Rớt tuyển dụng viên chức, nhiều giáo viên hợp đồng cầu cứu

Tâm tư của giáo viên hợp đồng không trúng tuyển

Tròn 7 năm đứng lớp, cô Võ Thu Hiếu (33 tuổi, giáo viên trường Tiểu học Ngô Mây, TP Buôn Ma Thuột, Đắk Lắk) đã đạt được nhiều thành tích: giáo viên dạy giỏi nhiều năm liền, đạt chiến sĩ thi đua cấp cơ sở, được xét để UBND tỉnh tặng bằng khen…

Cô Hiếu chia sẻ, năm 2016, cô được ký hợp đồng lao động (HĐLĐ) không xác định thời hạn (có giá trị đến khi có kết quả tuyển dụng viên chức ngạch giáo viên) và ổn định công tác cho đến hết năm học 2022-2023.

Tháng 4 vừa qua, cô Hiếu cùng hàng chục giáo viên hợp đồng cùng các thí sinh khác tham dự kỳ tuyển dụng viên chức giáo dục năm 2022, do UBND TP Buôn Ma Thuột tổ chức. Kết quả hàng chục giáo viên hợp đồng bị rớt trong kỳ tuyển dụng này.

"Chúng tôi công tác ở trường ổn định nhiều năm nay, ngần ấy năm cống hiến cả thanh xuân, nhiệt huyết cho ngành giáo dục nhưng trong kỳ tuyển dụng không được hưởng ưu tiên. Chúng tôi đều ngoài 30 tuổi, rất khó trong xin việc làm nên vô cùng lo lắng, bất an", cô Hiếu chia sẻ.

Theo tìm hiểu, kỳ tuyển dụng viên chức do UBND TP Buôn Ma Thuột diễn ra từ 14/4 đến 17/4 với trên 600 thí sinh đăng ký. Kỳ tuyển dụng gồm 2 phần xét duyệt hồ sơ và phỏng vấn. Kết quả có 255 thí sinh trúng tuyển.

Sau kỳ thi, ngày 17/7, UBND TP Buôn Ma Thuột có thông báo chấm dứt HĐLĐ đối với giáo viên tại các đơn vị công lập trực thuộc không trúng tuyển. Đối với các trường hợp ký hợp đồng không xác định thời hạn sẽ thông báo chấm dứt HĐLĐ trước 45 ngày.

Ngày 4/8, UBND TP Buôn Ma Thuột có công văn xem xét cho chủ trương HĐLĐ đối với giáo viên hợp đồng không trúng tuyển, sau kỳ tuyển dụng viên chức giáo dục.

Theo đó, qua rà soát, thành phố thiếu 58 chỉ tiêu HĐLĐ, hình thức hợp đồng căn cứ theo Nghị định 111/2022 của Chính phủ, thời gian hợp đồng sẽ ký theo từng năm học, nhu cầu việc làm.

Cô Phạm Thùy Ngoan (33 tuổi, giáo viên trường THCS Hòa Xuân) cho biết, hiện các giáo viên hợp đồng nhiều năm công tác có mức lương 6-9 triệu đồng/tháng. Nếu căn cứ theo Nghị định 111, lương chỉ còn khoảng 3,9 triệu đồng/tháng. Với mức lương này, các giáo viên cho rằng đều rất… khó sống.

"Mức lương 3,9 triệu đồng/tháng , không có thêm bất kỳ phụ cấp nào thực sự là quá thấp và không đủ sống. Điều đáng nói, việc chỉ ký hợp đồng theo từng năm một rất bấp bênh. Liệu năm học tiếp theo, chúng tôi còn có thể đứng trên bục giảng hay không, tương lai và số phận những giáo viên hợp đồng sẽ đi về đâu", cô Ngoan chia sẻ.

Đồng thời, các giáo viên hợp đồng băn khoăn, khi năm học mới đã bắt đầu, nhưng vẫn chưa được UBND TP Buôn Ma Thuột ký lại hợp đồng và bố trí vị trí mới.

Ký hợp đồng từng năm, lương thấp nhưng buộc theo quy định (!)

Trao đổi phóng viên Dân trí, ông Phạm Tiến Hưng - Phó Chủ tịch UBND TP Buôn Ma Thuột, Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng viên chức giáo dục năm 2022 - khẳng định kỳ tuyển dụng diễn ra khách quan, công tâm, đúng quy định của pháp luật.

Theo ông Hưng, thành phố đã thuê đơn vị độc lập là Học viện hành chính quốc gia (Phân viện khu vực miền Trung) tổ chức ra đề, chấm thi, có thanh tra, giám sát đầy đủ. Sau kỳ tuyển dụng, không có bất cứ một khiếu nại nào.

"Theo quy định, thí sinh không trúng tuyến sẽ chấm dứt HĐLĐ. Tuy nhiên, thành phố ghi nhận đóng góp của các giáo viên hợp đồng đối với ngành giáo dục và xét thấy nếu không được dạy nữa sẽ không có thu nhập.

Do đó, thành phố có chủ trương đối với các giáo viên trong kỳ tuyển dụng được 50 điểm trở lên, ưu tiên cho giáo viên đồng bào dân tộc thiểu số tại chỗ, sẽ được ký lại hợp đồng theo Nghị định 111", ông Hưng nhấn mạnh.

Lý giải việc các giáo viên chưa được ký lại hợp đồng, ông Trần Đình Sỹ - Trưởng phòng Nội vụ TP Buôn Ma Thuột - cho rằng theo luật lao động, khi không trúng tuyển, với các HĐLĐ vô thời hạn sẽ thông báo chấm dứt hợp đồng trước 45 ngày. Vì vậy, đến ngày 1/9, sẽ ký biên bản thanh lý hợp đồng và bố trí cho những trường hợp này ký lại hợp đồng mới.

"Có 50 trường hợp giáo viên hợp đồng không trúng tuyển được ký HĐLĐ theo Nghị định 111. Các giáo viên này sẽ được bố trí công tác tại các trường học căn cứ vào nhu cầu vị trí việc làm của các đơn vị. Về mức lương, giáo viên cho rằng thấp nhưng bắt buộc phải căn cứ theo quy định, không thể làm khác", ông Sỹ nói thêm.

Với việc các giáo viên hợp đồng băn khoăn khi có cống hiến, đóng góp nhưng không được cộng điểm ưu tiên trong kỳ thi, Trưởng phòng Nội vụ TP Buôn Ma Thuột cho biết, căn cứ theo quy định, chỉ có người đồng bào dân tộc thiểu số, con em gia đình chính sách… mới được cộng điểm ưu tiên. Riêng những trường hợp có thành tích trong ngành giáo dục, không có quy định để được cộng thêm điểm.