"Việt Nam chưa đưa lao động chính thức vào làm việc ở Anh Quốc"Đây là ý kiến của ông Nguyễn Gia Liêm - Cục Phó Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ LĐ-TB&XH), trao đổi với PV Dân trí về tình hình đưa lao động Việt Nam đi làm việc theo hợp đồng ở nước ngoài nói chung và tại khu vực Châu Âu nói riêng.
Lao động phi chính thức: Bươn chải với lương bình quân 4,4 triệu đồng/tháng“Mức lương trên bằng 58% tiền lương bình quân của lao động chính thức, cao hơn 1,5 lần tiền lương tối thiểu vùng 4 và chỉ cao hơn 12,6% tiền lương tối thiểu vùng 1. Với mức tiền lương này, người lao động rất khó bảo đảm cuộc sống cho mình và nuôi sống gia đình…”.
Sinh viên làm việc tại doanh nghiệp và những bài học lớnTừ năm thứ 3, sinh viên Chương trình Cử nhân Quốc tế FPT B2G đã đưa đến doanh nghiệp để học hỏi, rèn luyện kỹ năng từ công việc thực tế. Nhiều sinh viên đã được ký hợp đồng lao động chính thức ngay từ khi còn ngồi trên ghế nhà trường.
Làm việc dưới 12 tháng, có được nghỉ phép năm?Sau 2 tháng thử việc tại doanh nghiệp, bà Nguyễn Thị Ngọc Diệu được ký hợp đồng lao động chính thức từ ngày 12/1/2015 đến 12/11/2016. Trong dịp Tết Nguyên Đán 2015, ngoài thời gian nghỉ Tết do doanh nghiệp quy định, bà Ngọc xin nghỉ thêm 3 ngày, doanh nghiệp đã đồng ý và thông báo sẽ trừ lương 3 ngày.
Con trai Công tử Bạc Liêu lại… thất nghiệpÔng Trần Trinh Đức, con trai Công tử Bạc Liêu Trần Trinh Huy – nhân vật của phóng sự “Cụng ly với con trai công tử Bạc Liêu” trên báo Lao Động, chính thức bị Cty Du lịch sinh thái Hồ Nam (Bạc Liêu) chấm dứt hợp đồng lao động từ 1/1/2013 sau 15 tháng làm việc.
Giải mã sức hút tuyển dụng thương hiệu Honda Việt NamHơn 20 năm có mặt tại Việt Nam, Honda không chỉ tạo ra việc làm và thu thập ổn định cho hơn 10.000 lao động chính thức của công ty mà còn gián tiếp mang đến cơ hội được làm việc cho hàng trăm nghìn lao động của các công ty vệ tinh. Với định hướng “đặt lợi ích của người lao động làm trọng tâm cho sự phát triển”, Honda Việt Nam vẫn đang nỗ lực không ngừng để mang lại những giá trị tốt nhất dành cho người lao động.
"Việc làm thỏa đáng, đàng hoàng"Theo tư duy hiện đại, một công việc tốt thì không đơn giản chỉ đem lại thu nhập tốt và cơ hội thăng tiến cho cá nhân.
Lễ Quốc khánh 2/9 được nghỉ 4 ngày liên tiếpCông chức, viên chức, người lao động sẽ được nghỉ lễ Quốc khánh 2/9 kéo dài 4 ngày liên tiếp.
"Lão tướng" FPT Đỗ Cao Bảo: Đi làm đừng chỉ coi thu nhập là số mộtBàn chuyện nhân lực bền vững, doanh nhân Đỗ Cao Bảo nói người coi thu nhập là số một thì rất khó gắn bó lâu dài. Người coi số một là cơ hội phát triển bản thân mới là nhân viên quan trọng của công ty.
Tại sao nhiều thành phố của Trung Quốc sụt lún dần?Nền móng của các thành phố lớn ở miền đông Trung Quốc hiện đang bị lung lay, có nguy cơ đẩy các đô thị này vào cuộc khủng hoảng sắp xảy ra.
Những kỷ vật kể chuyện cuộc đời, sự nghiệp cố Tổng Bí thư đầu tiên của ĐảngNhững kỷ vật, hiện vật, hình ảnh lưu giữ tại Khu di tích Trần Phú (Đức Thọ, Hà Tĩnh) đã tái hiện rõ nét cuộc đời, sự nghiệp cách mạng của Tổng Bí thư đầu tiên của Đảng.
Từ vụ 7 người tử nạn trong máy nghiền: Những ngành nghề đối mặt rủi ro?Từ sự việc đau lòng làm 7 công nhân tử nạn trong máy nghiền ở nhà máy xi măng tại Yên Bái, chuyên gia cho rằng quá trình thực hiện quy trình an toàn lao động ở đây chưa tốt, chưa đầy đủ.