Cách xếp lương ngạch công chức chuyên ngành ngân hàng

Theo dự thảo, ngạch và mã số ngạch các ngạch công chức ngành ngân hàng, gồm:

1. Ngạch Kiểm soát viên cao cấp ngân hàng, Mã số ngạch: 07.044

2. Ngạch Kiểm soát viên chính ngân hàng, Mã số ngạch: 07.045

3. Ngạch Kiểm soát viên ngân hàng, Mã số ngạch: 07.046

4. Ngạch Thủ kho ngân hàng, Mã số ngạch: 07.048

5. Ngạch Nhân viên Tiền tệ - Kho quỹ, Mã số ngạch: 07.047

Về cách xếp lương, dự thảo nêu rõ, các ngạch công chức chuyên ngành ngân hàng áp dụng Bảng 2 (Bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ đối với cán bộ, công chức trong các cơ quan nhà nước) ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14/12/2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang như sau:

a) Ngạch Kiểm soát viên cao cấp ngân hàng áp dụng bảng lương công chức loại A3, nhóm 1 (A3.1);

b) Ngạch Kiểm soát viên chính ngân hàng áp dụng bảng lương công chức loại A2, nhóm 1 (A2.1)

c) Ngạch Kiểm soát viên ngân hàng áp dụng bảng lương công chức loại A1;

d) Ngạch Thủ kho ngân hàng áp dụng bảng lương công chức loại A0;

e) Ngạch Nhân viên Tiền tệ - Kho quỹ áp dụng bảng lương công chức loại B.

Việc chuyển xếp lương đối với công chức từ các ngạch công chức chuyên ngành hiện giữ sang ngạch công chức chuyên ngành Ngân hàng quy định tại Thông tư này được thực hiện theo hướng dẫn tại khoản 2 Mục II Thông tư số 02/2007/TT-BNV ngày 25/5/2007 của Bộ Nội vụ hướng dẫn xếp lương khi nâng ngạch, chuyển ngạch, chuyển loại công chức, viên chức.

Trường hợp công chức chưa đủ điều kiện, tiêu chuẩn để chuyển xếp lương vào ngạch Thủ kho ngân hàng, ngạch Nhân viên Tiền tệ - Kho quỹ thì tiếp tục được xếp lương theo ngạch công chức hiện hưởng trong thời hạn 05 năm kể từ ngày Thông tư này có hiệu lực thi hành.

Trong thời hạn 05 năm này, công chức phải hoàn thiện tiêu chuẩn về trình độ đào tạo theo yêu cầu của ngạch Thủ kho ngân hàng, ngạch Nhân viên Tiền tệ - Kho quỹ (mới). Khi công chức đáp ứng đủ tiêu chuẩn, điều kiện của ngạch Thủ kho ngân hàng, ngạch Nhân viên Tiền tệ - Kho quỹ (mới) thì cơ quan sử dụng công chức báo cáo cơ quan quản lý công chức để xem xét, quyết định bổ nhiệm vào ngạch.

Trường hợp công chức không hoàn thiện tiêu chuẩn về trình độ đào tạo theo yêu cầu của ngạch công chức thì thực hiện tinh giản biên chế theo quy định của pháp luật.

NHNN đang lấy ý kiến của nhân dân đối với dự thảo này trên Cổng TTĐT của NHNN.