Chậm lương, hơn 300 công nhân may đồng loạt ngừng việc320 công nhân đồng loạt ngừng việc, yêu cầu được trả hết tiền lương tháng 1 bằng tiền mặt. Doanh nghiệp đang tạm đóng cửa sau cuộc ngừng việc tập thể của người lao động.
Người lao động ngừng việc nhận hỗ trợ ra sao?Bà Phương Dung (Hải Dương) hỏi: Trong tháng 8, tôi phải ngừng việc và cách ly ở nhà vì hàng xóm bị F0. Vậy trong Quyết định 23/2021/QĐ-TTg, chế độ hỗ trợ lao động ngừng việc được quy định ra sao?
Hiện tượng ngừng việc do bất đồng về mức lương, thưởng Tết giảmNgừng việc tập thể trước Tết đã giảm. Nguyên nhân chủ yếu dẫn đến các vụ ngừng việc là do người lao động không đồng tình với mức lương, thưởng Tết...
Hàng trăm công nhân ở Thanh Hóa ngừng việc đòi tăng lươngHàng trăm công nhân công ty giày ở huyện Thọ Xuân, tỉnh Thanh Hóa ngừng việc tập thể để đòi tăng lương.
01:44Hàng trăm công nhân may ngừng việc yêu cầu tăng lươngNgày 15/11, 2/3 công nhân nhà máy may thuộc Công ty CP may Halotexco tại Nghệ An ngừng việc tập thể yêu cầu tăng lương.
Tăng ca nhiều, hàng trăm công nhân may ngừng việc tập thểCác công nhân ngừng việc yêu cầu gặp lãnh đạo công ty để kiến nghị đảm bảo chế độ về ngày nghỉ, tăng ca.
126 cuộc ngừng việc tập thể trong năm 2020Thu nhập của người lao động năm 2020 bình quân đạt 6,7 triệu đồng/người, giảm 8,6% so với năm 2019. Cả nước có 126 cuộc ngừng việc tập thể, cao hơn 7 cuộc so với năm 2019.
Gần 30 cuộc ngừng việc diễn ra trong dịp TếtTrong dịp Tết Nguyên đán vừa qua, hơn một triệu người lao động ở 14 tỉnh, thành địa phương đã ở lại, không về quê đón xuân cùng gia đình. Trong dịp Tết có gần 30 cuộc đình công, ngừng việc.
Hơn 700 công nhân may ngừng việc, yêu cầu lương tháng 13Hơn 700 công nhân nhà máy may tại thị trấn Thiệu Hóa, huyện Thiệu Hóa, tỉnh Thanh Hóa đã ngừng việc tập thể do công ty chậm đóng bảo hiểm xã hội, chậm trả tiền lương và thưởng tháng 13.
Công nhân nhà máy may ngừng việc sau khi nhận bảng lươngSau khi nhận bảng lương tháng 10, 2/3 công nhân nhà máy may tại Nghệ An cùng ngừng việc vì cho rằng mức lương được nhận quá thấp.
Giảm tối đa khả năng xảy ra ngừng việc tập thểVĩnh Phúc chỉ đạo tuyên truyền để người lao động hiểu rõ lợi ích của chế độ hưu trí, những bất lợi khi lựa chọn nhận bảo hiểm xã hội một lần; giảm tối đa khả năng xảy ra ngừng việc tập thể.
Trả lương trong thời gian ngừng việc do dịch Covid-19 ra sao?Người lao động ngừng việc từ 14 ngày trở xuống do phải cách ly hoặc công ty bị phong tỏa do dịch Covid-19 thì tiền lương ngừng việc được thỏa thuận không thấp hơn mức lương tối thiểu.
Fica
DTiNews
Nội vụ & Xã hội
