Cách FPT Education thu hút tiến sĩ: cam kết thu nhập và thực chiến cùng doanh nghiệp

Trường Thịnh

(Dân trí) - Bên cạnh mức thu nhập tối đa, không giới hạn, FPT Education thực hiện văn hóa trao quyền trong công việc, tạo cơ hội để các tiến sĩ tư vấn, thực chiến cùng doanh nghiệp, liên kết đào tạo, tham gia các hội thảo quốc tế.

Được tự do nghiên cứu, giảng dạy và hưởng mức thu nhập xứng đáng với trình độ chuyên môn, năng lực; làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo với nhiều cơ hội học hỏi, phát triển bản thân; góp sức cho cộng đồng, tham gia vào các hoạt động thực tiễn, tư vấn, đào tạo doanh nghiệp…. đó có lẽ là những mong muốn, hoài bão của nhiều tiến sĩ sau nhiều năm nghiên cứu và học tập miệt mài ở cả trong nước và nước ngoài.

Ở FPT Education, tiến sĩ được trao quyền trong công việc, cam kết thu nhập

Là giảng viên tham gia giảng dạy bậc thạc sĩ tại Viện Quản Trị và Công nghệ FSB, Trường Đại học FPT, Tiến sĩ Trần Quang Huy, hiện giữ vị trí Trưởng ban đào tạo, cho biết xuất phát từ niềm đam mê, yêu thích giảng dạy và tư vấn, ông đã có bước ngoặt khi chuyển công tác từ một cơ quan nhà nước sang môi trường tư nhân của doanh nghiệp, cụ thể là Trường Đại học FPT.

Cách FPT Education thu hút tiến sĩ: cam kết thu nhập và thực chiến cùng doanh nghiệp - 1

Tiến sĩ Trần Quang Huy được gọi là "Người thầy tận tâm của doanh nghiệp".

Ông cho biết: "Thực ra, môi trường công hay tư, mỗi nơi đều có cái hay riêng,  môi trường công luôn mang lại cho nhiều người cảm giác ổn định".

Tuy vậy, ngày nay khái niệm ổn định trong công việc đã thay đổi, cơ hội phát triển bản thân mới là yếu tố thu hút người lao động, nhất là những người đã đầu tư nhiều vào học vấn và nghiên cứu như tiến sĩ.

Khi công tác tại FPT Education, ông Huy cho biết các tiến sĩ được trao quyền trong công việc, tự do áp dụng phương pháp truyền đạt mới, ứng dụng công nghệ và chịu trách nhiệm đầu ra về những phương pháp giảng dạy của mình.

Một vấn đề quan trọng khác, đó là thu nhập. FPT Education cam kết mọi cán bộ, giảng viên đều được trả lương theo năng lực. Mức thu nhập tối thiểu là 400 triệu đồng/năm, còn thu nhập tối đa không giới hạn, phụ thuộc vào khả năng giảng dạy và nghiên cứu của từng người.

FPT Education đang tuyển dụng và thu hút sự quan tâm của các tiến sĩ trên toàn quốc, hướng tới ứng viên là các tiến sĩ trẻ, có kinh nghiệm giảng dạy và nghiên cứu tại cơ sở đào tạo uy tín trong và ngoài nước.

Ngoài mức thu nhập tối thiểu 400 triệu/năm, FPT Education còn hỗ trợ đến 200 triệu đồng chi phí đào tạo bậc tiến sĩ khi chuyển công tác về FPT Education, cùng nhiều khoản thưởng tầm cỡ cho các dự án nghiên cứu khoa học, công bố quốc tế… FPT Education còn được hỗ trợ mua nhà và xe, giúp tiến sĩ yên tâm tài chính và có động lực sáng tạo, phát triển.

Cách FPT Education thu hút tiến sĩ: cam kết thu nhập và thực chiến cùng doanh nghiệp - 2

Ở FPT Education, các tiến sĩ được nhận thu nhập tương xứng với năng lực.

Cơ hội thực chiến cùng doanh nghiệp, giảng dạy học viên là các lãnh đạo tập đoàn

FPT Education ưu tiên các tiến sĩ có kinh nghiệm thực chiến tại doanh nghiệp để sinh viên có cơ hội va chạm với kiến thức thực tế và có khả năng làm việc sau khi tốt nghiệp. Đây cũng là điểm thu hút tiến sĩ đến với FPT Education. Điều này không chỉ thỏa mãn hoài bão của tiến sĩ mà còn nâng cao chất lượng giáo dục thực tiễn hơn.

"Với những tiến sĩ, giảng viên trẻ, mong muốn làm việc và sống bằng chuyên môn của mình, như giảng dạy, tư vấn cho doanh nghiệp, thực hiện các dự án thực tiễn hay nghiên cứu khoa học, thì ở các môi trường tư thục nói chung và FPT nói riêng, sẽ có cơ hội thỏa mãn ước mơ, hoài bão", TS. Trần Quang Huy nói.

Cách FPT Education thu hút tiến sĩ: cam kết thu nhập và thực chiến cùng doanh nghiệp - 3

Tại FPT Education, tiến sĩ tham gia giảng dạy theo cách khác biệt.

FPT Education trở nên nổi bật và khác biệt với mạng lưới học viên và cựu học viên là các lãnh đạo cấp cao, nhiều người trong số đó điều hành doanh nghiệp thuộc Top VNR500. Các lãnh đạo doanh nghiệp đến để học cách giải quyết vấn đề thực tế, do đó, giảng viên cũng phải là những người vừa có nghiên cứu chuyên sâu, vừa có kinh nghiệm thực chiến.

"Giảng dạy cho những học viên cao cấp và chinh phục thành công những học viên thực tiễn như vậy, chúng tôi đều cảm nhận được niềm vui, ý nghĩa và những giá trị trong công việc hơn là chỉ đi làm kiếm tiền", TS Trần Quang Huy chia sẻ.

Bên cạnh đó, tiến sĩ cũng có cơ hội tham gia các hệ đào tạo khác nhau, từ chương trình đại học, các chương trình liên kết quốc tế với Greenwich và Swinburne, đến nhiều chương trình đào tạo thực tiễn khác như các khóa đào tạo cho lãnh đạo, quản lý của Tập đoàn FPT.

"FPT Education nằm trong tập đoàn FPT, vì vậy cũng mang lại cơ hội giảng dạy cho các cán bộ quản lý, lãnh đạo của tập đoàn, tham gia các dự án tư vấn cũng như làm việc với các doanh nghiệp bên ngoài. Đó là cơ hội tốt cho các giảng viên, phù hợp với xu hướng hiện nay của nhiều trường đại học ở Việt Nam và nước ngoài, là đặt trường đại học trong doanh nghiệp để khai thác toàn bộ lợi thế thực tiễn từ doanh nghiệp", ông Huy cho biết thêm.

FPT Education đang tuyển tiến sĩ trẻ, có kinh nghiệm giảng dạy và nghiên cứu tại các cơ sở uy tín trong và ngoài nước. Trường ưu tiên những tiến sĩ có kinh nghiệm thực chiến tại doanh nghiệp để sinh viên tiếp cận kiến thức thực tế và sẵn sàng làm việc sau tốt nghiệp. Xem thêm chi tiết tại đây