Chứng khoán DNSE được vinh danh "Công ty có môi trường công nghệ tốt nhất"
(Dân trí) - Chứng khoán DNSE vừa được vinh danh "Công ty có môi trường công nghệ tốt nhất" tại Hội nghị Lãnh đạo công nghệ CTO Summit 2023.
Theo đó, DNSE đã xuất sắc trở thành một trong 6 đơn vị được trao danh hiệu Công ty có môi trường công nghệ tốt nhất Việt Nam tại CTO Summit 2023, cùng với các tên tuổi lớn có những dấu ấn nổi bật về công nghệ trong nhiều lĩnh vực khác.
Đây là chương trình vinh danh lần đầu tiên được tổ chức trong khuôn khổ Ngày hội trí tuệ nhân tạo Việt Nam (AI4VN 2023), nhằm tôn vinh các công ty có môi trường làm việc đậm chất công nghệ, đề cao sáng tạo, ứng dụng công nghệ tiên tiến nhằm nâng cao chất lượng môi trường làm việc, tối ưu hóa hiệu suất, mang đến giải pháp công nghệ hữu ích cho người dùng.
Vượt qua hơn 50 đề cử sơ tuyển và 17 hồ sơ vòng chung tuyển, Chứng khoán DNSE được hội đồng giám khảo đánh giá cao nhờ nỗ lực ứng dụng công nghệ vào quản trị, vận hành doanh nghiệp và môi trường làm việc sáng tạo.
DNSE hiện là doanh nghiệp chứng khoán đi theo mô hình fintech, tiên phong ứng dụng công nghệ tiên tiến vào sản phẩm tài chính, chứng khoán. Với việc xây dựng môi trường hiện đại, năng động, chỉ trong 3 năm qua, DNSE đã đạt được nhiều mốc phát triển, liên tục ra mắt những giải pháp lần đầu có mặt trên thị trường, trong đó nổi bật là Môi giới ảo (AI Broker), hệ thống quản trị cho vay margin riêng biệt theo từng mã cổ phiếu (Margin Deal).
DNSE cũng là đơn vị đi đầu ứng dụng Open API trong chứng khoán, tích hợp đa nền tảng, mang đến trải nghiệm đầu tư tiện lợi, dễ dàng như mở tài khoản và giao dịch chứng khoán từ tài khoản DNSE ngay trên ví điện tử ZaloPay.
Hiện, DNSE sở hữu đội ngũ hơn 200 nhân sự, trong đó hơn 50% là nhân sự khối công nghệ. Là fintech hàng đầu trong chứng khoán số, DNSE chú trọng đầu tư cơ sở vật chất, trang thiết bị hiện đại, các phần mềm tiên tiến nhất để gia tăng hiệu quả công việc.
Trong vận hành doanh nghiệp, đội ngũ DNSE phát triển phần mềm riêng Odoo nhằm hỗ trợ quản lý các quy trình như phân công công việc, theo dõi tiến độ, các khóa học online, thực hiện khảo sát, thanh toán,…
Hoạt động của các phòng ban như Chăm sóc khách hàng, Nhân sự… ứng dụng nhiều phần mềm như Hệ thống Snowplow, Chatwoot, Hubspot, CRM Erpnext, Base… nhằm giảm thiểu chi phí vận hành và nguồn nhân lực, tối ưu hiệu suất.
Về đội ngũ công nghệ, 100% nhân sự công ty được trang bị máy tính Macbook Pro M2 đời mới, cấu hình nhanh, mạnh, hệ thống wifi 6E sử dụng thiết bị cao cấp nhất của Aruba, hệ thống mạng nội bộ lên đến 10Gbps, tốc độ cao, đảm bảo nhu cầu công việc.
Đội ngũ công nghệ được chia theo nhóm, vận hành theo mô hình Agile, quản trị trên nền tảng JIRA/Confluence. Các nhóm được sáng tạo, phát triển sản phẩm với hạ tầng hiện đại. Kiến trúc hệ thống thiết kế sử dụng Golang và Java, với UI/UX thân thiện, hiện đại, công nghệ AI Github copilot giúp giảm thao tác, tối ưu năng suất.
Để tạo nên một đội ngũ vững mạnh với nòng cốt là công nghệ, DNSE đã và đang phát triển một văn hóa doanh nghiệp đặc trưng nhằm thu hút, giữ chân nguồn nhân sự công nghệ trẻ trung, nhiệt huyết, tạo không gian sáng tạo để các cá nhân thỏa sức phát triển.
Ông Nguyễn Đức Bình, Giám đốc Công nghệ DNSE, chia sẻ: "Tại DNSE, chúng tôi tạo nên một 'vũ trụ' cho người trẻ sáng tạo, với môi trường làm việc thoải mái, trang thiết bị hiện đại, đề cao sự cân bằng giữa công việc, cuộc sống. DNSE khuyến khích sự sáng tạo, chủ động, những ý tưởng mới. Theo tôi đây là các yếu tố quan trọng mà thế hệ Gen Z, 9x đề cao ở môi trường làm việc. Đây cũng là thế hệ chiếm 70% 'dân số' tại DNSE".
Theo ông Bình, nhân sự DNSE được rèn giũa tính chủ động và trách nhiệm, được làm chủ công việc của mình từ đề xuất ý tưởng, tham gia triển khai, trực tiếp họp báo cáo với lãnh đạo cấp cao.
Ngoài ra, nhằm tạo cơ hội cho cán bộ nhân viên nâng cao năng lực sáng tạo, DNSE tổ chức thường niên cuộc thi ý tưởng công nghệ Hackathon. Tại đây, những sáng kiến sản phẩm phù hợp sẽ ngay lập tức được tưởng thưởng và hiện thực hóa trong hoạt động công ty. Bên cạnh đó, DNSE cập nhật rất nhiều khóa học về chuyên môn nghiệp vụ, kỹ năng mềm… để cán bộ nhân viên nâng cao kỹ năng, kiến thức.
Chú trọng việc cân bằng giữa công việc và cuộc sống, fintech này xây dựng một không gian nghỉ ngơi, tái tạo sức lao động và cảm hứng làm việc ngay tại văn phòng, với khu vực ăn nhẹ, khu vực chơi billard, điện tử, xem phim…
Nhiều hoạt động gắn kết nội bộ thường xuyên được tổ chức như du lịch gắn kết nội bộ, tiệc cuối năm… Các câu lạc bộ được công ty tài trợ kinh phí hoạt động nhằm nâng cao sức khỏe, cân bằng tinh thần như bóng đá, chạy bộ, đan móc…
Với việc được vinh danh "Công ty có môi trường công nghệ tốt nhất" và định hướng phát triển nhiều tiềm năng, DNSE một lần nữa khẳng định vị thế tiên phong trong lĩnh vực chứng khoán số và là môi trường làm việc phù hợp cho các nhân sự trẻ học hỏi, sáng tạo, phát triển sự nghiệp.