1. Dòng sự kiện:
  2. Thành phố Thủ Đức
  3. Máy bay quân sự rơi ở Bình Định

Giám đốc một doanh nghiệp nhà nước thu nhập 238 triệu đồng/tháng

Mấy ngày qua, dư luận “dậy sóng” với mức thu nhập 78 triệu đồng/tháng của lãnh đạo một tổng công ty lớn. Nhưng mức thu nhập ấy vẫn chỉ là “muỗi” so với giám đốc một doanh nghiệp nhà nước ở Kiên Giang: Hơn 238 triệu đồng/tháng, tức hơn 2,8 tỷ đồng/năm.

Lương, thưởng lãnh đạo cao ngất trời!

 

Công ty TNHH Một thành viên xuất nhập khẩu Kiên Giang (gọi tắt là Công ty XNK) là DNNN trực thuộc một Tổng Công ty chuyên về lương thực, có trụ sở đặt tại đường Lạc Hồng, TP Rạch Giá. Ngành nghề kinh doanh chủ yếu của công ty là lương thực, xăng dầu và chế biến các loại cá cơm xuất khẩu.

 

Năm 2008, công ty này làm ăn khá suôn sẻ, với tổng lợi nhuận sau thuế là gần 115 tỉ đồng. Tuy nhiên, so với một vài doanh nghiệp khác trên địa bàn Kiên Giang như Công ty XSKT, Công ty Du lịch - Thương mại thì hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty này không bằng. Dù vậy, mức lương và các khoản thu nhập khác của người lao động và đặc biệt là lãnh đạo công ty rất cao so với các doanh nghiệp khác. Trong đó thu nhập từ lương và các khoản thưởng khác của Giám đốc Quách Thành Công là trên 2,863 tỷ đồng/năm; Chủ tịch công ty Nguyễn Kim Kiên trên 2,163 tỷ đồng.

 

Cụ thể, Giám đốc Quách Thành Công lương gần 807 triệu đồng, tiền thưởng năm 2008 là hơn 2 tỉ đồng, thưởng khác 12 triệu đồng, tổng cộng thu nhập năm 2008 là trên 2,8 tỉ. Như vậy, thu nhập bình quân hàng tháng trên 238,5 triệu đồng.

 

Theo Cục Thuế Kiên Giang, thuế thu nhập cá nhân mà ông Công phải nộp năm 2008 trên 1 tỷ đồng, hiện đã nộp trên 771 triệu đồng. Ông Nguyễn Kim Kiên lương trên 758 triệu đồng, thưởng gần 1,4 tỷ đồng, thưởng khác 8 triệu đồng, thu nhập bình quân tháng 180 triệu đồng; thuế thu nhập cá nhân phải nộp trên 763 triệu đồng, đã nộp trên 614 triệu đồng.

 

“Doanh nghiệp TƯ, Sở không điều tiết được...”

 

Theo quyết toán chi tiết thuế thu nhập cá nhân của công ty này, năm 2008, công ty có 227 người, trong đó có 4 người không phải nộp thuế thu nhập, số còn lại phải nộp. Trừ giám đốc và chủ tịch công ty có tổng thu nhập cả năm cao ngất ngưởng, còn có 7 vị khác thu nhập cũng rất cao từ trên 545 triệu đồng đến 895 triệu đồng/năm.

 

Bản quyết toán của công ty cũng thể hiện rõ, năm 2008, ngoài 27 người làm việc tại công ty có mức thu nhập dưới 100 triệu đồng/năm, số còn lại mức thu nhập từ trên 100 triệu đồng đến hơn 437 triệu đồng. Số này, chủ yếu là công nhân lao động trực tiếp ở các nhà máy, phân xưởng chế biến xuất khẩu gạo và các ngành hàng kinh doanh khác.
 
Trước mức lương gây sốc này, một luật sư có văn phòng đặt tại TP Rạch Giá nói: “Tôi không ngờ lương của các vị này cao thế, chỉ cần một tháng lương của giám đốc là mua được căn hộ thu nhập thấp mà tỉnh đang rao bán”. Một chủ quán cà phê ở thị trấn Hòn Đất thì nghi ngờ: Lãnh đạo công ty này thu nhập lại cao như thế, không biết họ lấy khoản nào để trả?

 

Trao đổi với phóng viên về mức lương cao “ngất trời” của lãnh đạo Công ty XNK Kiên Giang, ông Nguyễn Hữu Hùng - Phó Giám đốc Sở LĐ-TB&XH tỉnh Kiên Giang - cho biết, do công ty này trực thuộc một Tổng Công ty, đóng trên địa bàn tỉnh nên nằm ngoài tầm của tỉnh khi Sở xây dựng đơn giá tiền lương.

 

Ông Hùng nói: Không biết Tổng Công ty mẹ dựa vào cơ sở nào mà xây dựng mức lương và tiền thưởng của lãnh đạo doanh nghiệp này cao như thế? Việc này phải hỏi lại Bộ LĐ-TB&XH. Riêng ở Kiên Giang, một số doanh nghiệp hoạt động có hiệu quả, hàng năm đóng góp cho ngân sách nhà nước rất lớn như Công ty Xổ số kiến thiết, Công ty Du lịch - Thương mại... nhưng mức thu nhập cả năm (bao gồm lương thưởng) của lãnh đạo doanh nghiệp cũng chỉ trên 300 triệu đồng!

 

Theo Cục Thuế tỉnh Kiên Giang, năm 2008, Công ty TNHH một thành viên XNK Kiên Giang chỉ nộp ngân sách  khoảng 4,7 tỷ đồng. Với hiệu quả sản xuất kinh doanh và đóng nộp ngân sách như thế, những người lãnh đạo, điều hành công ty này có xứng đáng hưởng mức thu nhập “trên trời” như vậy?

 

Rất nhiều doanh nghiệp và người lao động ở Kiên Giang tỏ ra bức xúc trước việc này và đề nghị các cơ quan chức năng giải thích, làm rõ, trước hết là lãnh đạo Tổng Công ty “mẹ” của công ty này và Bộ LĐ-TB&XH.

 

 

Theo Ngô Văn Tước

 Nông thôn ngày nay

 

Thông tin doanh nghiệp - sản phẩm