DN Nhật lo việc làm cho người ViệtLần đầu tiên một doanh nghiệp của Nhật Bản sang Việt Nam tìm kiếm, vận động doanh nghiệp tuyển dụng để lo công ăn việc làm cho người lao động thất nghiệp sau khi trở về từ Nhật Bản.
Thiếu ốc vít, DN Nhật muốn bỏ Việt Nam sang TháiÔng Sukurada Yoichi, nghiên cứu viên cấp cao của Viện nghiên cứu Mitsubishi (Nhật Bản) cho rằng, DN Việt Nam cần chỉ rõ thế mạnh của mình trong lĩnh vực công nghiệp phụ trợ.
70% DN Nhật Bản muốn dịch chuyển chuỗi cung ứng ra khỏi Trung QuốcTheo một khảo sát mới đây do tờ Nikkei Asian Review thực hiện, 70% doanh nghiệp Nhật Bản muốn đa dạng hóa chuỗi cung ứng để giảm thiểu rủi ro từ sự phụ thuộc vào một nguồn duy nhất- Trung Quốc.
Khan hiếm nhân lực làm việc tại DN Nhật Bản ở Việt NamĐây là thông tin được nêu tại hội thảo “Tốt nghiệp THPT trở thành kỹ sư làm việc cho Doanh nghiệp Nhật Bản” do Học viện công nghệ Việt Nhật (Vjtech) tổ chức ngày 8-8 tại Hà Nội.
Vì sao DN Nhật hiếm khi chọn người ngoài vào hội đồng quản trị?Một hãng Nhật điển hình thường được tổ chức trên cơ sở quản lý ba cấp dưới dạng hình chóp. Người Nhật cho rằng cơ cấu ba cấp đó là cơ cấu năng động nhất và ít bị đe dọa bởi nguy cơ quan liêu hóa nhất.
Bộ trưởng Tài chính: Thanh tra ngay vụ nghi vấn DN Nhật hối lộ 25 triệu yênBộ trưởng Bộ Tài chính vừa chỉ đạo lập ngay đoàn thanh tra Cục Hải quan và Cục Thuế tỉnh Bắc Ninh để điều tra làm rõ, xử lý nghiêm nghi vấn vụ hối lộ 25 triệu Yên đang gây xôn xao dư luận.
Số DN Nhật phá sản giảm mạnh trong 2005Hãng nghiên cứu tín dụng Tokyo Shoko Research cho biết, trong năm 2005 Nhật Bản chỉ có 12.998 doanh nghiệp bị phá sản và đây là lần đầu tiên trong vòng 14 năm qua, số vụ phá sản ở Nhật giảm xuống dưới 13.000 vụ/năm.
Vietcombank ký thỏa thuận với JBIC để hỗ trợ các DN Nhật kinh doanh và đầu tư vào Việt NamĐây là nội dung trong thỏa thuận vừa được Vietcombank và Ngân hàng Hợp tác Quốc tế Nhật Bản (JBIC) hoàn tất ký kết.
BrSE Việt Nam liệu có được chào đón tại Nhật?Một trong những mục tiêu quan trọng của Chương trình 10.000 BrSE của FPT Software là giúp các doanh nghiệp (DN) Nhật Bản giải quyết bài toán về thiếu hụt nguồn nhân lực CNTT trẻ. Câu hỏi đặt ra là liệu các DN Nhật Bản sẽ đón nhận lời giải này như thế nào?
Cùng làm cho Nhật, người Singapore được trả lương cao gấp 4 lần người ViệtVới hơn 16.000 USD/năm (khoảng 363 triệu đồng) cho một lao động là quản lý người Việt tại công ty Nhật tại Việt Nam, đây là mức lương cao nhất trong khối ngành của các doanh nghiệp (DN) Nhật tại Việt Nam. Tuy nhiên, so sánh với các nước trong ASEAN có DN Nhật đầu tư, mức lương cao nhất họ trả cho người Việt vẫn rất thấp.
Doanh nghiệp Nhật cần những vị trí việc làm nào?Nhờ sự nỗ lực kiểm soát dịch bệnh của Chính phủ Việt Nam, doanh nghiệp (DN) nước ngoài, trong đó có các DN Nhật Bản đã có thể an tâm mở rộng hoạt động sản xuất - kinh doanh tại Việt Nam.
Doanh nghiệp công nghệ Trung Quốc tăng lương thu hút nhân tàiMức lương đối với nhiều vị trí trong ngành công nghệ tại Trung Quốc đang tăng với tốc độ chóng mặt, thậm chí cao hơn nhiều so với mức lương tại các DN Nhật Bản, Singapore.