"Học thật, hành thật để người lao động sống được với nghề"Bộ trưởng Bộ LĐ-TB&XH Đào Ngọc Dung cho rằng, học thật, hành thật để người lao động sống được với nghề. Cần tuyên truyền, nâng cao nhận thức cho cha mẹ, người học, xã hội coi việc học nghề là tất yếu.
02:12Chủ nhà 18 năm mở tiệc tất niên cho người thuê trọSau một năm "xích mích" với người thuê trọ, ông Thành Tâm chủ khu trọ 165 phòng (quận 12, TPHCM) quyết định chi hàng trăm triệu đồng mở tiệc tất niên và tặng quà cho gần 200 lao động sống tại đây.
Chủ nhà 18 năm mở tiệc tất niên cho người thuê trọSau một năm "xích mích" với người thuê trọ, ông Thành Tâm chủ khu trọ 165 phòng (quận 12, TPHCM) quyết định chi hàng trăm triệu đồng mở tiệc tất niên và tặng quà cho gần 200 lao động sống tại đây.
Mất việc về quê, lao động cầm cự nhờ vào trợ cấp thất nghiệpKhông thể bám trụ ở thành phố khi mất việc do dịch Covid-19, lao động trở về quê hương loay hoay tìm đủ cách để có việc làm. Trong thời gian này, nhiều lao động sống nhờ vào tiền trợ cấp nghiệp.
Lo ngại tình trạng lao động Việt Nam bỏ trốn tại Hàn QuốcRiêng Việt Nam hiện có khoảng gần 15.000 lao động sống bất hợp pháp ở Hàn Quốc, trong đó, số đi theo chương trình cấp phép lao động nước ngoài đã hết hạn ở lại hoặc trốn ra ngoài là 8.400 người.
Tăng lương, “loạn cấp phó”, tham nhũng và “chiếc lồng đẹp”Đã 3 năm nay, cứ vào khoảng tháng 8, Hội đồng lương Quốc gia lại nhóm họp bàn một việc quan trọng, liên quan đến hàng triệu người lao đông cả nước, đó là điều chỉnh mức lương tối thiểu nhằm đạt tới chỉ tiêu người lao động sống được bằng lương.
“Nền lương tối thiểu của Việt Nam quá thấp”Lương tối thiểu tăng nhưng người lao động sống không đủ là do giá cả thiết yếu tiêu dùng đẩy quá cao, tích lũy của người lao động ít, không đảm bảo mức sống - ông Hoàng Minh Hào, Vụ phó Vụ Tiền lương - Tiền công (Bộ LĐ-TB&XH) cho biết.
Phòng bệnh trước “mùa” RubellaBệnh Rubella đang có xu hướng gia tăng ở một số tỉnh phía Nam với đối tượng mắc bệnh chủ yếu là học sinh trung học, sinh viên và công nhân lao động sống trong môi trường đông đúc, chật hẹp.
Doanh nghiệp cải thiện đãi ngộ để kéo công nhân trở lại sau TếtĐể chọn người lao động gắn bó lâu dài, đặc biệt là trở lại sau Tết, nhiều doanh nghiệp tại TPHCM bung chính sách cải thiện chế độ đãi ngộ, môi trường làm việc trong năm mới.
Lao động trẻ cần môi trường thân thiện, được sếp hỗ trợGen Z là nhóm lao động đề cao sự lắng nghe và được làm chính mình. Họ cần có lộ trình phát triển nghề nghiệp rõ ràng, cân bằng giữa cuộc sống và công việc.
Hàng loạt chính sách an sinh vì dân của chính quyền TPHCM sau ngày sáp nhậpNgay sau ngày sáp nhập địa giới hành chính, chính quyền TPHCM đã triển khai loạt chính sách an sinh mới, nâng cao tiêu chuẩn sống của người dân thành phố.
Cơ hội vàng để đất nước thực hiện bước chuyển mình mang tính đột pháViệt Nam có “chuyển mình” thành công hay không phụ thuộc vào khả năng chuyển hóa mối quan hệ biện chứng giữa phát triển kinh tế và phát triển thị trường lao động thành một vòng tròn tích cực.
Fica
DTiNews
Nội vụ & Xã hội
