Trường đại học tuyển quản lý căng tin phải có bằng... tiến sĩ

Một trường đại học hàng đầu tại Trung Quốc gây tranh cãi khi yêu cầu ứng viên quản lý căng tin phải có bằng tiến sĩ, làm dấy lên cuộc tranh luận sôi nổi về sự cạnh tranh quá mức và tiêu chuẩn tuyển dụng trong bối cảnh thị trường lao động ngày càng khắt khe.

Đại học Đông Nam ở thành phố Nam Kinh, tỉnh Giang Tô, đã đăng thông báo tuyển dụng ngày 22/5, tìm kiếm người phụ trách văn phòng căng tin của trường. Đây là một trong 39 trường thuộc các dự án trọng điểm "985" và "211" của chính phủ Trung Quốc - nhóm các đại học danh giá nhất cả nước, cùng với các trường như Thanh Hoa và Bắc Kinh.

Thông báo nêu rõ ứng viên phải có bằng tiến sĩ, thành thạo tiếng Anh và phần mềm văn phòng. Ưu tiên dành cho những người có kinh nghiệm liên quan, là đảng viên Đảng Cộng sản, hoặc có chuyên môn trong lĩnh vực thực phẩm, dinh dưỡng, nghệ thuật ẩm thực và có chứng chỉ nấu ăn.

Người trúng tuyển sẽ chịu trách nhiệm giám sát việc phát triển và chuẩn bị món ăn, quản lý nhà thầu căng tin, đảm bảo an toàn thực phẩm và xử lý các công việc hành chính.

Thông tin tuyển dụng này nhanh chóng gây bão trên mạng xã hội Trung Quốc. Nhiều người dùng đặt câu hỏi liệu một vị trí quản lý căng tin có thực sự cần đến bằng tiến sĩ.

"Từ khi nào căng tin lại cần tiến sĩ để vận hành?", một bình luận đặt vấn đề. Người khác cho rằng đây là biểu hiện của xu hướng "neijuan" (một thuật ngữ mang nghĩa tiêu cực, chỉ sự cạnh tranh học vấn quá mức mà không mang lại lợi ích tương xứng, không có lối thoát).

Áp lực đó càng rõ nét trong bối cảnh tỷ lệ thất nghiệp ở nhóm tuổi 16-24 tại các đô thị Trung Quốc, không bao gồm sinh viên, đạt 15,8% vào tháng 4. Nhiều người trẻ phải theo đuổi bằng cấp cao hơn để đáp ứng các yêu cầu tuyển dụng ngày càng khắt khe, dù đôi khi không thực sự cần thiết cho công việc.

Một nhân viên của trường chia sẻ với Shangyou News rằng ứng viên không bắt buộc phải là đầu bếp, nhưng chuyên ngành liên quan đến thực phẩm và chứng chỉ nấu ăn sẽ được ưu tiên.

Mức lương hàng năm cho vị trí này là 180.000 nhân dân tệ (khoảng 25.000 USD), cao hơn nhiều so với mức trung bình tại Trung Quốc. Theo số liệu của Cục Thống kê Quốc gia, năm ngoái mức lương trung bình tại khu vực tư nhân là 69.476 nhân dân tệ và khu vực phi tư nhân là 124.110 nhân dân tệ.

Một số người nghi ngờ yêu cầu tiến sĩ là cái cớ để "kéo người nhà" vào vị trí này.

"Thật trùng hợp khi một tiến sĩ lại có cả chứng chỉ nấu ăn. Có vẻ vị trí này được thiết kế riêng cho một ai đó", một người dùng mạng xã hội bình luận. 

Dù luật pháp Trung Quốc cấm phân biệt đối xử trong tuyển dụng dựa trên chủng tộc, giới tính hay tín ngưỡng, nhưng chưa có quy định cấm về yêu cầu trình độ học vấn không hợp lý.

Tại kỳ họp thứ hai năm nay, đại biểu Gan Huatian thuộc Hội nghị Hiệp thương Chính trị Nhân dân Trung Quốc đã đề xuất sửa đổi luật để hạn chế phân biệt về học vấn trong tuyển dụng.

Vị trí quản lý tại một trường đại học danh tiếng vẫn được xem là "bát cơm vàng" - tượng trưng cho sự ổn định và phúc lợi cao - khiến quá trình ứng tuyển được dự đoán sẽ rất cạnh tranh, bất chấp những tranh cãi xung quanh.