Dân sinh
FicaCần Thơ:
Phạt 360 triệu đồng một doanh nghiệp đưa lao động đi nước ngoài "chui"
(Dân trí) - Không có giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài nhưng Công ty H.H.G. vẫn thu tiền, đưa nhân công xuất ngoại trái phép.
Chiều 25/7, Thanh tra Sở LĐ-TB&XH phối hợp Thanh tra Sở TT&TT và Công an TP Cần Thơ công bố quyết định xử phạt hành chính 360 triệu đồng đối với Công ty TNHH H.H.G. (tọa lạc tại quận Ninh Kiều, TP Cần Thơ).
Công ty này bị phạt do tổ chức tuyển chọn và thu tiền của người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài; Tổ chức đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài khi không có giấy phép hoạt động.
Ngoài quyết định xử phạt, cơ quan chức năng còn buộc Công ty H.H.G. phải trả lại người lao động số tiền đã thu trái pháp luật.
Đại diện công ty H.H.G. (ngồi) nhận quyết định xử phạt (Ảnh: CTV).
Liên quan vụ việc, Sở TT&TT TP Cần Thơ phối hợp Công an TP Cần Thơ mời làm việc và ra quyết định xử phạt hành chính ông L.T.S. (44 tuổi, ngụ huyện Thới Lai, TP Cần Thơ) do đăng tải thông tin giả mạo, không đúng sự thật liên quan đến hoạt động đưa người đi lao động ở Hàn Quốc.
Qua công tác nắm tình hình, cơ quan chức năng năng phát hiện ông S. sử dụng nhiều tài khoản TikTok đăng tải video giới thiệu việc làm, nhận hồ sơ đưa người Việt Nam đi lao động ở Hàn Quốc với mức thu nhập từ 1,8-2,1 triệu đồng/ngày. Nội dung video còn có cảnh quay lao động thực tế được cho là của người Việt Nam tại Hàn Quốc.
Cũng trên mạng xã hội này, ông S. đăng tải, cung cấp, chia sẻ thông tin với các danh nghĩa, như: Trung tâm giới thiệu việc làm Hàn Quốc; Trung tâm giới thiệu việc làm tại Cần Thơ; Lao động Hàn Quốc; Trung tâm giới thiệu việc làm.
Lực lượng chức năng làm việc với ông L.T.S. (Ảnh: CTV).
Chưa dừng lại ở đó, ông S. còn đăng tải thông tin Khai trương Văn phòng Công ty TNHH MTV H.H.G., trực thuộc Bộ LĐTB&XH trên địa bàn quận Ninh Kiều, TP Cần Thơ cùng bảng hiệu quảng cáo công ty có số điện thoại liên hệ.
Qua xác minh, cơ quan chức năng xác định Công ty H.H.G. không trực thuộc Bộ LĐTB&XH; hoàn toàn chưa được cấp phép hoạt động đưa người Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.
Sau khi bị mời lên làm việc, ông S. thừa nhận đã thu thập các thông tin trên mạng về xử lý lại (thuyết minh, ghép hình ảnh) rồi chia sẻ, phát tán các thông tin đó trên mạng xã hội.
Ông S. cũng khai báo, ông không biết được là Công ty H.H.G. không có giấy phép hoạt động đưa người Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.
Do đó Thanh tra Sở TT&TT ra quyết định xử phạt hành chính ông S. số tiền 15 triệu đồng, đồng thời buộc ông S. gỡ bỏ toàn bộ thông tin vi phạm do ông phát tán trên mạng xã hội.
