TPHCM: Hàng ngàn công nhân đình công vì tăng lương nhưng giảm phụ cấp

Dân trí Trong vòng có 3 ngày, tại công ty Nissey (đường số 14, khu chế xuất Tân Thuận, quận 7, TPHCM) đã xảy ra 2 cuộc đình công với cả ngàn công nhân tham gia. Để đối phó với quy định tăng lương tối thiểu vùng thêm 248.000 - 268.000 đồng/tháng/công nhân, công ty này quyết định giảm phụ cấp 200.000 đồng/tháng/công nhân.
>>Nghệ An: Cả ngàn công nhân đình công đòi quyền lợi
>>Cảng Quy Nhơn tê liệt vì công nhân đình công
>>Đình chỉ chủ quản người Trung Quốc đập giày vào mặt công nhân Việt

Lương tối thiểu vùng tăng nhưng thu nhập không thay đổi

Ngày 17/2/2016, hàng ngàn công nhân Cty Nissey (chuyên sản xuất hàng cơ khí, ốc vít…) tiếp tục đình công để yêu cầu tăng lương, phụ cấp cho thỏa đáng. Trước đó 2 ngày, lúc 14h ngày 15/2/2016 (ngày đi làm đầu tiên sau tết), hàng ngàn công nhân Cty Nissey đã đình công cho đến tối.

Sau đó, Cty Nissey thông báo cho toàn bộ công nhân nghỉ việc trong ngày 16/2/2016. Ngày 17/2/2014, khi đi làm trở lại, hàng ngàn công nhân tiếp tục đình công.

Công nhân Cty Nissey đình công.
Công nhân Cty Nissey đình công.

Theo phản ánh của công nhân, thu nhập hàng tháng gồm 2 khoản là lương và các khoản phụ cấp. Hiện tại ngoài lương cơ bản theo quy định, Cty Nissey còn có một số khoản phụ cấp khác cho công nhân như nhà ở, độc hại… Tổng các khoản phụ cấp là hơn 1 triệu đồng/tháng/công nhân…

Khi Chính phủ có Nghị định về điều chỉnh lương tối thiểu vùng năm 2016 (áp dụng từ 1/1/2016), ban giám đốc Cty Nissey đã điều chỉnh tăng lương theo quy định với mức từ 248.000 - 268.000 đồng/tháng/công nhân. Đại đa số công nhân nghĩ rằng khi áp dụng tăng lương tối thiểu theo vùng miền thì tổng thu nhập của họ sẽ tăng theo. Thế nhưng thực tế, để có nguồn bù cho khoản tăng lương, ban lãnh đạo Cty đã có “sáng kiến” cắt giảm các khoản phụ cấp của công nhân. Việc cắt giảm phụ cấp còn tiến hành trước khi áp dụng tăng lương.

Trước khi tăng lương cho công nhân, Cty Nissey đã cắt giảm phụ cấp 200.000 đồng/tháng/công nhân. Như vậy, thực chất thu nhập của công nhân tăng không đáng kể, chỉ chừng 50.000 đồng/tháng mặc dù lương cơ bản tối thiểu đã điều chỉnh tăng 248.000 - 268.000 đồng/tháng.

Không đồng tình với cách hành xử trên của Cty, hàng ngàn công nhân đã đình công vào chiều ngày 15/2 và tiếp tục đình công vào chiều 17/2/2016.

Chưa có lối ra

Ngoài vấn đề thu nhập không tăng, công nhân còn bức xúc do chế độ ưu đãi người thâm niên rất kém, thu nhập của người có thâm niên và người mới vào làm không khác nhau là mấy.

Lương cơ bản của công nhân mới vào nghề là 4,1 triệu đồng/tháng. Đối với những người có thâm niên trên chục năm, lương chỉ cao hơn người mới vào nghề là 6.000 đồng/tháng.

Ngoài ra, chất lượng bữa ăn giữa ca và nhiều vấn đề khác khiến công nhân bức xúc. Sau khi kiến nghị nhiều lần nhưng ban giám đốc thờ ơ, chưa giải quyết rốt ráo đã làm bùng pháp các cuộc đình công của công nhân ở Cty Nissey.

Sau cuộc đình công chiều ngày 15/2/2016, Ban quản lý Khu chế xuất, khu công nghiệp TP.HCM (Hepza) và các cơ quan chức năng của quận 7 đã vào cuộc xử lý, tích cực làm việc với chủ doanh nghiệp.

Theo một cán bộ tham gia xử lý vụ đình công, kết quả là chủ doanh nghiệp đã đồng ý tăng phụ cấp cho công nhân. Cụ thể, đối với người mới vào làm dưới 1 năm, mức tăng phụ cấp là 20.000 đồng/tháng và cứ mỗi năm thâm niên là 20.000 đồng và tổng mức tăng phụ cấp không quá 200.000 đồng/tháng/công nhân.

Giải pháp tăng phụ cấp cho công nhân Cty Nissey đã được thông báo đến toàn thể công nhân Cty Nissey trong ngày hôm nay (17/2/2016). Tuy nhiên, hàng ngàn công nhân vẫn không chịu đi làm trở lại và tiếp tục đình công. Bởi theo các công nhân, cho dù có được tăng thêm 200.000 phụ cấp thì tổng thu nhập vẫn không có gì thay đổi so với thời điểm trước khi tăng lương cơ bản theo vùng miền.

Cho dù cơ quan quản lý giải thích nhưng vẫn chưa thể thuyết phục công nhân trở lại làm việc.
Cho dù cơ quan quản lý giải thích nhưng vẫn chưa thể thuyết phục công nhân trở lại làm việc.

Theo một cán bộ tham gia giải quyết đình công, mức lương tối thiểu Cty Nissey áp dụng để trả lương cho công nhân hiện đang cao hơn mức tối thiểu khoảng 200.000 đồng/tháng/công nhân, như vậy là không sai so với quy định. Về vấn đề phụ cấp đó là thỏa thuận giữa người lao động và chủ sử dụng lao động, cơ quan quản lý không thể can thiệp mà chỉ có thể vận động doanh nghiệp tăng.

Những vấn đề lương, phụ cấp là nguyên nhân làm cho công nhân Cty Nissey liên tục đình công từ cuối năm 2015 và đầu năm 2016. Năm 2013, cũng có một đợt đình công lớn xảy ra tại Cty Nissey.

Dân Trí sẽ tiếp tục theo dõi và cập nhật tình hình vụ việc.

Ngọc Huân

MỚI NHẤT
Rút ngắn thời gian đào tạo đại học: Liệu có khả thi?
Rút ngắn thời gian đào tạo đại học: Liệu có khả thi?

Đề án hoàn thiện cơ cấu hệ thống giáo dục quốc dân mà Bộ GD&ĐT trình Thủ tướng Chính phủ có thời gian đào tạo đại học (ĐH) 3 - 4 năm. Tuy nhiên, nhiều chuyên gia cho rằng, rất khó thực hiện trong điều kiện hiện nay.

Thứ bảy, 20/02/2016 - 10:28

Xếp lương cho giáo viên được tuyển dụng đã có thời gian đóng BHXH
Xếp lương cho giáo viên được tuyển dụng đã có thời gian đóng BHXH

Năm 2007 tôi xin vào làm chuyên viên của Sở GD&ĐT và hưởng lương hệ số 2,34; mã ngạch 15a.202.

Thứ bảy, 20/02/2016 - 09:42

Đình công tại Cty Nissey TP.HCM: Sau 5 ngày, vẫn chưa bên nào nhượng bộ
Đình công tại Cty Nissey TP.HCM: Sau 5 ngày, vẫn chưa bên nào nhượng bộ

(Dân trí) - Ngày 19/2, hàng ngàn công nhân của Cty Nissey (đường số 14, khu chế xuất Tân Thuận, quận 7, TP.HCM) bước vào ngày thứ 5 của cuộc đình công và không bên nào chịu nhượng bộ.

Thứ bảy, 20/02/2016 - 09:20

Thanh Hóa: Trường nghề èo uột học viên, dựa vào "dạy lái xe" để... "sống"
Thanh Hóa: Trường nghề èo uột học viên, dựa vào "dạy lái xe" để... "sống"

Nhiều ngành nghề ở các trường, trung tâm dạy nghề đang thiếu học viên trầm trọng. Có ngành từ khi thành lập đến nay không có một hồ sơ đăng ký. Đó là thực trạng chung của các trường dạy nghề trên địa bàn Thanh Hóa.

Thứ sáu, 19/02/2016 - 09:28

Tiền lương tại DNNN cần hướng tới giá trị thị trường
Tiền lương tại DNNN cần hướng tới giá trị thị trường

Phó Thủ tướng Vũ Văn Ninh chỉ đạo cơ quan soạn thảo xây dựng 3 Nghị định về quản lý tiền lương công ty 100% vốn Nhà nước và công ty cổ phần có vốn góp chi phối của Nhà nước theo hướng tiền lương phải hướng tới thực hiện tính toán, chi trả theo giá thị trường.

Thứ sáu, 19/02/2016 - 09:06

6 kỹ năng phỏng vấn tuyển dụng học từ các nhà báo
6 kỹ năng phỏng vấn tuyển dụng học từ các nhà báo

Dù làm việc trong lĩnh vực nhân sự hay điều tra thì cả nhà tuyển dụng lẫn phóng viên đều có điểm chung là muốn người được phỏng vấn cởi mở hơn trong lúc họ đặt ra những câu hỏi khó, và sớm phát hiện những lời nói dối.

Thứ sáu, 19/02/2016 - 08:54

Hà Nội cần tuyển 1.000 chỉ tiêu việc làm sau Tết
Hà Nội cần tuyển 1.000 chỉ tiêu việc làm sau Tết

Phiên giao dịch việc làm tại Hà Nội lần này thu hút 18 doanh nghiệp tham gia, với nhu cầu tuyển dụng gần 1.000 lao động.

Thứ sáu, 19/02/2016 - 08:43

TP.HCM: Cuộc đình công tại công ty Nissey chưa có dấu hiệu “hạ nhiệt”
TP.HCM: Cuộc đình công tại công ty Nissey chưa có dấu hiệu “hạ nhiệt”

(Dân trí) - Ngày 18/2, hàng ngàn công nhân của Cty Nissey (đường số 14, khu chế xuất Tân Thuận, quận 7, TP.HCM) vẫn tiếp tục đình công phản đối chính sách tăng lương nhưng giảm trợ cấp của công ty. Bất chấp nỗ lực của các cơ quan chức năng, tình trạng đình công tại đây chưa có dấu hiệu “hạ nhiệt”.

Thứ sáu, 19/02/2016 - 08:28

Nghỉ hưu từ 1/1/2015-30/4/2016 vẫn được tăng 8% lương hưu
Nghỉ hưu từ 1/1/2015-30/4/2016 vẫn được tăng 8% lương hưu

Trả lời chất vấn của cử tri các tỉnh Hà Tĩnh, Bình Phước tại Kỳ họp thứ 10, Quốc hội khóa XIII, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội cho biết, những người nghỉ hưu trong giai đoạn từ ngày 1/1/2015 đến ngày 30/4/2016 sẽ thực hiện tăng thêm 8% mức lương hưu.

Thứ năm, 18/02/2016 - 05:53

Đảo lộn sinh hoạt vì người giúp việc “mất hút”
Đảo lộn sinh hoạt vì người giúp việc “mất hút”

Dịp Tết Nguyên đán vừa qua, dù đã cố gắng “giữ chân” người giúp việc (NGV) bằng cách thưởng hơn 1 tháng lương là hơn 5 triệu đồng, nhưng gia đình chị Phạm Khánh Vân (Nghi Tàm, Tây Hồ, Hà Nội) vẫn… thất bại! Sau tết, chị lại tiếp tục canh cánh nỗi lo NGV “nhảy việc” hoặc bỏ việc.

Thứ năm, 18/02/2016 - 05:51

Trung Quốc: Phụ nữ được phép nghỉ việc khi bị "đèn đỏ"
Trung Quốc: Phụ nữ được phép nghỉ việc khi bị "đèn đỏ"

Tỉnh An Huy (Trung Quốc) đã giới thiệu quy định mới cho phép nữ lao động trong thời gian hành kinh nguyệt được nghỉ 1-2 ngày mỗi tháng nếu có giấy chứng nhận của bác sĩ, hôm 14/2.

Thứ năm, 18/02/2016 - 05:44

Hàng nghìn người sang Lào, Thái Lan làm việc
Hàng nghìn người sang Lào, Thái Lan làm việc

Bắt đầu ngày làm việc đầu tiên sau Tết Nguyên đán Bính Thân, hàng nghìn người lao động ở Hà Tĩnh ồ ạt đổ về Phòng Xuất nhập cảnh (PA72) Công an tỉnh làm hộ chiếu, giấy thông hành để xuất ngoại sang Lào, Thái Lan làm việc. “Cơn sốt” lao động sang hai nước nói trên đã và đang góp phần làm đổi thay cuộc sống của nhiều gia đình. Song thực trạng này cũng để lại không ít hệ lụy.

Thứ năm, 18/02/2016 - 05:38

ĐÁNG QUAN TÂM
Tranh luận nghỉ Tết cổ truyền 5 ngày, 7 ngày hay 9 ngày?
Tranh luận nghỉ Tết cổ truyền 5 ngày, 7 ngày hay 9 ngày?

(Dân trí) - Liên quan tới ý kiến về thời gian nghỉ Tết cổ truyền vừa qua dài hay ngắn, nhiều bạn đọc đã chia sẻ quan điểm khác nhau. Bên cạnh quan điểm chủ đạo là nên duy trì thời gian nghỉ dài như hiện nay với nhiều lý do truyền thống, không ít bạn đọc có quan điểm riêng.

Thứ năm, 18/02/2016 - 12:30

Học sinh cử tuyển học nghề từ 3 tháng trở lên được miễn học phí
Học sinh cử tuyển học nghề từ 3 tháng trở lên được miễn học phí

Cháu tôi đang là học sinh hệ cử tuyển theo chương trình học nghề 6 tháng của tỉnh. Vậy theo quy định cháu tôi có phải đóng học phí hay không? Nếu không thì có được hỗ trợ chi phí học tập hay không? Lý Thị Hòa, TP Sơn La.

Thứ năm, 18/02/2016 - 09:15

Có nên bỏ Tết Nguyên đán cổ truyền?
Có nên bỏ Tết Nguyên đán cổ truyền?

“Trước kia tôi thấy nghỉ Tết chỉ có ba ngày, đến mùng ba, các cơ quan đã đi làm trở lại, như vậy rất hợp lý. Bây giờ nghỉ Tết kéo dài tới 9 ngày liên tiếp thì dài quá. Lẽ ra chúng ta phải chia ra các dịp khác như nghỉ hè, nghỉ đông, hay dịp Noel như các nước vẫn làm và cho nghỉ Tết ở mức độ vừa phải.

Thứ tư, 17/02/2016 - 02:36

VietinBank tuyển dụng cán bộ chi nhánh trên toàn hệ thống
VietinBank tuyển dụng cán bộ chi nhánh trên toàn hệ thống

VietinBank đang có nhu cầu tuyển dụng hơn 1.400 chỉ tiêu tại hơn 140 chi nhánh (CN) trên toàn hệ thống trong đợt tuyển dụng TDCN_T02.2016, thông tin chi tiết như sau.

Thứ tư, 17/02/2016 - 02:17

8 sai lầm khiến nhân viên giỏi “bỏ chạy”
8 sai lầm khiến nhân viên giỏi “bỏ chạy”

8 sai lầm mà nhiều công ty mắc phải dẫn tới tình trạng nhảy việc của nhân tài...

Thứ tư, 17/02/2016 - 10:47

Bộ LĐ-TB&XH trả lời về áp dụng mức lương tối thiểu vùng
Bộ LĐ-TB&XH trả lời về áp dụng mức lương tối thiểu vùng

Tại Kỳ họp thứ 10 Quốc hội khóa XIII, cử tri tỉnh Lạng Sơn đề nghị Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội điều chỉnh việc phân vùng áp dụng mức lương tối thiểu vùng theo quy định tại Nghị định số 97/2009/NĐ-CP ngày 30/10/2009 của Chính phủ cho phù hợp với thực tế.

Thứ tư, 17/02/2016 - 09:15

Doanh nghiệp tung chiêu chặn lao động “nhảy việc” sau Tết
Doanh nghiệp tung chiêu chặn lao động “nhảy việc” sau Tết

Khác với những năm trước, thị trường lao động sau Tết năm nay không biến động, tình trạng nhảy việc cũng xảy ra rất ít tại các khu công nghiệp (KCN).

Thứ tư, 17/02/2016 - 09:10

"Nữ quái" lừa xin việc, chiếm đoạt hàng nghìn USD
"Nữ quái" lừa xin việc, chiếm đoạt hàng nghìn USD

Tự nhận là nhân viên cấp cao của Công ty Cổ phần Đào tạo huấn luyện nghiệp vụ hàng không Việt Nam, đối tượng Nguyễn Thị Thoa (33 tuổi, ở phường Vĩnh Hưng, Hoàng Mai, Hà Nội) đã lừa đảo chiếm đoạt tài sản của nhiều người với tổng số tiền 9.500 USD và hàng chục triệu đồng.

Thứ tư, 17/02/2016 - 08:45

Từ hôm nay (16/2): Người môi giới bất động sản phải có chứng chỉ hành nghề
Từ hôm nay (16/2): Người môi giới bất động sản phải có chứng chỉ hành nghề

(Dân trí) - Đây là nội dung của Thông tư số 11/2015/TT-BXD của Bộ xây dựng về quy định hành nghề môi giới bất động sản. Thông tư 11/2015/TT-BXD cũng hướng dẫn thủ tục bồi dưỡng, dự thi sát hạch và nhận chứng chỉ hành nghề môi giới bất động sản.

Thứ ba, 16/02/2016 - 11:52

Malaysia bắt đầu tái tuyển dụng lao động ngoại bất hợp pháp
Malaysia bắt đầu tái tuyển dụng lao động ngoại bất hợp pháp

Theo hãng tin Bernama, ngày 15/2, Malaysia bắt đầu thực hiện ''Chương trình tái tuyển dụng'' liên quan đến lao động nước ngoài bất hợp pháp thông qua phương pháp trực tuyến.

Thứ ba, 16/02/2016 - 09:40

Bài học thành công từ việc giao báo cho người giàu
Bài học thành công từ việc giao báo cho người giàu

John Rampton là một nhà đầu tư, một chuyên gia về marketing online, cũng là người sáng lập của công ty thanh toán trực tuyến Due. Hiện nay John là tư vấn cho một số công ty trong khu vực Vịnh San Francisco.

Thứ ba, 16/02/2016 - 09:24

Trên 85% lao động tại Đồng Nai đã trở lại làm việc sau nghỉ Tết
Trên 85% lao động tại Đồng Nai đã trở lại làm việc sau nghỉ Tết

Theo Sở Lao động Thương binh và Xã hội tỉnh Đồng Nai, tính đến ngày 15/2, đã có trên 85% lao động tại các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh trở lại làm việc.

Thứ ba, 16/02/2016 - 09:00