Dân sinh
Fica
DTiNewsBộ Tài chính lý giải mức lương “cao ngất” tại SCIC
(Dân trí) - Lãnh đạo 3 Bộ Tài chính, Công Thương, Kế hoạch & Đầu tư tại HĐQT Tổng công ty Đầu tư và kinh doanh vốn Nhà nước (SCIC) chỉ nhận khoản phụ cấp kiêm nhiệm theo quy định của Nhà nước, công văn Bộ Tài chính giải thích về tiền lương của lãnh đạo SCIC.
SCIC từng được nhận định là siêu tổng công ty.
Hôm nay 14/12, Bộ Tài chính đã có Công văn số 17531/BTC-VP giải thích một số thông tin liên quan tới mức lương thưởng của Tổng công ty Đầu tư và kinh doanh vốn Nhà nước (SCIC).
Phụ cấp của lãnh đạo các bộ khoảng 2 triệu đồng
Chánh văn phòng Bộ Tài chính Nguyễn Đức Chi cho biết: Theo quy định tại Quyết định số 152/2005/QĐ-TTg ngày 20/6/2005 của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Điều lệ tổ chức và hoạt động của Tổng công ty Đầu tư và kinh doanh vốn Nhà nước, HĐQT SCIC bao gồm thành viên chuyên trách và thành viên không chuyên trách.
Năm 2007, thành viên không chuyên trách Hội đồng quản trị SCIC gồm ông Cao Viết Sinh (Thứ trưởng Bộ Kế hoạch & Đầu tư) và ông Đỗ Hữu Hào (Thứ trưởng Bộ Công Thương). Từ năm 2008 đến nay, thành viên không chuyên trách bao gồm: ông Vũ Văn Ninh (Bộ trưởng Bộ Tài chính), ông Trần Xuân Hà (Thứ trưởng Bộ Tài chính), ông Cao Viết Sinh (Thứ trưởng Bộ Kế hoạch & Đầu tư) và ông Đỗ Hữu Hào (Thứ trưởng Bộ Công Thương).
Theo đó, các thành viên không chuyên trách hội đồng quản trị nhận một khoản phụ cấp kiêm nhiệm theo quy định của Nhà nước, ngoài ra không có khoản thu nhập nào khác từ SCIC. Năm 2007 là 1,4 triệu và từ 2008 đến nay là 2,1 triệu đồng.
Về việc chi trả lương trong ban lãnh đạo Công ty cổ phần hàng không Jetstar Pacific Airlines (JPA), tiền lương của giám đốc hoặc tổng giám đốc doanh nghiệp do hội đồng quản trị quyết định.
Cắt giảm lương - tiết kiệm 1,5 triệu USD
Trước tình hình sản xuất kinh doanh thua lỗ của JPA, để củng cố hoạt động của JPA, Bộ Tài chính đã chỉ đạo SCIC (với vai trò là cổ đông tham gia hội đồng quản trị của công ty) thông qua người đại diện quản lý phần vốn có đánh giá cụ thể về việc quản lý và điều hành của HĐQT và Ban giám đốc JPA liên quan đến kết quả kinh doanh của công ty và có các biện pháp cắt giảm chi phí.
Việc chi trả tiền lương, tiền công phải gắn với hiệu quả sản xuất kinh doanh, kiểm điểm trách nhiệm của cá nhân, tập thể liên quan đến việc thua lỗ trong nghiệp vụ bảo hiểm rủi ro xăng dầu (Hedging), tìm kiếm phương án kiện toàn nhân sự cấp cao, cơ cấu cán bộ của JPA...
Ông Nguyễn Đức Chi cũng cho hay: Bộ trưởng Bộ Tài chính đã gặp và yêu cầu Tổng Giám đốc Jetstar thuộc Tập đoàn Qantas (Úc) rà soát toàn diện tình hình tài chính, tình hình hoạt động của JPA, thực hiện các biện pháp cắt giảm chi phí, nâng cao hiệu quả hoạt động của JPA.
Thực hiện chỉ đạo của Bộ Tài chính, SCIC, thông qua người đại diện phần vốn, đã yêu cầu JPA rà soát lại đường bay, cơ cấu lại lao động, cắt giảm chi phí, giảm số nhân sự nước ngoài và xem xét lại chính sách phân bổ lương, thu nhập phù hợp hơn. Theo báo cáo của SCIC, JPA đã cắt giảm 7 trong số 12 cán bộ quản lý người nước ngoài.
Đối với cán bộ chủ chốt người Việt Nam, JPA cũng thực hiện cắt giảm ít nhất 25% lương đối với các vị trí tổng giám đốc, kế toán trưởng, giám đốc thương mại. Với những biện pháp này, SCIC ước tính có thể giúp JPA tiết kiệm khoảng 1,5 triệu USD trong năm 2009.
Bộ Tài chính đã chỉ đạo SCIC báo cáo Thủ tướng Chính phủ những vấn đề liên quan đến hoạt động của JPA và đang xây dựng phương án tổng thể xử lý các tồn tại của JPA trình cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định.
Trả lời công văn số 2839/LĐTBXH-TL ngày 14/8/2008 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội về đơn giá tiền lương năm 2008 của SCIC, Bộ Tài chính thống nhất các chỉ tiêu để xác định đơn giá tiền lương năm 2008 của SCIC như sau: Doanh thu kế hoạch: 1.385,12 tỷ đồng; Nộp ngân sách theo đúng quy định của Nhà nước; Lợi nhuận: 1.120,84 tỷ đồng. Căn cứ vào các quy định hiện hành về việc xác định đơn giá tiền lương đối với công ty nhà nước và các chỉ tiêu nêu trên, Bộ Tài chính đề nghị Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội xem xét để thoả thuận đơn giá tiền lương và Quỹ lương kế hoạch thành viên Hội đồng quản trị, Tổng giám đốc năm 2008 cho Tổng công ty Đầu tư và kinh doanh vốn nhà nước. |
An Hạ
