTiNews
