4 thuật dùng người của "siêu lãnh đạo"Ralph Lauren, Larry Ellison, Julian Robertson, Jay Chiat… đều đi tiên phong trong đổi mới mô hình kinh doanh, góp phần tạo nên những giá trị hàng tỷ đô la. Tuy nhiên, điều khiến họ trở nên khác biệt so với nhiều đồng nghiệp nổi tiếng khác không chỉ là khả năng xây dựng tổ chức mà còn ở việc phát hiện và đào tạo những thế hệ lãnh đạo tương lai.
4 thuật dùng người của "siêu lãnh đạo"Ralph Lauren, Larry Ellison, Julian Robertson, Jay Chiat… đều đi tiên phong trong đổi mới mô hình kinh doanh, góp phần tạo nên những giá trị hàng tỷ đô la. Tuy nhiên, điều khiến họ trở nên khác biệt so với nhiều đồng nghiệp nổi tiếng khác không chỉ là khả năng xây dựng tổ chức mà còn ở việc phát hiện và đào tạo những thế hệ lãnh đạo tương lai.
Thuật dùng người trong các quan điểm của mọi thời đạiAi cũng biết, để thành công, các nhà quản trị phải có năng lực quan trọng nhất là có thể quy tụ và sử dụng nhân tài. Nhân tài là tài sản quý giá nhất của doanh nghiệp.
Bàn về thất bại trong thuật dùng người của Gia Cát LượngKiểu sử dụng người như này, không chỉ những người bình thường dùng, mà ngay cả những chính trị gia thông thái và xuất chúng cũng không phải ngoại lệ.
Học cách kiến tạo sức mạnh Việt Nam từ chiến thuật dùng người của HLV Park Hang SeoHuấn luyện viên trưởng Đội tuyển bóng đá nam Việt Nam Park Hang Seo chia sẻ về chiến thuật dùng người và kiến tạo sức mạnh tập thể, chia sẻ kinh nghiệm từ bóng đá Việt Nam: “Tôi và các học trò sẽ không ngừng nỗ lực, tiếp tục vươn lên bằng ý chí, nghị lực và tinh thần Việt Nam... Chỉ có sự tin tưởng, tinh thần đoàn kết, ủng hộ của nhân dân Việt Nam, chúng tôi mới thi đấu bất khuất và giành được chiến thắng”.
Vận dụng nghệ thuật dùng người của Bác Hồ trong việc lựa chọn nhân sự Đại hội XII của ĐảngVận dụng nghệ thuật dùng người của Bác Hồ trong việc lựa chọn nhân sự Đại hội XII của Đảng
Thuật dùng người của tỷ phú Koch: Trả lương nhân viên cao hơn sếpTheo đó người lao động tại tập đoàn Koch Industries được trả lương theo giá trị họ đóng góp, không phụ thuộc vào vị trí trong hệ thống.
Nghệ thuật quản lý nhân sựĐể một bộ máy chạy tốt đòi hỏi từng mắt xích cũng phải tốt. Tương tự như vậy, các công ty muốn thành công cần có một đội ngũ nhân viên giỏi và nhiệt tình. Để được như vậy, phần lớn do nghệ thuật dùng người của người quản lý.
Sếp, vợ sếp và “chân dài” công sởVì sao sếp tuyển chân dài? Vợ sếp phán quyết thế nào về quyết định của chồng? Chân dài là báu vật hay nguồn cơn của mọi sự rắc rối ở công ty?... Phải chăng “chân dài” là một “chiêu” hữu hiệu trong “nghệ thuật dùng người” của sếp?!
Khoe ảnh từ Google Maps: Cẩn trọng lộ lọt thông tin cá nhânDù Google đã có những thuật toán để làm mờ, che khuôn mặt hay biển số, nhưng vẫn có những hình ảnh nhạy cảm lọt vào các khung hình.
Taiko Group - Sơn chống thấm đột phá cho người ViệtKhông chỉ gây ấn tượng bởi chất lượng sản phẩm vượt trội, Taiko Group còn được biết đến là doanh nghiệp tiên phong phát động chương trình “Mái ấm không thấm dột”, với sứ mệnh đồng hành, bảo vệ 1.000 mái nhà trước mùa mưa bão 2025.
Hồng Nhung kể hành trình chiến đấu ung thư: "Tôi chấp nhận và bước tiếp"Hồng Nhung cho biết cô từng có lúc sụp đổ, yếu đuối về tinh thần. Vốn là người độc lập, ít khi dựa dẫm vào ai, nên cô tìm cách đối mặt với nỗi buồn thay vì tỏ ra lạc quan.