Không xét tặng "Lao động tiên tiến" với người mới tuyển dụng dưới 9 tháng
(Dân trí) - Bộ Nội vụ đề xuất không xét tặng danh hiệu "Lao động tiên tiến", "Chiến sĩ tiên tiến" đối với các cá nhân mới tuyển dụng dưới 9 tháng hoặc bị kỷ luật từ hình thức khiển trách trở lên.
Nội dung đáng chú ý đó được nêu trong dự thảo Thông tư quy định biện pháp thi hành Luật Thi đua, khen thưởng và Nghị định quy định chi tiết thi hành một số điều của luật, vừa được Bộ Nội vụ công khai lấy ý kiến rộng rãi.
Theo dự thảo, cá nhân tham gia chiến đấu, phục vụ chiến đấu hoặc có hành động dũng cảm cứu người, cứu tài sản của Nhà nước, nhân dân dẫn đến bị thương tích cần điều trị, điều dưỡng theo kết luận của cơ sở y tế cấp huyện hoặc tương đương trở lên thì thời gian điều trị, điều dưỡng được tính để bình xét tặng danh hiệu "Lao động tiên tiến", "Chiến sĩ tiên tiến".
Cá nhân được cử tham gia đào tạo, bồi dưỡng ngắn hạn dưới 1 năm, chấp hành tốt quy định của cơ sở đào tạo, bồi dưỡng thì thời gian học tập được tính vào thời gian công tác tại cơ quan, tổ chức, đơn vị để được bình xét 2 danh hiệu trên.
Khen thưởng thành tích đặc biệt xuất sắc đột xuất
Dự thảo thông tư quy định, cá nhân, tập thể, hộ gia đình lập được thành tích đặc biệt xuất sắc đột xuất khi dũng cảm cứu người, cứu tài sản của nhân dân, nhà nước hoặc trong chiến đấu, phục vụ chiến đấu hoặc lập được thành tích đặc biệt xuất sắc trong các lĩnh vực kinh tế - xã hội, văn hóa, thể thao và các lĩnh vực khác ở trong nước, khu vực, thế giới được khen thưởng nếu đảm bảo tiêu chuẩn quy định.
Bộ, ban, ngành, tỉnh căn cứ quy định, tình hình thực tiễn và phạm vi ảnh hưởng của thành tích, kịp thời hoàn thiện hồ sơ, trình Thủ tướng Chính phủ.
Cá nhân chuyển công tác thì cơ quan, tổ chức, đơn vị mới có trách nhiệm bình xét, tặng danh hiệu "Lao động tiên tiến", "Chiến sĩ tiên tiến". Trường hợp thời gian công tác ở cơ quan cũ từ 6 tháng trở lên phải có ý kiến nhận xét của cơ quan cũ.
Trong trường hợp cá nhân được điều động, biệt phái đến cơ quan khác trong một thời gian nhất định thì việc bình xét tặng danh hiệu do cơ quan điều động, biệt phái xem xét, quyết định.
Hướng dẫn đề nghị tặng "Cờ thi đua của Chính phủ"
Như Dân trí thông tin trước đó, Bộ trưởng Nội vụ đánh giá việc xét, tặng Cờ thi đua và đề nghị tặng Cờ thi đua tại một số bộ, ngành, tỉnh vẫn còn tồn tại, thiếu sót. Một số Bộ, ngành, tỉnh xét tặng 2 Cờ thi đua cho cùng một đơn vị hoặc đề nghị tặng Cờ thi đua của Chính phủ cho 2 đơn vị trở lên cùng khối, cụm thi đua.
Tại dự thảo thông tư vừa công bố, Bộ Nội vụ yêu cầu bộ, ban, ngành, tỉnh căn cứ hướng dẫn của Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương và thực tiễn để ban hành quy định việc tổ chức hoạt động cụm, khối thi đua cho phù hợp, khoa học, hiệu quả.
Nếu tổ chức thi đua theo cụm, khối thì xem xét, quyết định tặng cờ thi đua bộ, ban, ngành, tỉnh cho tập thể có thành tích tiêu biểu xuất sắc, dẫn đầu cụm, khối.
"Không tặng cờ thi đua của cấp mình đối với tập thể nằm trong tỷ lệ được đề nghị tặng "Cờ thi đua của Chính phủ". Trường hợp tập thể đã đề nghị tặng "Cờ thi đua của Chính phủ" nhưng không được xét tặng do chưa đảm bảo hồ sơ, thủ tục thì bộ, ban, ngành, tỉnh xem xét, quyết định tặng cờ thi đua theo quy định chung", dự thảo nêu.
Bộ Nội vụ nhấn mạnh, không xem xét, tặng cờ thi đua của bộ, ban, ngành, tỉnh đối với tập thể không được tặng "Cờ thi đua của Chính phủ" do có ý kiến của cơ quan có thẩm quyền về hành vi vi phạm của tập thể dẫn tới không đảm bảo tiêu chuẩn khen thưởng.
Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương (Bộ Nội vụ) tham mưu hướng dẫn tổ chức cụm, khối thi đua của bộ, ban, ngành, tỉnh và đề nghị tặng "Cờ thi đua của Chính phủ".
Rà soát các trường hợp được khen thưởng
Trong văn bản gửi các bộ ngành, địa phương trước đó, Bộ trưởng Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà đánh giá, vẫn còn tình trạng khen thưởng tập trung cho lãnh đạo; chưa quan tâm, động viên khen thưởng kịp thời người lao động sản xuất trực tiếp và cấp dưới.
Bộ trưởng Nội vụ đề nghị rà soát các trường hợp thuộc bộ, ngành, tỉnh đã được khen thưởng, trước mắt từ ngày 1/6/2014 (ngày có hiệu lực của Luật Thi đua, khen thưởng năm 2013) nhưng có vi phạm pháp luật bị xử lý kỷ luật hoặc xử lý hình sự trong thời gian tính thành tích khen thưởng. Đồng thời làm thủ tục hủy bỏ quyết định khen thưởng và thu hồi hiện vật khen thưởng theo quy định.