2 năm đi bộ đội có được tính là thời gian công tác để nâng bậc lương?Trước khi trở thành công chức, ông Điều có thời gian 2 năm đi nghĩa vụ quân sự. Ông Điều thắc mắc thời gian 2 năm này của ông có được cộng nối vào thời gian công tác để tính nâng bậc lương không?
Thăng bậc hàm, nâng bậc lương cho 5.000 cán bộ, chiến sĩ Công an TPHCM“Việc thăng cấp bậc hàm, nâng bậc lương đối với chúng tôi không chỉ là điều thiêng liêng mà còn là động lực cho mỗi cán bộ, chiến sĩ tiếp tục phấn đấu”, Thượng tá Nguyễn Thành Hưng phát biểu.
Điều kiện nâng bậc lương trước hạn với công chức xin nghỉ hưu trước tuổiKể từ ngày có thông báo nghỉ hưu, công chức, viên chức còn thiếu từ 1 đến 12 tháng để được nâng bậc lương thường xuyên theo quy định thì được nâng bậc lương trước thời hạn 12 tháng để nghỉ hưu.
Bỏ nâng bậc lương với công chức xã, bố trí vị trí việc làm trước 1/7/2027Theo Luật Cán bộ, công chức mới nhất, từ 1/7 sẽ liên thông cán bộ, công chức, thống nhất một chế độ công vụ từ Trung ương đến cấp xã.
Fiinratings nâng bậc xếp hạng tín nhiệm của CotecconsFiinRatings - tổ chức xếp hạng tín nhiệm hàng đầu Việt Nam, đối tác kỹ thuật của S&P Global Ratings - vừa nâng bậc xếp hạng tín nhiệm dài hạn của Coteccons từ BBB lên mức BBB+ với triển vọng xếp hạng "Ổn định".
Moody’s nâng bậc xếp hạng tín nhiệm đối tác của HDBankHãng xếp hạng tín nhiệm Quốc tế Moody's Investors Service vừa công bố nâng bậc xếp hạng dài hạn rủi ro đối tác (CRR) và đánh giá rủi ro đối tác (CRA) HDBank lên B1.
Nhiều ngân hàng được Moody’s xét nâng bậc tín nhiệmMoody’s đang xem xét nâng bậc xếp hạng đối với 2 định hạng là đánh giá tín dụng cơ sở (Baseline Credit Assessment – BCA) và đánh giá rủi ro đối tác dài hạn (long-term Counterparty Risk Assessment – CRA) của các ngân hàng Việt Nam.
Xếp lương, nâng bậc lương tại công ty cổ phầnBà Phó Thị Kim Ngân (kimnganpmc@...) đề nghị hướng dẫn việc xếp lương, nâng bậc lương đối với người lao động tại công ty cổ phần đã được chuyển đổi từ doanh nghiệp Nhà nước.
Nghỉ không lương có tính vào thời gian để nâng bậc lương?Ông Nguyễn Đức Thắng được tuyển dụng vào viên chức từ tháng 5/2014. Theo hợp đồng làm việc thì đến tháng 12/2017, ông đến hạn nâng bậc lương. Tuy nhiên, tháng 3/2017, ông xin nghỉ không hưởng lương và tháng 3/2019 mới quay lại đơn vị làm việc.
5 trường hợp được tính vào thời gian xét nâng bậc lương thường xuyênTừ 15/8, cán bộ, công chức, viên chức đã có thêm 1 trường hợp được tính vào thời gian để xét nâng bậc lương thường xuyên. Quy định này nâng tổng số trường hợp được xét tính lên con số 5.
Nghỉ việc riêng không được tính để xét nâng bậc lươngBà Dương Thị Thu Hương đề nghị giải đáp trường hợp sau: Một giáo viên xin nghỉ việc riêng không hưởng lương từ tháng 3/2018 đến hết tháng 2/2019, được cơ quan chủ quản đồng ý. Tháng 6/2018, giáo viên này đủ thời gian tăng 1% phụ cấp thâm niên nghề, đến tháng 9/2018 đủ thời gian giữ bậc cũ để xét nâng bậc lương thường xuyên.
Các mức thời gian kéo dài xét nâng bậc lương khi bị kỷ luậtTừ 15/8, nhiều quy định về mức kéo dài thời gian tính nâng bậc lương thường xuyên được áp dụng với cán bộ, công chức, viên chức khi không hoàn thành nhiệm vụ được giao hằng năm hoặc bị kỷ luật.