Cơ hội việc làm trong bối cảnh suy thoái kinh tế

Chỉ cách đây 6-7 năm, những nghề được săn đón nhất là khối ngành kinh tế, tài chính, thương mại… Chính từ sức hút ảo của thị trường trong thời gian đó, cộng với việc đào tạo tràn lan tại các cơ sở giáo dục trong và ngoài công lập, tỷ lệ sinh viên khối ngành này ra trường ồ ạt trong hai năm trở lại đây đã tạo ra con số lao động dư thừa khổng lồ. Phần lớn sinh viên học ngành này hiện đang trong tình trạng thất nghiệp.

Trong khi đó, “cơn khát” nhân lực trong một số ngành nghề lại đang có dấu hiệu tăng nhiệt. Nhóm ngành cơ khí, điện tử, công nghệ thông tin (CNTT)… đang là khối ngành “thiếu” nhất trong thời gian này. Ví dụ như Intel đã không tuyển đủ được những nhân sự đáp ứng được yêu cầu cho nhà máy của họ ở TPHCM. Hay FPT Software cần tuyển đến 2000 nhân sự trong năm 2013 và vẫn đang loay hoay không biết giải bài toán đó thế nào khi số lượng người học CNTT thì quá nhỏ so với số lượng sinh viên theo học các ngành kinh tế, ngân hàng.

Một trong những vấn đề nghiêm trọng khác tạo nên tình trạng thất nghiệp đối với những lao động trẻ, đó là “thiếu kỹ năng”. Trong một khảo sát gần đây, khoảng 70% chủ sử dụng lao động cho rằng người lao động trẻ hiện nay thiếu kỹ năng, chưa đến một nửa thanh niên được tuyển dụng có kỹ năng giải quyết vấn đề ở mức hợp lý.

Nếu muốn có việc làm trong khoảng thời gian này, thì nhóm ngành cơ khí, điện tử, năng lượng sạch, CNTT… nên là sự lựa chọn hàng đầu. Hiện tại, cả nước đang có 271 cơ sở đào tạo CNTT. Thậm chí, ngay cả dựa theo chỉ tiêu tuyển sinh với quy mô đào tạo tăng 10% mỗi năm, Bộ TT&TT vẫn dự báo nguy cơ thiếu nhân lực CNTT trầm trọng trong những năm tới.

Đặc biệt, với ngành CNTT, ngoài việc cơ hội việc làm lớn, thì đây còn là nhóm nghành có mức thu nhập “cao” trong bối cảnh kinh tế hiện nay – từ 7000- 10000USD/ năm.

Một trong những ưu thế của nhóm ngành này, đó là người học không nhất thiết phải học tại các trường Đại học. Đối với những người hạn hẹp về thời gian, vẫn có thể theo học ngành này tại các trung tâm đào tạo CNTT, ví dụ như học tại hệ thống đào tạo lập trình Aptech Việt Nam.

Với hơn 14 năm kinh nghiệm, Aptech tiếp tục phát huy thế mạnh của mình trong việc đào tào “toàn diện hóa” học viên với cách thức “50% lý thuyết - 50% thực hành”, đánh giá chất lượng học viên thông qua những sản phẩm được tạo ra trong quá trình học. Học viên cũng được rèn luyện kỹ năng mềm thông qua những lớp học ngoại khóa, để hòa nhập nhanh chóng trong mọi môi trường công việc.

Trong năm học này, đón đầu sự phát triển của công nghệ, ngay trong ACCPi13, Aptech Việt Nam đã cập nhật vào chương trình học những môn học mới như Lập trình phát triển ứng dụng di động (Mobile Applications Development) trên nền tảng Android, iOS, Windows Phone; Điện toán đám mây (Cloud Computing); An ninh mạng (Internet Security)…

Thông tin chi tiết về chương trình học, tham khảo tại đây