Trả 2 tháng lương "treo" với 90 giáo viên, nhân viên trường học

Ông Nguyễn Văn Sơn, Hiệu trưởng Trường THCS Nghi Hương (thành phố Vinh, Nghệ An), cho biết các giáo viên và nhân viên hợp đồng tại trường đã nhận được lương tháng 1 và tháng 2 của năm 2025. Trước đó, họ bị "treo lương" từ tháng 1 theo thông báo của UBND thành phố Vinh.

Những ngày qua, báo Dân trí theo dõi, phản ánh về tình trạng 90 giáo viên và nhân viên hợp đồng tại thị xã Cửa Lò (cũ) chưa nhận được lương tháng 1. Theo thông báo ngày 21/1 của UBND thành phố Vinh, các giáo viên và nhân viên hợp đồng tại các trường thuộc địa bàn này, sau khi sáp nhập vào thành phố, sẽ nhận lương từ nguồn thu của các đơn vị.

Tuy nhiên, nguồn thu của các đơn vị không đủ để chi trả lương cho các lao động hợp đồng. 90 giáo viên và nhân viên hợp đồng thuộc trường hợp này vô cùng lo lắng, lãnh đạo nhà trường thì bối rối vì không có phương án xử lý.

Sau phản ánh, UBND thành phố Vinh đã kiểm tra và xác định các lao động hợp đồng này thuộc đơn vị sự nghiệp nhóm 3 theo Nghị định số 111/2022/NĐ-CP, được hưởng lương từ ngân sách nhà nước.

UBND thành phố Vinh đã gửi văn bản tới Kho bạc Nhà nước thành phố, đề nghị chi trả lương từ ngân sách nhà nước cho các giáo viên và nhân viên hợp đồng này.

Hiện tại, Nghệ An có 265 giáo viên và nhân viên hợp đồng trong các đơn vị sự nghiệp và trường học, riêng thành phố Vinh là 206 trường hợp.

UBND thành phố Vinh đã báo cáo Hội đồng nhân dân thành phố phê duyệt dự toán thu, chi ngân sách để chi trả lương cho 206 hợp đồng lao động này theo quy định của Nghị định số 111/2022/NĐ-CP.

Việc giải quyết vấn đề giáo viên, nhân viên hợp đồng trong các trường học tại Nghệ An đang được các cơ quan chức năng quan tâm và tìm kiếm các giải pháp lâu dài, nhằm đảm bảo quyền lợi cho người lao động và ổn định công tác giáo dục trên toàn tỉnh.