Hơn trăm công nhân viên mất việc trong "nháy mắt": Yêu cầu khẩn trương kiểm tra làm rõ!

Trước đó, công đoàn cơ sở Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Cà Mau có văn bản gửi Thường trực Ban Đổi mới và Phát triển doanh nghiệp Cà Mau (Ban ĐMPTDN) đề nghị Công ty cổ phần Cấp nước Cà Mau (gọi là Cty Cấp nước) phải trả các khoản nợ (vào thời điểm còn chung là Cty TNHH MTV Cấp thoát nước và Môi trường đô thị) cho người lao động, gồm: Nợ tiền lương, thưởng, phúc lợi xã hội,… với tổng số nợ khoảng 22 tỷ đồng.

Qua xem xét, Thường trực Ban ĐMPTDN Cà Mau nhận thấy, khoản nợ nói trên là khoản nợ của Cty Cấp nước phải trả nên đã đề nghị Cty Cấp nước lập kế hoạch chi trả cho người lao động trong năm 2016.

Một vấn đề khác liên quan đến món nợ nói trên, thời gian gần đây, nhiều người lao động tại Cty Cấp nước bức xúc khi công ty này bất ngờ chấm dứt hợp đồng lao động (HĐLĐ) đối với họ mà không hề nói đến việc công ty đã nợ công nhân viên 22 tỷ đồng. Người lao động cho rằng, việc cắt HĐLĐ đối với họ là sai quy định nên họ đã gửi đơn cầu cứu đến nhiều cơ quan chức năng tỉnh Cà Mau yêu cầu xử lý trách nhiệm lãnh đạo công ty.

Như Dân trí đã có bài phản ánh, sau khi chuyển sang cổ phần, Cty Cấp nước Cà Mau đã chấm dứt HĐLĐ với hơn 100 trường hợp, trong đó có nhiều người là đảng viên, có bằng cấp chuyên môn, nghiệp vụ, có kinh nghiệm gần 30 năm gắn bó với công ty.

Những người bị cắt HĐLĐ chỉ trong “nháy mắt” và việc cắt hợp đồng đối với họ được thực hiện theo kiểu “từ A đến Z”, tức cho nghỉ nguyên cả đội mà không họp xét theo một quy trình thủ tục nào nên dẫn đến gây bức xúc.

Đặc biệt, không hiểu vì lý do gì mà có một số trường hợp vừa nhận thông báo cho nghỉ việc chỉ vài ngày thì bất ngờ được công ty nhận lại làm việc.

Vấn đề bố trí nhân sự, người lao động phản ánh, ông Huỳnh Công Tấn (hiện là Trưởng Phòng Cấp nước an toàn) từng bị kỷ luật cách chức cả về mặt Đảng lẫn chính quyền về hành vi sử dụng bằng THPT bất hợp pháp khi còn là Giám đốc Xí nghiệp Cấp nước TP Cà Mau. Tuy nhiên, ông này vẫn được “ưu ái” đề cử lên vị trí cao hơn. Tuy nhiên, qua các lần lấy phiếu tín nhiệm, ông Tấn đều không đạt. Sau đó, Chủ tịch HĐQT Cty Cấp nước mới đề bạt ông Tấn vào vị trí Trưởng phòng Cấp nước an toàn.

Theo nhiều công nhân viên, để đề bạt ông Tấn vào các vị trí nói trên không sai quy định, lãnh đạo công ty cố tình không thực hiện Công văn số 174 ngày 22/7/2014 của Ban Nội chính Tỉnh ủy Cà Mau về đề nghị xử lý ông Tấn về vi phạm “kinh doanh ngành nghề trong phạm vi được giao trực tiếp quản lý”; cố tình “quên” Báo cáo số 01 ngày 5/7/2015 của Chi bộ Khối kỹ thuật thuộc Đảng ủy công ty về đề nghị kỷ luật hình thức khiển trách Đảng đối với ông Tấn về hành vi "sinh con thứ 3".

Đối với ông Võ Hoàng An, trước khi đưa lên vị trí Giám đốc Xí nghiệp Cấp nước TP Cà Mau, ông này còn nợ công ty hơn 3 tỷ đồng. Ông An từng được cho tạm nghỉ việc 2 tháng để kiếm tiền trả nợ và ông An đã hứa trả nợ đợt một cho công ty vào năm 2014. Tuy nhiên, cho đến thời điểm này, ông An vẫn chưa trả nợ đồng nào.

Người lao động đặt nghi vấn, tại sao ông Huỳnh Công Tấn sử dụng bằng THPT giả mà vẫn được bố trí làm Trưởng phòng ? Tại sao ông Võ Hoàng An chưa hoàn thành nhiệm vụ trả nợ cho công ty mà được “ưu ái” vào vị trí Giám đốc? Trong khi đó, ở công ty còn nhiều người hoàn thành tốt nhiệm vụ thì đùng một cái bị cho nghỉ việc ?

Liên quan đến các vụ việc tại Cty Cấp nước Cà Mau, Thường trực UBND tỉnh Cà Mau vừa có công văn “khẩn” giao Sở Nội vụ chủ trì, phối hợp với Sở Tài chính, Sở LĐ-TB&XH, Sở Kế hoạch và Đầu tư, Thường trực Ban ĐMPTDN và các đơn vị có liên quan khẩn trương xem xét, tổ chức kiểm tra và báo cáo về UBND tỉnh chậm nhất là ngày 29/7/2016.

Tuấn Thanh