Phát triển công tác xã hội trong tạo việc làm cho lao động nữ

Mục tiêu của đề án nhằm phát triển, củng cố và nâng cao hiệu quả hoạt động các mô hình Hợp tác xã (HTX) có phụ nữ tham gia quản lý, tạo việc làm cho lao động nữ cả về quy mô và chất lượng hoạt động; hỗ trợ, nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho thành viên và người lao động trong HTX. Nâng cao nhận thức của phụ nữ về chủ trương, chính sách pháp luật của Đảng và Nhà nước về phát triển nghề nghiệp, khởi nghiệp.

Phát huy nội lực, tinh thần hợp tác, hỗ trợ của hội viên, phụ nữ trong cộng đồng; nâng cao khả năng cạnh tranh của kinh tế hộ gia đình hội viên phụ nữ tại địa phương, góp phần thực hiện mục tiêu bình đẳng giới trong lĩnh vực kinh tế.

Cụ thể, giai đoạn 2022-2025, hỗ trợ thành lập mới 5 HTX do phụ nữ tham gia quản lý, tạo việc làm cho trên 50% lao động nữ bước đầu ứng dụng công nghệ số, áp dụng kinh tế số, sản xuất kinh doanh liên kết theo chuỗi giá trị, phát triển bền vững, phù hợp với tình hình thực tiễn tại các địa phương trên địa bàn tỉnh; thu hút thêm khoảng 2.000 phụ nữ là thành viên tham gia các mô hình kinh tế tập thể do nữ tham gia quản lý.

100% nữ quản lý của HTX được đào tạo, nâng cao năng lực quản trị, điều hành phù hợp với hoạt động sản xuất, kinh doanh của mô hình HTX; cán bộ Hội chuyên trách các cấp phụ trách tham mưu được tập huấn nâng cao nhận thức về hỗ trợ phụ nữ phát triển kinh tế tập thể, HTX.

Tư vấn, hỗ trợ đào tạo nghề, chuyển giao khoa học kỹ thuật cho 2.000 phụ nữ tham gia các loại hình HTX do nữ tham gia quản lý...

Doanh thu, lợi nhuận của HTX do phụ nữ tham gia quản lý, tạo việc làm cho trên 50% lao động nữ tăng bình quân 5%/năm.

Giai đoạn 2026-2030, hỗ trợ thành lập mới 8 HTX do phụ nữ tham gia quản lý, tạo việc làm cho trên 50% lao động nữ, thu hút thêm khoảng 2.000 phụ nữ là thành viên tham gia các mô hình kinh tế tập thể do nữ tham gia quản lý.

Tiếp tục tổ chức tập huấn nâng cao năng lực cho đội ngũ cán bộ Hội các cấp phụ trách công tác tham mưu phát triển kinh tế tập thể, HTX; hỗ trợ tập huấn nâng cao năng lực cho đội ngũ nữ quản lý đối với những HTX mới thành lập; đào tạo nghề, chuyển giao khoa học kỹ thuật cho hội viên, phụ nữ tham gia các loại hình HTX do phụ nữ tham gia quản lý, tạo việc làm cho trên 50% lao động nữ theo phân nguồn từng năm…

Để thực hiện các mục tiêu trên, nhiều nhiệm vụ và giải pháp được đưa ra, trong đó củng cố, nâng cao chất lượng hoạt động của các HTX do phụ nữ tham gia quản lý; kết nối các sàn giao dịch thương mại điện tử/kênh/chợ mua sắm online để quảng bá, giới thiệu sản phẩm của HTX; chú trọng phát triển các HTX có ngành nghề mà phụ nữ có thế mạnh, phù hợp với đặc điểm của lao động nữ; hỗ trợ xây dựng mô hình cho 7 HTX mới thành lập giai đoạn 2022-2025 do phụ nữ tham gia quản lý…

Bên cạnh đó, hỗ trợ từ nguồn ngân sách Trung ương, ngân sách tỉnh, lồng ghép với Đề án phát triển, củng cố và nâng cao hiệu quả hoạt động của HTX nông nghiệp trên địa bàn.

Dự kiến tổng kinh phí giai đoạn 2022-2030 cho Đề án là 7,3 tỷ đồng, trong đó kinh phí từ nguồn ngân sách Trung ương là 1,2 tỷ đồng, ngân sách tỉnh là 6,1 tỷ đồng.

Chủ tịch UBND tỉnh Thanh Hóa giao Hội Liên hiệp Phụ nữ tỉnh là cơ quan chủ trì, phối hợp với các sở, ban, ngành, UBND các huyện, thị xã, thành phố triển khai thực hiện các hoạt động của Đề án.