Điểm tựa chính sách khi rủi ro bị tai nạn lao động

Chị B.T.S là công nhân  làm việc tại một doanh nghiệp ở Khánh Hòa. Sáng ngày 15/2/2025, chị bị tai nạn lao động khi được phân công sử dụng máy ép nhiệt 5 tầng để gia công chi tiết.

Vụ tai nạn lao động xảy ra trong lúc chị S đang điều chỉnh phôi thì tay bị ép bởi 2 bề mặt bàn ép gây ra tai nạn. Nguyên nhân vụ tai nạn được kết luận là do không có quy trình an toàn hoặc biện pháp làm việc an toàn.

Để hỗ trợ người lao động bị tai nạn, công ty đã tiến hành các thủ tục cho chị S được hưởng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo quy định. Với mức suy giảm khả năng lao động 31%, chị S được hưởng trợ cấp hàng tháng với mức hưởng bằng 30% mức lương cơ sở do bảo hiểm xã hội chi trả.

Ngoài ra, giám đốc công ty đã ra quyết định hỗ trợ bồi thường cho chị S gần 50 triệu đồng. Sau khi bình phục, chị S đã trở lại doanh nghiệp làm việc cho đến nay, được công ty bố trí công việc đơn giản hơn mà vẫn đảm bảo thu nhập ổn định cuộc sống như bao công nhân khác tại doanh nghiệp.

“Không ai mong muốn tai nạn xảy ra, nhưng qua sự việc này, tôi hiểu rõ hơn ý nghĩa của việc tham gia bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp. Khi rủi ro xảy ra, người lao động có sự hỗ trợ từ chính sách để ổn định cuộc sống lúc hoạn nạn”, chị S chia sẻ.

Còn anh V.P.H (ở xã Cam Lâm) rơi vào trường hợp bị tai nạn lao động nghiêm trọng hơn. Vụ việc xảy ra tại một Công ty chế biến TNHH ở Nha Trang ba năm trước, khi anh H đang trong quá trình vận hành máy bị nổ bình áp lực dẫn đến tử vong.

Anh H được giải quyết chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo quy định. Ông V.N.S (bố anh H) cho biết: "H là lao động chính của gia đình. 2 vợ chồng lớn tuổi không có công việc ổn định nên H đi làm phụ giúp nuôi 2 em đang học".

Theo đại diện của Công ty, H đi làm được 8 năm, là công nhân vận hành ở chi nhánh công ty chế biến thủy sản ở phường Bắc Nha Trang. Vào một buổi sáng, khi mới vào làm thì khu vực H phụ trách phát nổ khiến tường bao đổ sập, H bị bỏng nặng và tường đè lên, dẫn đến tử vong. Nguyên nhân ban đầu được xác định là do nổ bình áp lực.

“Công ty đã thực hiện đầy đủ chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động và hỗ trợ cho em út H lúc đó đang học lớp 10 đến năm 22 tuổi mỗi tháng 6 triệu đồng, bằng mức lương thực nhận của H trước khi bị nạn”, đại diện công ty thông tin.

Theo ông Hoàng Anh Phong, Trưởng phòng Chế độ chính sách (Bảo hiểm xã hội tỉnh Khánh Hòa), công tác giải quyết chế độ chính sách cho người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp được cơ quan chú trọng giải quyết kịp thời, đầy đủ, đúng quy định, nhằm ổn định cuộc sống của người lao động và gia đình.

Trong năm 2025, Bảo hiểm xã hội tỉnh đã giải quyết chế độ tai nạn lao động 1 lần cho 46 người, với số tiền gần 3 tỷ đồng và chế độ hàng tháng cho 18 người, với số tiền hơn 27 triệu đồng. Quý I năm 2026 đã giải quyết tai nạn lao động 1 lần cho 13 người với số tiền hơn 918 triệu đồng, hàng tháng 3 người với số tiền 7,6 triệu đồng.

Ông Nguyễn Thành Sơn, Phó Giám đốc Sở Nội vụ tỉnh Khánh Hòa chia sẻ, thời gian qua, các cơ quan, đơn vị, địa phương, doanh nghiệp, người sử dụng lao động trên địa bàn tỉnh đã quan tâm thực hiện các quy định về công tác an toàn, vệ sinh lao động.

Tuy nhiên, trong quá trình lao động, đặc biệt trong các ngành nghề tiềm ẩn nguy cơ cao, tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp luôn là rủi ro hiện hữu. Khi đó, chính sách bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đóng vai trò như một “lá chắn” quan trọng, giúp người lao động giảm thiểu tổn thất, ổn định cuộc sống và có cơ hội quay lại với thị trường lao động.

Bởi vậy, đi đôi với các giải pháp giảm thiểu tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp tỉnh luôn chú trọng công tác tuyên truyền nâng cao ý thức chủ động của người lao động và yêu cầu người sử dụng lao động tuân thủ quy định tham gia đầy đủ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.

Về phía doanh nghiệp, cần chủ động phòng ngừa, khám sức khỏe định kỳ, khám bệnh nghề nghiệp, cải thiện điều kiện làm việc để giảm thiểu nguy cơ. “Khi không may xảy ra tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, hồ sơ đảm bảo lập đúng quy định, giải quyết kịp thời chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động”, ông Sơn chia sẻ.

Ngọc Minh