Tiết lộ của nữ thạc sĩ chuyên làm người trông trẻ cho giới nhà giàu

Kathryn Lord lần đầu nhận làm người trông trẻ khi cô đang theo học thạc sĩ chuyên ngành giáo dục tại Đại học Durham (Anh). Lúc ấy, cô chỉ coi đây là một công việc làm thêm đơn thuần để có tiền tiêu vặt. Ý tưởng nhận trông trẻ đến với cô rất tự nhiên bởi cha mẹ cô đều là chủ của những trường mẫu giáo.

Gia đình đầu tiên mà Kathryn đến trông trẻ là một gia đình tỷ phú, họ đang chuẩn bị cho một kỳ nghỉ trên du thuyền. Ngoài Kathryn còn có 2 người trông trẻ nữa cùng làm nhiệm vụ với cô trong suốt kỳ nghỉ. Ngay sau trải nghiệm đầu tiên này, Kathryn nhìn ra cơ hội của nghề trông trẻ cho giới siêu giàu và tiếp tục theo đuổi công việc này kể từ đó đến nay.

Kathryn Lord (38 tuổi) thường có dịp cùng các gia đình chủ nhà đi du lịch nước ngoài. Trong những kỳ nghỉ, các vị phụ huynh thuộc giới siêu giàu muốn được nghỉ ngơi, thư giãn và vẫn có thể yên tâm về các con của mình. Họ đưa theo cả người trông trẻ để những đứa trẻ được quan tâm, chăm sóc chu đáo.

Kathryn cũng thường được gia đình chủ nhà tặng những món quà xa xỉ. Sau 18 năm làm nghề, Kathryn bắt đầu chia sẻ nhiều hơn về những biệt đãi và cả những mặt trái của nghề trông trẻ cho giới nhà giàu.

Biệt đãi và mặt trái của nghề

Trước hết, công việc này đưa lại cho Kathryn thu nhập cao, những kỳ nghỉ đẳng cấp. Cô nhận được nhiều biệt đãi và quà tặng xa xỉ từ các vị phụ huynh giàu có.

Chẳng hạn, khi đi du lịch cùng chủ nhà, cô luôn được ngồi máy bay ở khoang hạng nhất, thậm chí là cùng họ di chuyển bằng phi cơ riêng. Chính nhờ công việc này, Kathryn đã có dịp đặt chân đến nhiều nơi trên thế giới.

Kathryn Lord đã có kinh nghiệm 18 năm làm người trông trẻ cho giới siêu giàu (Ảnh: DM).

Dù vậy, các khách hàng của cô đều là những người hiểu rất rõ giá trị của đồng tiền, họ muốn từng đồng chi ra đều phải đưa lại giá trị xứng đáng. Thậm chí, có những phụ huynh rất khó tính, khắt khe, yêu cầu nhiều, đòi hỏi cao.

"Dù họ trả lương cao cho bạn, điều đó không có nghĩa đây là một công việc rất tuyệt vời. Có những gia đình cho rằng vì họ trả lương cao và dành cho bạn nhiều biệt đãi, họ xứng đáng có sự phục vụ toàn thời gian, tận tâm hết lòng từ bạn. Cũng có những gia đình cư xử thấu hiểu hơn, nhưng họ lại thường không trả mức lương cao", Kathryn cho hay.

Sau nhiều năm làm nghề, Kathryn đã quen thân với một số người cũng chuyên trông con cho giới nhà giàu. Cô được nghe kể nhiều câu chuyện "dở khóc dở cười".

Chẳng hạn, một người bạn của Kathryn bị cho nghỉ việc bất ngờ chỉ bởi người mẹ của những đứa trẻ đột nhiên cảm thấy bực tức, khi nhận ra các con của bà ở bên người trông trẻ nhiều hơn ở bên mẹ và lại tỏ ra rất yêu quý, gắn bó với người trông trẻ.

"Đây là một tình huống nhạy cảm, để bản thân không rơi vào tình huống này, tôi luôn cố gắng tạo dựng sự gắn kết, tương tác hiệu quả với phụ huynh, để họ có cảm giác rằng họ và tôi là một đội đồng lòng, luôn muốn làm những điều tốt đẹp nhất cho những đứa trẻ.

Tạo dựng được mối quan hệ tốt đẹp với phụ huynh và những đứa trẻ là một việc rất quan trọng đối với người trông trẻ. Làm được điều này mới hy vọng công việc diễn ra suôn sẻ", Kathryn tiết lộ.

Ngoài ra, những đứa trẻ được sinh ra trong sự giàu có thường quen với việc được nuông chiều và có thể rất khó bảo.

Thực tế, nếu phụ huynh của trẻ còn có nét tính cách hách dịch, thường hay ra lệnh cho người giúp việc trong gia đình và lại thiếu sự chủ động trong những việc cá nhân, chẳng hạn, phụ huynh hay bày bừa đồ dùng cá nhân để người giúp việc phải đi theo sau dọn dẹp, người trông trẻ sẽ rất khó rèn giũa những đứa trẻ có được sự gọn gàng, ngăn nắp, độc lập.

Bí mật rèn giũa đứa trẻ đã quen nuông chiều

Có lần, Kathryn được một phụ huynh đưa cho chiếc thẻ tín dụng có tên của đứa trẻ mà cô đang trông. Vị phụ huynh yêu cầu cô không được từ chối đứa trẻ bất cứ điều gì. Khi đứa trẻ đòi mua gì, cô phải mua ngay cho bé. Dù vậy, Kathryn đã âm thầm... không làm theo.

Là một người trông trẻ có chuyên môn sư phạm, cô phải khéo léo tìm cách dung hòa giữa yêu cầu của phụ huynh và phương pháp giáo dục của bản thân, để hoàn thành tốt nhiệm vụ trông nom và rèn giũa những đứa trẻ. Mục tiêu của Kathryn là giúp những đứa trẻ, sau khi gắn bó với cô một thời gian, có sự cải thiện về cách thức ứng xử.

Dù vậy, Kathryn không thể công khai với phụ huynh mọi biện pháp mà cô đang áp dụng với trẻ. Có những đứa trẻ sau khi gắn bó với cô đã biết nói "cảm ơn", "xin lỗi", "làm ơn", thay vì chỉ biết ra lệnh như trước.

Sau 18 năm làm người trông trẻ cho giới siêu giàu, Kathryn cho biết niềm vui lớn nhất của cô là khi giúp những đứa trẻ tiến bộ hơn so với trước khi cô xuất hiện.

Lời khuyên của Kathryn dành cho những ai muốn theo đuổi công việc giống như cô, đó là họ phải hiểu rõ giá trị của bản thân.

"Bạn phải có một bản hợp đồng lao động hoặc ít nhất là những cam kết, thỏa thuận rõ ràng về những điều bạn sẽ làm và không làm. Có những phụ huynh dần phá vỡ các giới hạn khi bạn trở thành một phần quen thuộc trong gia đình họ, khi ấy, họ có thể quên mất vị trí công việc mà bạn nhận làm", Kathryn cho hay.

Ngoài ra, để có sự chuẩn bị chuyên nghiệp cho công việc, bạn cần có hồ sơ lý lịch đã được nhà chức trách kiểm tra và xác nhận, những bằng cấp, chứng chỉ phù hợp với công việc trông trẻ, chẳng hạn chứng chỉ đã học khóa sơ cứu cơ bản cũng là một điểm cộng. Các bằng cấp chuyên môn trong lĩnh vực sư phạm, dinh dưỡng, tâm lý, chăm sóc sức khỏe... đều giúp bạn thăng hạng.

Sau cùng, sự chuyên nghiệp mà bạn thể hiện từ thái độ, lời nói, tác phong, cách hành xử là điều quan trọng giúp bạn ghi điểm với chủ nhà.

"Tôi nghĩ nghề trông trẻ là một nghề rất thú vị. Những đứa trẻ khiến tôi cảm thấy mỗi ngày làm việc đều có sự khác biệt, thú vị", Kathryn chia sẻ.

Bên cạnh công việc trông trẻ, Kathryn hiện còn là tác giả của một số đầu sách hướng dẫn cách nuôi dạy trẻ nhỏ. Cô đã thành lập công ty riêng chuyên hỗ trợ phụ huynh kỹ năng nuôi dạy con, kỹ năng thu xếp cuộc sống gia đình sao cho khoa học, hiệu quả.

Theo Daily Mail