1. Dòng sự kiện:
  2. Định hướng cải cách tiền lương

Tiền lương - tiêu chuẩn đánh giá môi trường làm việc

Tiêu chuẩn thứ nhất để đánh giá môi trường làm việc việc là tiền lương.

Theo kết quả khảo sát của mạng việc làm trực tuyến www.kimsjob.com về chất lượng môi trường làm việc đối với 595 nam nữ nhân viên văn phòng thì có 36,5% trả lời là mức độ thu nhập làm cho môi trường làm việc tốt nhất. Ngoài ra cũng bao gồm các yếu tố khác như: công việc ổn định (19,5%), sức khỏe nhân viên (12,1%), thời gian làm việc (11,1%), văn hóa công ty (10,1%), khả năng phát triển (8,3%), không gian văn phòng (2,4%).

Tiền lương - tiêu chuẩn đánh giá môi trường làm việc - 1

Khi được hỏi là họ sẽ cảm thấy hài lòng nếu nhận được thêm bao nhiêu đối với mức lương hiện tại thì có 30,3% trả lời là 1,500,000 đồng, ngoài ra 22,8% trả lời là 2,000,000 đồng, 15,7% trả lời là 800,000 đồng. Trung bình là 1,200,000 đồng.

Thông tin này được cung cấp bởi mạng việc làm trực tuyến www.kimsjob.com là mạng việc làm trực tuyến cung cấp miễn phí trên 5,000 thông tin việc làm mỗi tháng cho người tìm việc. Điều đặc biệt đây là mạng việc làm hoàn toàn miễn phí dành cho cả nhà tuyển dụng đăng tin tuyển dụng và người tìm việc.