22 CEO - Nơi quy tụ những tài năng trẻ

Bryan Nguyễn - CEO từ Mỹ về nước cống hiến trong ngành giáo dục

Theo gia đình sang Mỹ định cư từ năm 14 tuổi, Bryan Nguyễn trưởng thành trong môi trường giáo dục chuyên nghiệp tại trường University of Southern California thuộc thành phố Los Angeles, Hoa Kỳ (top 20 trường đại học nước Mỹ), cũng như cơ hội đến và làm việc tại nhiều quốc gia trên thế giới giúp anh trải nghiệm nhiều nền văn hóa khác nhau và tự tin trong công việc.

Ngoài công việc kinh doanh, anh là nhà cố vấn và diễn giả của UNESCO, được tiếp xúc và trao đổi với các nhà lãnh đạo khác đến từ các doanh nghiệp tên tuổi như IBM, Google, Lazada, và trong đó có Topica Edtech Group - được đánh giá là một trong những Startup thành công nhất tại Việt Nam, đơn vị đi đầu Đông Nam Á trong công nghệ giáo dục trực tuyến.

Trong quá trình sang nhượng một phần Startup của mình, anh biết đến chương trình tìm kiếm tài năng lãnh đạo trẻ - 22CEO của Tổ hợp công nghệ giáo dục Topica tại hội thảo phát triển con người của UNESCO và cảm thấy rất ấn tượng khi một doanh nghiệp Việt Nam có thể kiến tạo, phát triển và vận hành tốt một bộ máy cũng như chương trình tuyển dụng thú vị như vậy. Trong quá trình tiếp xúc và tìm hiểu, anh đề cao tính logic trong phân tích cũng như tinh thần làm việc hết mình của những cá nhân tại đây và quyết định đầu quân về Tổ hợp công nghệ hàng đầu Đông Nam Á này qua chương trình 22CEO.

Anh chia sẻ: “Tôi có cơ hội tham quan các doanh nghiệp lớn tại Mỹ và nếu nói Apple, Google hay Skype là môi trường làm việc tuyệt vời tại Mỹ, thì Topica chắc hẳn là môi trường làm việc thật sự ấn tượng của Việt Nam. Đôi khi tôi cảm giác như mình là một “ông hoàng” khi được trải nghiệm các dịch vụ 5 sao, chương trình giải trí và đào tạo nội bộ thường niên dành riêng cho cộng đồng nhân viên Topica như TGIF, Topica Dash, Topica Show... Đây là nơi tôi có thể đắm mình trong khát khao với hy vọng tạo nên điều khác biệt cùng với những chuyên gia từ khắp nơi trên thế giới như: Singapore, Canada, Thailand, Indonesia...

Với kinh nghiệm làm việc tại Hoa Kỳ từ năm 2006 và tại Việt Nam từ năm 2013 với vai trò Trưởng đại diện sản phẩm thuộc tập đoàn Dược Phẩm Bristol-Myers Squibb và Giám đốc điều hành của công ty đầu tư MBU Vietnam Co.,Ltd , anh là một trong những nhân tố tiêu biểu của chương trình tuyển dụng 22CEO đợt 5. Hiện anh đang giữ chức vụ Giám Đốc Thương Hiệu Truyền Thông và Marketing Quốc Tế. Trên cương vị mới, anh nhanh chóng có những kế hoạch phát triển với những dự án mang tầm cỡ quốc tế để giúp Topica ngày lớn mạnh hơn.

Quách Đăng Hưng - Từ kiểm toán viên đến con đường trở thành CEO

Quách Đăng Hưng vốn được nhiều người biết đến là Á khoa trường Đại học Ngoại thương năm 2009. Trong thời gian rùi mài kinh sử tại giảng đường Đại học đã chinh phục được nhiều thành tích đáng nể như: Đạt giải Ba Olympic Toán sinh viên toàn quốc năm 2010, giành học bổng CPA Australia và đạt danh hiệu 15 Sinh viên tiêu biểu của trường Đại học Ngoại thương năm 2012.

Sau khi tốt nghiệp khoa Kinh tế đối ngoại của trường Đại học Ngoại thương, anh làm việc tại EY Việt Nam và tiếp tục chinh phục bản thân với chương trình kế toán viên công chứng CPA Australia danh giá. Sau 2 năm làm việc tại EY Việt Nam, anh đã trở thành một trong những chuyên gia trẻ nhất Việt Nam hoàn thành chương trình CPA Australia.

Không dừng lại ở đó, Quách Đăng Hưng luôn tìm tòi những cơ hội mới, những thách thức mới để khám phá giới hạn của bản thân. Biết đến Chương trình tuyển dụng 22CEO của Tổ hợp công nghệ giáo dục Topica, nhận thấy thử thách trong môi trường startup hiện đại, tháng 1 năm 2016, anh đã quyết định từ bỏ nghề nghiệp mà nhiều người mơ ước là một kiểm toán viên độc lập trong bốn công ty kiểm toán và tư vấn tài chính lớn nhất thế giới để đầu quân về Topica. Tại thử thách đầu tiên với chức vụ Trưởng phòng Hợp tác các trường Đại học, anh đã ghi được nhiều chiến công đáng nể. Với tinh thần làm việc và cống hiến hết mình, hiện tại anh đang được thử thách vị trí thứ hai với cương vị Trưởng phòng Pháp chế và Kiểm định nội bộ.

Anh chia sẻ: "Thời gian làm việc ở đây tuy mới chỉ là bước đầu nhưng môi trường, ban lãnh đạo và các đồng nghiệp đã tạo cho mình cảm giác rất thoải mái. Mình được tự do sáng tạo, chấp nhận thách thức và nói lên mọi suy nghĩ của bản thân. Văn hóa Topica là không nịnh Sếp; người Topica thẳng thắn với tinh thần chiến binh dũng cảm, không ngại khó ngại khổ. Đây đích thực là nơi tuyệt vời để mình chiến đấu, rèn luyện và phát triển bản thân.".

Là chương trình tuyển dụng quản lý cấp cao của Topica Edtech Group, 22CEO mang đến cho những nhân tài Việt cơ hội được trải nghiệm các vị trí quản lý tại nhiều chuyên môn, sản phẩm và quốc gia khác nhau. Hiện tại, Topica đang tái khởi động đợt 6 sau thành công của 5 đợt tuyển dụng lãnh đạo trẻ “22CEO tương lai”. Tất cả các vị trí này đều dành cho những người trẻ thích thử thách, dám nghĩ dám làm, sẵn sàng đương đầu với khó khăn, sẵn sàng thay đổi, từ bỏ kinh nghiệm, thói quen cũ để học - làm cái mới.

Chương trình 22CEO đợt 6 đang tuyển dụng khoảng 20 nhân sự trẻ tài năng để nắm giữ những vị trí lãnh đạo từ Phó phòng đến Giám đốc trung tâm. Các ứng viên CEO trẻ sẽ trải qua 6 tháng bồi dưỡng ở 3 vị trí khác nhau và sau đó tiếp tục tôi luyện, cống hiến để trở thành CEO, lãnh đạo các đơn vị, các sp mới tại nhiều thị trường mới của Topica.

Ứng viên cho vị trí CEO tương lai gửi CV trực tiếp qua email: 22ceo@topica.edu.vn

Tìm hiểu thông tin tại: http://topi.ca/22ceo_6th