Khi các CEO "ngôi sao" nghỉ hưu
Hãy xem những người kế nhiệm làm được gì khi 10 nhà lãnh đạo doanh nghiệp nổi tiếng rời khỏi "đế chế" của họ.
Cựu CEO của Chrysler, Lee Iacocca, nghỉ hưu vào năm 1992.
David Glass - người kế nhiệm vị CEO nổi tiếng của Wal-Mart, mạng lưới bán lẻ lớn nhất thế giới hiện nay đã phát triển chuỗi bán hàng trị giá 16 tỷ USD thành 165 tỷ USD, cùng với nhiều ý tưởng đổi mới khác.
2. Lee Iacocca, CEO của Chrysler, nghỉ hưu vào năm 1992
Người kế nhiệm Iacocca, Robert Eaton không nổi tiếng, nhưng ông đã dẫn công ty tới những kỷ lục về doanh số và lợi nhuận trước khi bán nó cho Daimler - Benz vào năm 1998.
3. Bill Gates, rời khỏi vị trí CEO của Microsoft vào năm 2000
Steve Ballmer, nhà lãnh đạo mới của Microsoft đã luôn giữ được lợi nhuận bền vững.
4. Howard Schultz, CEO của Starbucks nghỉ hưu vào năm 2000
Sau khi Schulz nghỉ, công ty có 2 vị CEO. Những rắc rối do việc mở rộng quá mức bắt đầu vào năm 2006 và chủ tịch Schultz đã thay thế vị CEO thứ hai, Jim Donald bằng... chính mình. Nhưng nỗ lực của Schultz đã không thành. Ngày 10/11 vừa qua, công ty báo cáo đã giảm mất 97% lợi nhuận quý và thông báo sẽ đóng cửa 600 cửa hàng ở Mỹ, nhiều hơn so với dự đoán.
5. Jack Welch, CEO của General Electric, nghỉ hưu vào năm 2001
Sau khi mất nhiều năm để lên kế hoạch cho người kế nhiệm, CEO huyền thoại của General Electric đã chọn Jeff Immelt. Nhưng năm nay, Welch đã chỉ trích Immelt khi vị CEO này không lường trước được rằng lợi nhuận của GE có thể lao dốc.
6. Sandy Weill, CEO của Citigroup, nghỉ hưu vào năm 2003
Weill đã chỉ định Chuck Prince làm CEO, sau đó thừa nhận đó là một lựa chọn sai lầm. Prince đã buộc phải nhận tiền trợ cấp thôi việc gồm 10,4 triệu USD tiền mặt, 23,5 triệu USD giá trị cổ phiếu vào tháng 11/2007 để rời khỏi cương vị lãnh đạo.
7. Roy Disney của Công ty Walt Disney, qua đời năm 1971
Khi CEO và người đồng sáng lập Công ty Disney là Roy O. Disney qua đời năm 1971, vị trí của ông được chuyển giao cho Donn Tatum, người đầu tiên ngoài gia đình Disney lãnh đạo công ty. Dưới sự lãnh đạo của Tatum, công ty đã gặp nhiều khó khăn. Cho đến khi Michael Eisner đảm nhận vị trí vào năm 1984, trong thập kỷ đầu tiên Eisner giữ cương vị CEO, tổng thu nhập của Disney tăng từ 2 tỷ USD lên 28 tỷ USD.
8. Michael Dell, CEO của Dell
20 năm sau khi thành lập công ty, Michael Dell trao quyền cho Kevin Rollins. Dưới sự lãnh đạo của Rollins, công ty đã đối mặt với nhiều thử thách: những lời phàn nàn về dịch vụ chăm sóc khách hàng, một cuộc điều tra về tài chính. Khi Rollins nghỉ hưu vào năm 2007, Dell đã quay trở lại vị trí CEO.
9. Phil Knight, CEO của Nike, nghỉ hưu vào năm 2004
Lựa chọn người kế nhiệm của Philip Knight là William Perez. Perez chỉ làm việc ở đó 1 năm, sau khi va chạm với Knight, Perez từ chức năm 2006, Knight đã đưa Mark Parker lên thay thế.
10. Hank Greenberg, CEO của AIG - tập đoàn bảo hiểm lớn nhất nước Mỹ, nghỉ hưu vào năm 2005
Greenberg đã bị trục xuất sau khi bị kiện vì gian lận về tài chính. Khi các khoản nợ của AIG đã tăng dưới thời của Greenberg, Martin Sullivan là người kế nhiệm và cũng từ chức vào tháng 9 vừa qua.
Theo Nguyệt Ánh
Lanhdao.net