Chính phủ thống nhất thông qua dự án Luật Viên chức sửa đổiThống nhất thông qua dự án Luật Viên chức (sửa đổi) do Bộ Nội vụ trình, Chính phủ giao Bộ trưởng Nội vụ thay mặt Chính phủ ký Tờ trình dự án Luật và các văn bản liên quan trình Quốc hội theo quy định.
Loạt thay đổi quan trọng của Luật Viên chức, hết cảnh "biên chế suốt đời"Theo Chủ tịch Quốc hội, Luật Viên chức sửa đổi không chỉ khắc phục những bất cập cũ như cơ chế cứng nhắc, biên chế suốt đời, mà còn mở ra không gian sáng tạo cho các đơn vị sự nghiệp công lập.
Bộ Nội vụ đang xây dựng dự thảo Luật Viên chức sửa đổiBên cạnh các dự thảo nghị định hướng dẫn của Luật Cán bộ, công chức, Bộ Nội vụ tập trung xây dựng, hoàn thiện dự án Luật Viên chức sửa đổi.
Lộ trình thực hiện cơ chế tiền lương mới cho viên chứcChậm nhất đến ngày 1/7/2027, các bộ, ngành, địa phương phải hoàn thành việc bố trí viên chức vào vị trí việc làm và xếp lương tương ứng theo quy định của Luật Viên chức 2025.
Dự thảo Luật sửa đổi Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chứcBộ Nội vụ đang dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức để bảo đảm phù hợp với yêu cầu của thực tiễn công tác tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ, công chức, viên chức trong hệ thống chính trị.
Thẩm quyền xử lý kỷ luật viên chức sinh con thứ 3Ông Phùng Huy Tuấn (Hà Nội) công tác tại trường THPT, tháng 6/2021 gia đình ông có con thứ 3 và tháng 9/2022, Đảng bộ nhà trường tiến hành kỷ luật Khiển trách, ông bị chậm lên lương 6 tháng.
Luật viên chức “nhắm” 300.000 Việt kiều trình độ caoViên chức được kinh doanh, làm thêm; được kéo dài thời gian làm việc; được bổ nhiệm, nâng ngạch “công bằng” với công chức… là những điểm mới được bàn tới khi UB thường vụ QH thảo luận về Luật viên chức hôm qua 13/4.
Hoàn thành việc xếp lương tương ứng với vị trí việc làm trước 1/7Để triển khai Luật Viên chức mới, chậm nhất đến 1/7, lãnh đạo bộ ngành, địa phương phải hoàn thành việc xếp lương tương ứng với vị trí việc làm đối với viên chức thuộc phạm vi quản lý.
Chi tiết những việc viên chức không được làm từ ngày 1/7/2026Luật Viên chức (sửa đổi) vừa được Quốc hội thông qua quy định 7 nhóm việc mà viên chức không được làm.
Những trường hợp viên chức được xem xét miễn, giảm trách nhiệm từ 1/7/2026Luật viên chức (sửa đổi) có hiệu lực từ 1/7/2026 nêu rõ các trường hợp viên chức được xem xét loại trừ, miễn, giảm trách nhiệm.
Trường hợp không được đăng ký dự tuyển viên chứcLuật Viên chức (sửa đổi) năm 2025 quy định rõ những người không được đăng ký dự tuyển vào các vị trí viên chức tại đơn vị sự nghiệp công lập.
Viên chức được quyền từ chối nhiệm vụ trái quy định pháp luậtLuật Viên chức (sửa đổi) có hiệu lực từ ngày 1/7/2026 nêu rõ viên chức được quyền từ chối thực hiện công việc, nhiệm vụ trái quy định pháp luật.