Có 27.677 tin tức, video về "

biên chế suốt đời

"

Xóa bỏ tư duy biên chế suốt đời bằng KPI: Phải đánh mạnh vào lương thưởng

Xóa bỏ tư duy biên chế suốt đời bằng KPI: Phải đánh mạnh vào lương thưởng

Không thể thay đổi tư duy biên chế suốt đời nếu chưa có hệ thống KPI rõ ràng cho từng vị trí việc làm, theo các chuyên gia.

Bỏ "tấm vé" biên chế suốt đời, mở đường cho người tài vào nhà nước

Bỏ "tấm vé" biên chế suốt đời, mở đường cho người tài vào nhà nước

Theo Phó Chủ nhiệm Ủy ban KH-CN&MT của Quốc hội, bỏ "biên chế suốt đời" không phải từ mục đích mà là phương tiện để hướng tới một nền hành chính công hiện đại nơi người giỏi, tài năng được trọng dụng.

Khi không còn "biên chế suốt đời" trong khu vực công

Khi không còn "biên chế suốt đời" trong khu vực công

Khu vực công cần có những chiến lược nhân sự phù hợp trước sự năng động, linh hoạt và vượt trội về thu nhập của khu vực tư nhân trong nước và khu vực đầu tư nước ngoài.

Duy trì 6 ngạch công chức nhưng loại bỏ chế độ biên chế suốt đời

Duy trì 6 ngạch công chức nhưng loại bỏ chế độ biên chế suốt đời

Bản dự thảo Luật Cán bộ, công chức sửa đổi vừa được chỉnh lý, hoàn thiện để trình Quốc hội quy định phương thức quản lý công chức theo vị trí việc làm, giữ nội dung về ngạch công chức hiện hành.

Xóa "biên chế suốt đời", cán bộ xã hiện tại có thể chuyển thành công chức

Xóa "biên chế suốt đời", cán bộ xã hiện tại có thể chuyển thành công chức

Dự thảo Luật Cán bộ, công chức sửa đổi bỏ quy định thi nâng ngạch, thay bằng việc bổ nhiệm vào ngạch tương ứng với yêu cầu vị trí việc làm. Cán bộ xã đáp ứng tiêu chuẩn sẽ được chuyển thành công chức.

Bỏ biên chế suốt đời

Bỏ biên chế suốt đời

Những ngày gần đây, dư luận lại rộ lên chuyện dư thừa lãnh đạo cấp phó ở nhiều địa phương và chuyện khó khăn trong tinh giản biên chế khi bộ máy hành chính tiếp tục cồng kềnh mà hiệu quả không như kỳ vọng.

Bỏ “biên chế suốt đời” với viên chức: Bộ Nội vụ nói gì?

Bỏ “biên chế suốt đời” với viên chức: Bộ Nội vụ nói gì?

Càng ngày tính xã hội hóa càng cao, tính tự chủ của các đơn vị cũng ngày càng cao, vì thế người có tài năng thì đơn vị nào cũng muốn giữ chân

Nhà báo Trần Đăng Tuấn: Tôi ủng hộ bỏ hết “biên chế suốt đời”, bắt đầu từ cán bộ quản lý

Nhà báo Trần Đăng Tuấn: Tôi ủng hộ bỏ hết “biên chế suốt đời”, bắt đầu từ cán bộ quản lý

“Tôi ủng hộ bỏ hết “biên chế suốt đời”, cả công chức và viên chức, nhưng bắt đầu từ biên chế cán bộ quản lý. Chính bộ máy quản lý này phải bị đặt vào sức ép khắc nghiệt nhất đầu tiên. Để không có vị lợi, quan liêu, lạm quyền. Khi có cái máy cái chạy tốt, thì máy móc khác mới vận hành đúng nghĩa”.

"Chỉ khi sáp nhập và tinh giản, tôi mới hiểu ổn định là... cái bẫy"

"Chỉ khi sáp nhập và tinh giản, tôi mới hiểu ổn định là... cái bẫy"

Tốt nghiệp đại học chuyên ngành quản lý đất đai, anh Lưu Văn Bình quyết định về quê, vào làm nhà nước để ổn định cuộc sống. 8 năm sau, giờ anh thấm thía cái giá của tư tưởng "biên chế suốt đời".

Hết thời "bất khả xâm phạm", công chức giỏi phải được trả lương vượt trội

Hết thời "bất khả xâm phạm", công chức giỏi phải được trả lương vượt trội

Việc xóa bỏ "biên chế suốt đời" cùng với cơ chế sàng lọc công chức dựa trên hiệu quả công việc là bước đi cải cách mạnh mẽ, hướng tới xây dựng nền hành chính chuyên nghiệp, năng động và hiệu quả hơn.

Ngạch công chức với tính năng mới trong dự luật Cán bộ, công chức sửa đổi

Ngạch công chức với tính năng mới trong dự luật Cán bộ, công chức sửa đổi

Quản lý công chức theo phương thức mới, bỏ tư duy "biên chế suốt đời", đánh giá căn cứ vào kết quả, sản phẩm... là những điểm đột phá của dự thảo Luật Cán bộ, công chức sửa đổi trình Quốc hội hôm nay.

Giải quyết thừa, thiếu giáo viên: "Ở đâu có học sinh, ở đó có giáo viên"

Giải quyết thừa, thiếu giáo viên: "Ở đâu có học sinh, ở đó có giáo viên"

Bộ trưởng Bộ Nội vụ: "Chúng ta đừng nghĩ phải biên chế suốt đời mà phải có cơ chế hợp đồng. Giải quyết vướng mắc về giáo viên trong thời gian tới sẽ theo nguyên tắc, có học sinh phải có giáo viên".

1

2

3

4

5

❯