Doanh nghiệp thờ ơ với sức khỏe của người lao động

Tiến hành đo đạc môi trường lao động tại 1.022 cơ sở trên địa bàn thành phố trong 9 tháng năm 2014 cho thấy, các yếu tố ánh sáng, tiếng ồn, nhiệt độ, bụi… đều vượt tiêu chuẩn cho phép. Thực tế khám sức khỏe định kỳ cho gần 6.000 người động ghi nhận 32,28% thuộc loại kém, 32,35% loại trung bình và gần 8% là thuộc loại rất kém.

Điều nghiêm trọng hơn, trong hơn 66% doanh nghiệp có yếu tố nguy cơ, chỉ có 24,5% doanh nghiệp tổ chức khám bệnh nghề nghiệp cho người lao động. Nhưng việc khám bệnh cũng chỉ mang tính thủ tục bởi bác sĩ chỉ thăm khám trung bình trong vòng… 45 giây.

Nội dung trên được TS.BS Huỳnh Tấn Tiến, Giám đốc Trung tâm Sức khỏe lao động và Môi trường (Sở Y tế TPHCM) cho biết tại Hội thảo “Môi trường lao động và bệnh nghề nghiệp” do Hội Y học Dự phòng thành phố tổ chức.

Việt Nam đã công nhận 29 bệnh nghề nghiệp thuộc 5 nhóm: bệnh bụi phổi và phế quản; bệnh nhiễm độc nghề nghiệp; bệnh nghề nghiệp có yếu tố vật lý; bệnh da nghề nghiệp; bệnh nhiễm khuẩn nghề nghiệp. Mặc dù bệnh nghề nghiệp đang tác động tiêu cực đến năng suất lao động, ảnh hưởng trực tiếp đến sức khỏe, tính mạng của người lao động nhưng chưa được doanh nghiệp quan tâm đúng mức.

Dù đã có những quy định về việc doanh nghiệp phải có trách nhiệm bảo vệ và chăm sóc sức khỏe cho người lao động. Tuy nhiên, trên thực tế công tác kiểm tra giám sát bị bỏ ngỏ, thiếu chế tài xử lý đối với doanh nghiệp vi phạm nên các đơn vị sử dụng lao động đang đua nhau vắt kiệt sức của nhân công mà không quan tâm đến chăm sóc, tái tạo sức lao động.

Vân Sơn