Thứ năm, 01/02/2018 - 07:47

Khan hiếm nhân lực ngành công nghệ

Trong 3 năm trở lại đây, nhu cầu tuyển dụng nhân lực về công nghệ thông tin tại Việt Nam tăng 2,5 lần và dự báo còn tiếp tục tăng.
 >> 8 nhóm ngành có nhu cầu tuyển dụng nhân lực cao
 >> Giải bài toán nhân lực cho bệnh viện vùng ven TP HCM
 >> Bạc Liêu: Dành hơn 244 tỷ đồng để đào tạo nguồn nhân lực

Khan hiếm nhân lực ngành công nghệ

Tuy nhiên, thực tế cho thấy sinh viên ngành công nghệ thông tin ra trường thường không đáp ứng được nhu cầu của doanh nghiệp, khiến cho tình trạng khan hiếm nhân lực công nghệ thông tin càng trở nên trầm trọng.

Nhu cầu nhân lực công nghệ thông tin của các doanh nghiệp từ nay đến năm 2020 được dự đoán vào khoảng 1,2 triệu người nhưng số nhân lực thiếu hụt lên tới 500.000 người.

Sự thiếu hụt nhân sự dẫn tới tình trạng bất ổn định trên thị trường lao động lĩnh vực công nghệ bởi sự giành giật nhân sự một cách âm thầm giữa các doanh nghiệp, làm tăng giá nhân công lao động, giảm năng lực cạnh tranh và sức hấp dẫn của ngành với các nhà đầu tư.

Xung quanh vấn đề trên, phóng viên VTV đã có cuộc trao đổi với ông Lê Quang Lương - Hiệp hội phần mềm và dịch vụ Công nghệ thông tin Việt Nam.

Theo VTV.VN