Điều kiện sa thải người lao độngCty tôi xảy ra đình công đòi tăng lương do quá khích một số công nhân đã đập phá làm hỏng một dây chuyền sản xuất và một số nguyên vật liệu trị giá 100 triệu đồng.
Mỹ: Sa thải người lao động trong tháng 8 tăng do căng thẳng thương mạiSố việc làm bị cắt giảm trong tháng Tám vừa qua tăng 38% so với tháng trước đó, với 53.480 vị trí bị loại khỏi bảng lương. Đây là mức sa thải nhiều nhất ở Mỹ trong bất kỳ tháng Tám nào kể từ năm 2009.
Sa thải người lao động trái luật có thể bị phạt tù đến 3 nămBộ luật Hình sự 1999 đã có quy định về “Tội buộc người lao động, cán bộ, công chức thôi việc trái pháp luật” nhưng chưa thật sự rõ ràng để kết tội. Tuy nhiên, tội danh này được quy định rất chi tiết trong Bộ luật Hình sự 2015 (có hiệu lực kể từ ngày 1/7/2016).
Từ 1/7: Phạt tù tới 3 năm nếu sa thải người lao động trái pháp luậtĐây là một nội dung được quy định tại Bộ Luật Hình sự năm 2015, sẽ có hiệu lực từ ngày 1/7/2016. Quy định có với chế tài có tính răng đe này nhằm giảm tình trạng lợi dụng chức vụ vi phạm pháp luật lao động đối với người lao động.
"Sợ" lao động có thâm niên?Câu chuyện doanh nghiệp FDI có hiện tượng “sa thải” người lao động trên 35 tuổi một lần nữa làm nóng dư luận.
Từ 1/1/2018: Phạt tù tới 3 năm nếu sa thải lao động trái pháp luậtTheo quy định của Bộ luật hình sự năm 2015, có hiệu lực từ ngày 1/1/2018. Người sử dụng lao động khi sa thải người lao động trái pháp luật có thể bị phạt tiền, thậm chí có thể bị xử từ từ 1-3 năm.
Elon Musk sa thải cả phòng marketing chỉ vì một clip quảng cáoChỉ sau hơn 3 tháng làm việc, gần như toàn bộ nhân viên phòng marketing của Tesla đã bị CEO Elon Musk sa thải với lý do là "làm quảng cáo quá chung chung".
Giữ sổ bảo hiểm xã hội của người lao động làm "con tin"Người lao động gây thiệt hại cho doanh nghiệp và bị sa thải. Trong trường hợp này, doanh nghiệp có quyền giữ sổ bảo hiểm xã hội của người lao động để bàn chuyện bồi thường thiệt hại không?
Bị sa thải vì từ chối làm việc vào cuối tuần, cô gái kiện thắng công tyCô gái Trung Quốc bị sa thải sau khi đăng dòng trạng thái "Đừng bao giờ liên lạc với tôi vào cuối tuần". Cảm thấy bất mãn, cô kiện công ty đòi bồi thường và thắng kiện hơn 172 triệu đồng.
Nghỉ việc thầm lặng trỗi dậy, "zombie công sở" tái bùng phátNăm 2024, trào lưu Quiet quitting (nghỉ việc thầm lặng) đã trở thành vấn đề đáng lo ngại tại nhiều doanh nghiệp khi người lao động vẫn đi làm nhưng thiếu động lực làm việc, làm việc dưới khả năng.
Tham vọng của Mark Zuckerberg vẫn mờ mịtKể từ cuối năm 2020, Reality Labs đã khiến cho Mark Zuckerberg phải chịu khoản lỗ lên tới 45 tỷ USD.
Đằng sau làn sóng sa thải nhân sựTrong bối cảnh kinh doanh khó khăn do sức cầu tiêu dùng suy yếu, hàng nghìn nhân sự trong nhiều lĩnh vực phải đối mặt với tình cảnh mất việc.