Hàn Quốc tuyển lao động ngành công nghiệp gốc, lương 38 triệu đồng/tháng

Ngày 16/4, Trung tâm Lao động ngoài nước (Bộ Nội vụ), đã thông báo tuyển chọn lao động đi làm việc trong ngành công nghiệp gốc tại Hàn Quốc theo chương trình cấp phép việc làm cho lao động nước ngoài (Chương trình EPS) năm 2025.

Theo kế hoạch, năm 2025, phía Hàn Quốc sẽ tuyển chọn 1.000 lao động Việt Nam sang làm việc trong ngành công nghiệp gốc (nghề hàn 700 người; nghề khuôn mẫu 300 người).

Đối tượng tham gia chương trình đợt này là người lao động đăng ký dự tuyển đi làm việc tại Hàn Quốc trong ngành đóng tàu, có hồ sơ đăng ký dự tuyển đã hết hạn nhưng không có nguyện vọng gia hạn hồ sơ theo ngành này.

Các ứng viên tham gia tuyển chọn phải từ 18 đến 39 tuổi (tức sinh trong khoảng thời gian từ ngày 1/4/1985 đến ngày 13/4/2007).

Thời gian tiếp nhận hồ sơ từ ngày 16/4 đến hết ngày 22/4.

Người lao động đủ điều kiện, có nguyện vọng tham gia chương trình nộp hồ sơ đăng ký tại các đơn vị chức năng được Sở Nội vụ các tỉnh/thành phố giao nhiệm vụ phối hợp với Trung tâm Lao động ngoài nước ngoài triển khai chương trình EPS.

Về phương thức tuyển chọn, vòng 1 sẽ tiến hành kiểm tra hồ sơ, lựa chọn số lượng ứng viên để tham gia vòng phỏng vấn.

Tại vòng 2 (phỏng vấn), lao động vượt qua vòng này và đủ điều kiện tham gia khóa đào tạo nghề, tiếng Hàn sẽ được chọn với số lượng gấp 1,2 lần so với chỉ tiêu.

Người lao động vượt qua vòng phỏng vấn sẽ được triệu tập tham gia khóa đào tạo nghề và tiếng Hàn tại các cơ sở do Cơ quan Phát triển nguồn nhân lực Hàn Quốc (HRD Korea) lựa chọn ở Hà Nội và Nghệ An.

Khóa đào tạo nghề được tổ chức song song với đào tạo tiếng Hàn, kéo dài trong 3 tháng. Trong đó, thời lượng đào tạo nghề là 120 giờ và 300 tiết học tiếng Hàn.

Kết thúc khóa học, người lao động phải tham gia kỳ thi tuyển chọn gồm sát hạch tay nghề và phỏng vấn tiếng Hàn do Cơ quan Phát triển nguồn nhân lực Hàn Quốc (HRD Korea) tổ chức. Nội dung sát hạch tay nghề sẽ được thông báo kèm theo.

Người lao động vượt qua kỳ thi sát hạch tay nghề và phỏng vấn tiếng Hàn đạt 120/200 điểm trở lên sẽ được tham dự kỳ thi năng lực tiếng Hàn.

Trung tâm Lao động ngoài nước lưu ý, chỉ những thí sinh đạt 90/200 điểm trở lên trong kỳ thi năng lực tiếng Hàn mới được làm hồ sơ đăng ký dự tuyển để giới thiệu cho các doanh nghiệp Hàn Quốc.

Người lao động nếu trúng tuyển phải nộp chi phí khóa đào tạo nghề và tiếng Hàn (đã bao gồm chi phí thi sát hạch tay nghề). Trong đó, chi phí đối với nghề hàn là 9-10 triệu đồng/người; nghề khuôn mẫu 7-8 triệu đồng/người. Khoản chi phí đào tạo nghề, người lao động nộp trực tiếp cho đơn vị tổ chức đào tạo.

Bên cạnh đó là chi phí đào tạo tiếng Hàn 4,25 triệu đồng/người; lệ phí đăng ký dự thi tiếng Hàn tương đương với 28 USD theo quy định của phía Hàn Quốc.

Ngoài ra, người lao động đạt yêu cầu qua kỳ thi năng lực tiếng Hàn, được doanh nghiệp Hàn Quốc lựa chọn ký hợp đồng lao động sẽ phải nộp chi phí phái cử số tiền Việt Nam tương đương 630 USD, chi phí hành chính xin cấp visa 390.000 đồng, và ký quỹ 100 triệu đồng theo quy định chung đối với người lao động tham gia Chương trình EPS.

Ngoài các khoản nêu trên, người lao động không phải nộp thêm bất cứ chi phí nào khác.

Theo Trung tâm Lao động ngoài nước, ứng viên tham gia chương trình sẽ được phía Hàn Quốc ưu tiên giới thiệu cho doanh nghiệp nước này trong ngành công nghiệp gốc lựa chọn. Song người lao động trúng tuyển không đảm bảo chắc chắn sẽ được sang Hàn Quốc làm việc.

Trường hợp được doanh nghiệp Hàn Quốc lựa chọn, người lao động sẽ ký hợp đồng lao động sẽ làm việc tại Hàn Quốc, thời hạn tối đa là 3 năm. Kết thúc thời hạn 3 năm, nếu doanh nghiệp Hàn Quốc có nhu cầu sẽ được gia hạn tối đa 1 năm 10 tháng; có cơ hội tái nhập cảnh Hàn Quốc làm việc theo Chương trình EPS.

Khi sang Hàn Quốc làm việc, người lao động được hưởng mức lương cơ bản (mức lương cơ bản của Hàn Quốc năm 2025 là 2,09 triệu won/tháng, khoảng 38 triệu đồng), tiền lương làm thêm giờ, và tham gia các loại bảo hiểm theo quy định của Hàn Quốc.

Tuấn Bình - Yến Nghĩa