Chỉ gần 10% lao động tìm được việc qua sàn giao dịch

Người lao động đến đăng ký tìm hiểu và phỏng vấn tại sàn giao dịch việc làm Quảng Nam sáng 15/4

Ngành nghề được các doanh nghiệp tuyển nhiều nhất là may mặc: 1.173 lao động, lao động phổ thông các lĩnh vực như: gỗ, điện tử, bảo vệ... 2.310 lao động và các lĩnh vực khác như kỹ thuật, kinh tế, kế toán...

Theo ông Võ Văn Lân, Phó giám đốc Trung tâm giới thiệu việc làm Quảng Nam cho biết: Trong đợt tuyển dụng này, tuy số lượng lao động các doanh nghiệp cần tuyển rất lớn nhưng người lao động đến sàn giao dịch chỉ có gần 600 người (chiếm khoảng 14% số lượng cần tuyển) và chỉ có 243 lao động đăng ký phỏng vấn và số lượng lao động được các doanh nghiệp hẹn phỏng vấn là 111 người.

Cũng theo ông Lân, hiện nay doanh nghiệp rất cần lao động nhưng chỉ có khoảng từ 5-10% số lao động được các doanh nghiệp tuyển qua sàn giao dịch việc làm vì tay nghề người lao động không đáp ứng được yêu cầu công việc. “Cố gắng đến năm 2015, số lượng lao động được tuyển qua sàn giao dịch việc làm tăng khoảng 30-40% là thành công. Đây là con số lý tưởng của các sàn giao dịch việc làm hiện nay”, ông Lân nói.

Bà Cao Thị Hằng, cán bộ phụ trách tuyển dụng của công ty Sport Team (đóng tại KCN Thuận Yên, Quảng Nam) cho biết, trong đợt này công ty cần tuyển khoảng 500 lao động nhưng chỉ chưa đến 100 lao động nộp hồ sơ và phỏng vấn.

Theo báo cáo của Trung tâm giới thiệu việc làm Quảng Nam, từ đầu năm đến nay, trung tâm đã tổ chức được 9 phiên giao dịch việc làm (2 phiên cố định và 7 lưu động, trong đó có 6 điểm tại các huyện miền núi). Số lượt doanh nghiệp tham gia tuyển dụng tại sàn là 151 đơn vị (81 lượt đơn vị tham gia trực tiếp, 70 đơn vị ủy quyền tuyển dụng qua cho Trung tâm). Với nhu cầu tuyển dụng hơn 8.000 chỗ làm việc và có 3.004 lượt người đến tham gia tại các phiên giao dịch việc làm để tìm hiểu thông tin về việc làm trong nước, ngoài nước và học nghề, trong đó có 1.278 người đăng ký và được doanh nghiệp phỏng vấn trực tiếp 919 người.

Công Bính