Hải Phòng: Hơn 5.800 đơn vị nợ BHXH không còn địa chỉ, dừng hoạt động...

Thứ sáu, 17/02/2017 - 06:09

(Dân trí) - Theo BHXH Hải Phòng, thành phố có hơn 16.500 doanh nghiệp và đơn vị đăng ký mã số thuế, nhưng chỉ có hơn 6.200 đơn vị, doanh nghiệp tham gia BHXH, BHYT, BHTN. Trong triển khai rà soát nợ BHXH, cơ quan này phát hiện hơn 5.800 đơn vị, doanh nghiệp không còn địa chỉ, dừng hoạt động…

Đánh giá của BHXH Hải Phòng cho thấy, tới 31/12/2016, toàn thành phố có hơn 1.566.233 người tham gia BHXH, BHTN, BHYT, tăng so với cùng kỳ năm trước hơn 150.000 người.

Theo ông Nguyễn Ngọc Toan, Giám đốc BHXH thành phố Hải Phòng, trong số hơn 8.701 đơn vị, doanh nghiệp được rà soát, đã phát hiện hơn 5.800 đơn vị không có địa chỉ trụ sở hoạt động, dừng hoạt động; 105 đơn vị không nhận phiếu khảo sát, không phối hợp với đoàn khảo sát để thực hiện.

Đặc biệt, BHXH Hải Phòng đã phát hiện hơn 1.900 đơn vị chưa làm thủ tục tham gia BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động. Những doanh nghiệp này chủ yếu là những đơn vị nhỏ, sử dụng dưới 10 lao động.

Qua thống kê, BHXH Hải Phòng cũng cho thấy, số nợ BHXH, BHYT, BHTN tới 31/12/2016 là 198.214 triệu đồng (Số kinh phí này đã trừ số nợ của các đơn vị trực thuộc Vinashin, Vinaline, các doanh nghiệp phá sản, giải thể ngừng đóng), bao gồm: 173 .281 triệu đồng nợ BHXH (70 % là nợ trên 6 tháng), 6.286 triệu đồng nợ BHTN và 18.647 triệu đồng nợ BHYT.

Ông Đỗ Ngọc Thọ - Phó trưởng Ban thực hiện chính sách BHXH (BHXH VN) nói về khó khăn trong phát triển đối tượng tham gia BHXH.

Đánh giá về nguyên nhân, ông Nguyễn Ngọc Toan cho rằng, một số đơn vị sử dụng lao động chưa chấp hành nghiêm luật BHXH, BHYT, cố tình trốn đóng BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động; không thực hiện nghiêm túc kết luận của đoàn kiểm tra. Tại một số đơn vị, doanh nghiệp còn xảy ra tình trạng tranh chấp giữa người sử dụng lao động và người lao động ảnh hưởng tới việc cấp lại sổ BHXH và giải quyết chế độ BHXH.

Ngoài ra, BHXH Hải Phòng cũng cho biết, một số vị trí làm việc tại BHXH quận, huyện và một số phòng nghiệp vụ còn thiếu biên chế, ảnh hưởng tới việc thực hiện nhiệm vụ tại đơn vị.

Cũng trong năm 2016, BHXH Hải Phòng đã phối hợp với LĐLĐ thành phố ký kết quy chế phối hợp trong việc khởi kiện các đơn vị vi phạm pháp luật về BHXH, BHYT, BHTN. Đến ngày 31/12/2016, BHXH thành phố đã phối hợp với LĐLĐ thành phố khởi kiện 29 đơn vị nợ đọng BHXH, BHYT, BHTN ra toà.

Lãnh đạo BHXH Hải Phòng cho biết, qua công tác phối hợp với thanh tra thành phố tiến đã tiến hành thanh, kiểm tra 71 đơn vị sử dụng lao động trong thực hiện pháp luật về lao động, BHXH, BHYT, sau khi công bố quyết định thanh tra, tính đến ngày 15/12/2016, đã có 49/71 đơn vị nộp với số tiền nợ động BHXH, BHYT, BHTN là trên 24.000 triệu đồng.

Hoàng Mạnh

Điều chỉnh tiền lương và thu nhập đóng BHXH

Thông tư số 42/2016/TT-BLĐTBXH do Bộ LĐ-TB&XH ban hành có hiệu lực từ ngày 11/2, quy định mới về mức tiền lương và thu nhập đóng BHXH.

Về đối tượng và mức điều chỉnh tiền lương đóng BHXH. Thông tư 42/2016/TT - BLĐTBXH quy định đối tượng điều chỉnh tiền lương đã đóng bảo hiểm xã hội theo quy định tại Khoản 2 Điều 10 Nghị định số 115/2015/NĐ-CP. Cụ thể: Người lao động đang tham gia BHXH hoặc đang bảo lưu thời gian tham gia BHXH, có thời gian đóng BHXH theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định, hưởng lương hưu, trợ cấp một lần khi nghỉ hưu, BHXH một lần hoặc bị chết mà thân nhân được hưởng trợ cấp tuất một lần trong thời gian từ ngày 1/1/2017 đến ngày 31/12/2017. Về mức điều chỉnh thu nhập tháng đã đóng bảo hiểm xã hội. Thông tư 42/2016/TT - BLĐTBXH còn quy định đối tượng điều chỉnh thu nhập tháng đã đóng BHXH theo quy định tại Khoản 2 Điều 4 Nghị định 134/2015/NĐ-CP, cụ thể: Người tham gia bảo BHXH tự nguyện hưởng lương hưu, trợ cấp một lần khi nghỉ hưu, BHXH một lần hoặc bị chết mà thân nhân được hưởng trợ cấp tuất một lần trong thời gian từ ngày 01/01/2017 đến ngày 31/12/2017.

K.C

Thu 33.371 tỉ đồng trong 2 tháng đầu năm 2017

Theo ông Bùi Quang Huy, Phó Chánh Văn Phòng BHXH VN, sau 2 tháng đầu năm 2017, BHXH VN thu 33.371 tỷ đồng, đạt 11,8% so với dự kiến kế hoạch, tăng 28% so với cùng kỳ năm 2016.

Trong đó, số thu BHXH bắt buộc là 22.992 tỷ đồng, thu BHXH tự nguyện là 130 tỷ đồng, thu BHTN là 1.830 tỷ đồng, thu BHYT là 8.419 tỷ đồng. Đại diện BHXH VN cũng cho biết, số nợ BHXH ước tính hết tháng 2/2017 khoảng 14.800 tỷ đồng, gồm cả số nợ từ năm 2016.

Về phát triển đối tượng, ước tính hết tháng 2/2017, số người tham gia BHXH bắt buộc là 13 triệu người, trong đó: BHTN là 11,2 triệu người và BHXH tự nguyện là 225.000 người. Số người tham gia BHYT là 76,1 triệu, đạt tỷ lệ bao phủ 82% dân số. Về giải quyết chế độ BHXH, BHYT, ngành BHXH đã giải quyết chế độ cho 1,09 triệu lượt người, tăng 50.000 lượt người (5%) so với cùng kỳ năm 2016. Trong đó: 26.400 người hưởng BHXH hàng tháng; 82.500 lượt người hưởng trợ cấp 1 lần; 974.300 lượt người hưởng chế độ ốm đau, thai sản, dưỡng sức phục hồi sức khỏe. Theo đại điện BHXH VN, trong 2 tháng đầu năm 2017 việc tổ chức thực hiện nhiệm vụ của ngành gặp một số khó khăn, như: Nhiều địa phương chưa kịp thời lập, phê duyệt danh sách đối tượng tham gia BHYT do ngân sách đóng hoặc hỗ trợ đóng. Điều này đã ảnh hưởng đến thời gian phát hành thẻ BHYT của cơ quan BHXH.

P.D

Việc cộng nối thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp ra sao?

Chị Phạm Thị Hằng ở Ninh Giang, Hải Dương hỏi: Tôi làm việc ở công ty may được 8 năm, giờ đã nghỉ việc và đang làm việc tại công ty khác. Vậy thời gian đóng BHTN của tôi có được cộng nối không?

Trả lời:

Theo quy định tại Khoản 1 Điều 45 Luật Việc làm thì thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp để xét hưởng bảo hiểm thất nghiệp là tổng các khoảng thời gian đã đóng bảo hiểm thất nghiệp liên tục hoặc không liên tục được cộng dồn từ khi bắt đầu đóng bảo hiểm thất nghiệp cho đến khi người lao động chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hoặc đồng làm việc theo quy định của pháp luật mà chưa hưởng bảo hiểm thất nghiệp. Do đó, chị Hằng vào công ty mới và tiếp tục đóng bảo hiểm thất nghiệp thì thời gian tham gia bảo hiểm thất nghiệp trước đó sẽ được cộng dồn cùng với thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp sau này để tính là thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp.

V.L