Chủ nhật 21/10/2018 - 07:49

Thúc đẩy nhân viên ra khỏi "vùng bình yên"

Nếu thường xuyên đối diện với những xáo trộn, đứng trước những hoàn cảnh mới, chúng ta sẽ trở nên sáng suốt và tỉnh táo hơn. Ở góc độ quản trị nhân sự, nhân viên sẽ giỏi hơn nếu được thúc đẩy ra khỏi "vùng bình yên".
>>Trắc nghiệm tâm lý nhân viên của bạn
>>Để máy tính không là “kẻ thù” của nhân viên văn phòng
>>Các “sếp” IT: Cần chuẩn bị kỹ khi sa thải nhân viên

Thúc đẩy nhân viên ra khỏi "vùng bình yên" - 1

Nhân viên có khuynh hướng cảm thấy thoải mái khi mỗi ngày đến công sở được ngồi làm việc ở nơi quen thuộc, làm việc với những nhóm người mà họ đã quen biết, thực hiện những dự án mà họ đã hiểu rõ. Tương tự, các nhà lãnh đạo doanh nghiệp cũng sẽ cảm thấy thoải mái với những ngày làm việc không có xung đột, than phiền hay phải chạy đua với thời gian và nghĩ rằng một môi trường làm việc bình yên như thế sẽ tạo ra những kết quả tốt nhất.

Tuy nhiên, Scott Belsky, Giám đốc sản phẩm của Adobe, tác giả cuốn The Messy Middle: Finding Your Way Through the Hardest and Most Crucial Part of Any Bold Venture (tạm dịch: Trưởng thành từ những khó khăn và thử thách) cho rằng đây là một quan niệm sai lầm, bởi sự thoải mái ấy sẽ sinh ra tự mãn và trì trệ. Khi đó, nhân viên sẽ không còn hứng thú để học hỏi, khám phá những cái mới. Nhân viên sẽ gắn kết với tổ chức hơn khi mới nắm bắt được những điều thu hút họ, nhưng khi đã hiểu rõ các công việc, nhiệm vụ và có thể kiểm soát chúng, họ sẽ có khuynh hướng mất đi sự quan tâm ban đầu.

Theo Belsky, nếu thường xuyên đối diện với những xáo trộn, đứng trước những hoàn cảnh mới, chúng ta sẽ trở nên sáng suốt và tỉnh táo hơn. Belsky đưa ra những lời khuyên sau đây giúp các nhà lãnh đạo “khuấy động” môi trường làm việc để tạo ra một đội ngũ nhân sự vững mạnh.

1. Đa số nhân viên sẽ mất động lực làm việc nếu chỉ làm cùng một việc trong một thời gian dài

“Khi còn là một nhà quản lý trẻ, tôi nghĩ nhiệm vụ chính của mình là làm cho nhân viên gắn kết với những trách nhiệm hiện tại của họ. Nhưng cuối cùng tôi nhận ra rằng nhân viên còn muốn có nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp, ngay cả khi họ đang cảm thấy thoải mái về công việc, vị trí hiện tại.

Nếu bạn không cho họ một cơ hội, hay ít nhất khuyến khích họ đón nhận những thách thức mới thì bạn sẽ làm mất động lực làm việc của những nhân viên trẻ, còn những nhân viên thâm niên nhưng không được thăng tiến cũng sẽ cảm thấy chán và bắt đầu tìm việc ở những nơi khác”, Belsky chia sẻ.

2. Nhân viên sẽ giỏi hơn nếu được thử thách thường xuyên

Thăng tiến cho nhân viên là một cách để đưa họ ra khỏi “khu vực thoải mái” của mình. Tuy nhiên, Belsky cho rằng nhà lãnh đạo cũng có thể làm một số cách khác để khuyến khích nhân viên phát triển.

Ví dụ, General Electric rất nổi tiếng với các chương trình luân chuyển cán bộ từ mảng động cơ sang mảng đèn chiếu sáng. Các chương trình này được xây dựng với mục đích làm lan tỏa các thực tiễn hoạt động tốt nhất đến các đơn vị kinh doanh và phát triển năng lực lãnh đạo cho cán bộ, đồng thời giữ lại nhân tài chủ chốt của doanh nghiệp.

Một số công ty khác giao thêm cho nhân viên “những nhiệm vụ gia tăng” hay những dự án đặc biệt đòi hỏi họ phải sử dụng thêm những kiến thức, kỹ năng không phải là chuyên môn chính của mình, chẳng hạn như phát triển một sản phẩm mới hay một khu vực thị trường mới.

3. Những thay đổi nhỏ có thể tạo ra một tác động lớn

Theo Belsky, nhân viên có thể hưởng lợi từ những thay đổi trong môi trường và các quy trình làm việc. Tác giả khuyên các nhà lãnh đạo nên quan sát nhân viên để tìm hiểu những điều từng tạo ra hứng thú cho họ trong công việc nhưng nay đã trở thành những chuyện bình thường.

Chẳng hạn, những bảng biểu trên tường về kết quả hoạt động kinh doanh từng thu hút sự quan tâm của nhân viên nay có thể trở nên lỗi thời và cần phải được làm mới. Một số cuộc họp có thể trở nên nặng nề, không hiệu quả và cần được thay đổi nội dung, cách thức tổ chức. Hoặc nếu nhân viên chỉ cảm thấy thoải mái khi giao tiếp thành nhiều nhóm nhỏ thì doanh nghiệp sẽ thiếu đi một môi trường văn hóa mang tính cộng đồng, hợp tác cao.

Trong trường hợp này, Belsky khuyên doanh nghiệp nên cân nhắc thay đổi chỗ ngồi của nhân viên định kỳ 6-12 tháng một lần. “Ngồi làm việc cùng với những đồng nghiệp mới sẽ tạo cho nhân viên cơ hội phát triển những mối quan hệ mới, trao đổi những khía cạnh mới trong công việc”, Belsky giải thích.

Theo Đông Dương/Doanh nhân Sài gòn

MỚI NHẤT
Nhu cầu tuyển dụng lớn, kỹ sư blockchain được trả lương “khủng”
Nhu cầu tuyển dụng lớn, kỹ sư blockchain được trả lương “khủng”

Lương của kỹ sư blockchain hiện đã ngang với mức lương của các chuyên gia trí tuệ nhân tạo (AI)...

Thứ ba, 23/10/2018 - 06:04

Đi công tác vào Chủ nhật có được tính làm thêm giờ?
Đi công tác vào Chủ nhật có được tính làm thêm giờ?

Ông Đào Thanh Hải (Cần Thơ) hỏi: Cán bộ được đơn vị cử đi công tác vào Chủ nhật, ngoài việc được thanh toán chế độ công tác phí theo quy định thì có được chấm công làm thêm giờ không? Vấn đề này được quy định trong văn bản nào?

Thứ ba, 23/10/2018 - 06:03

Hơn 48 % nguồn việc làm dành cho phụ nữ
Hơn 48 % nguồn việc làm dành cho phụ nữ

(Dân trí) - Tỉ lệ có việc làm của phụ nữ Việt Nam trong tổng số lao động có việc làm được duy trì ở mức trên 48%. Việc đảm bảo bình đẳng về giới tại nơi làm việc giúp phụ nữ nâng cao vị thế trong đời sống, kinh tế và xã hội.

Thứ hai, 22/10/2018 - 06:49

Bộ LĐ-TB&XH đề nghị chia sẻ thông tin về tuyển sinh giáo dục nghề nghiệp
Bộ LĐ-TB&XH đề nghị chia sẻ thông tin về tuyển sinh giáo dục nghề nghiệp

(Dân trí) - Bộ LĐ-TB&XH vừa gửi công văn tới Bộ Giáo dục và Đào tạo đề nghị phối hợp và chia sẻ dữ liệu thông tin tuyển sinh, qua đó giúp người học có thêm sự lựa chọn cao đẳng, trung cấp bên cạnh việc đăng ký học đại học.

Thứ hai, 22/10/2018 - 02:53

Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau không kể ngày nghỉ Lễ
Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau không kể ngày nghỉ Lễ

Con tôi 9 tháng tuổi bị ốm nhập viện 7 ngày và tôi nghỉ làm để chăm sóc cháu. Sau khi ra viện tôi có nộp giấy ra viện của con tôi cho công ty để đi làm lại nhưng tôi không có giấy hưởng BHXH (Bệnh viện chỉ cấp giấy ra viện). Như vậy tôi có được nhận tiền BHXH trong thời gian nghỉ làm 7 ngày đó không?

Thứ hai, 22/10/2018 - 08:07

Long An: 22 cử nhân đại học đầu tiên về làm ở các HTX nông nghiệp
Long An: 22 cử nhân đại học đầu tiên về làm ở các HTX nông nghiệp

Nhằm củng cố bộ máy và từng bước nâng cao hiệu quả hoạt động của các hợp HTX ứng dụng công nghệ cao và tham gia đề án thí điểm mô hình HTX kiểu mới, UBND tỉnh Long An vừa có quyết định điều hàng chục cán bộ trẻ có trình độ đại học - cao đẳng (ĐH-CĐ) về làm việc.

Thứ hai, 22/10/2018 - 07:55

Cách mạng 4.0: Giải pháp nào cho lao động Việt Nam?
Cách mạng 4.0: Giải pháp nào cho lao động Việt Nam?

Sự tác động tiêu cực tới thị trường lao động rất nhiều nhưng cũng có nhiều tiềm năng Việt Nam có thể tận dụng để phát triển.

Thứ hai, 22/10/2018 - 07:43

Chính thức bỏ cộng điểm học nghề trong tuyển sinh vào lớp 10
Chính thức bỏ cộng điểm học nghề trong tuyển sinh vào lớp 10

Theo phương án tuyển sinh Sở GD - ĐT công bố, học sinh sẽ không được cộng điểm chứng chỉ nghề và cuộc thi học sinh giỏi lớp 9 các môn văn hóa.

Thứ hai, 22/10/2018 - 07:36

Vui nhộn cuộc đua của những phục vụ bàn
Vui nhộn cuộc đua của những phục vụ bàn

Thách thức của cuộc thi là làm sao để đi thật nhanh trên một quãng đường dài 1,6 km mà không làm đổ chai và ly nước trên khay.

Thứ hai, 22/10/2018 - 07:32

Những người giàu nhất thế giới kiếm tiền từ các ngành nghề nào?
Những người giàu nhất thế giới kiếm tiền từ các ngành nghề nào?

Theo thống kê thường niên của Forbes, số lượng tỷ phú trên toàn cầu đang ngày một nhiều và giàu hơn bao giờ hết. Trong đó, có một số ngành đặc biệt sản sinh ra số lượng tỷ phú nhiều hơn hẳn những lĩnh vực khác.

Thứ hai, 22/10/2018 - 06:04

Nhiều nỗ lực chống bạo lực phụ nữ được ghi nhận
Nhiều nỗ lực chống bạo lực phụ nữ được ghi nhận

(Dân trí) - Cuộc họp lần thứ 17 của Ủy ban Thúc đẩy và Bảo vệ quyền phụ nữ và trẻ em ASEAN vừa được tổ chức hôm 20/10 tại Hà Nội, với sự tham gia của 20 đại diện về quyền phụ nữ và quyền trẻ em đến từ 10 nước thành viên ASEAN và các đại diện đến từ Ban Thư ký ASEAN.

Chủ nhật, 21/10/2018 - 08:40

Những phụ nữ mưu sinh trong đêm
Những phụ nữ mưu sinh trong đêm

Khi thành phố lên đèn là lúc nhiều người quây quần bên mâm cơm gia đình, nhưng vẫn có những người mới bắt đầu công việc mưu sinh.

Chủ nhật, 21/10/2018 - 08:33

ĐÁNG QUAN TÂM
Xác định đối tượng được BHYT trả 100% chi phí
Xác định đối tượng được BHYT trả 100% chi phí

Ông Nguyễn Vĩnh Phúc (Bình Thuận) hỏi, trường hợp được tặng bằng khen của Thủ tướng Chính phủ về thành tích tham gia kháng chiến thì có được hưởng 100% chi phí khám, chữa bệnh BHYT không?

Chủ nhật, 21/10/2018 - 07:44

Thưởng Tết 2019, tăng tuổi hưu lao động nữ, bổ sung mức đóng BHXH …
Thưởng Tết 2019, tăng tuổi hưu lao động nữ, bổ sung mức đóng BHXH …

(Dân trí) - Có nên quy định việc thưởng Tết thành một nội dung trong Luật Lao động, nghiên cứu điều chỉnh tuổi hưu nữ giới theo lộ trình nào, thu nhập của lao động khu vực doanh nghiệp ra sao, hiệu trưởng bị khởi tố vì nhận tiền chạy việc…là những thông tin “nóng” trong lĩnh vực việc làm tuần qua.

Chủ nhật, 21/10/2018 - 07:36

Người cao tuổi Thái Lan vẫn có thể làm ra tiền trong trại dưỡng lão
Người cao tuổi Thái Lan vẫn có thể làm ra tiền trong trại dưỡng lão

Phương châm của Trung tâm bảo trợ xã hội dành cho người cao tuổi Ban Bang Khae là làm sao để giúp người cao tuổi ở đây "sống thọ nhưng phải sống khỏe".

Thứ bảy, 20/10/2018 - 09:27

Điều chỉnh tuổi nghỉ hưu của lao động nữ ra sao?
Điều chỉnh tuổi nghỉ hưu của lao động nữ ra sao?

(Dân trí) - "Việc điều chỉnh tuổi hưu được tính từ năm 2021. Chúng tôi đang dự kiến lộ trình tăng mỗi năm từ 3-6 tháng cho tới khi nam đủ 62 tuổi và nữ đủ 60 tuổi. Ban soạn thảo sẽ lựa chọn 1 trong 2 phương án tăng cụ thể nhằm đảm bảo an toàn, đồng bộ với hệ thống pháp luật".

Thứ bảy, 20/10/2018 - 09:03

WTO: Hàng triệu người lao động sẽ mất việc vì chiến tranh thương mại
WTO: Hàng triệu người lao động sẽ mất việc vì chiến tranh thương mại

Tổng Giám đốc WTO Roberto Azevedo cảnh báo, chiến tranh thương mại leo thang "tiềm ẩn những nguy cơ thực sự" đe dọa nền kinh tế toàn cầu, có thể xóa sổ hàng triệu việc làm.

Thứ bảy, 20/10/2018 - 08:23

Giải quyết quyền lợi BHXH của người lao động tại công ty vắng chủ
Giải quyết quyền lợi BHXH của người lao động tại công ty vắng chủ

Gần đây, tình trạng chủ doanh nghiệp nợ BHXH bỏ trốn xảy ra phổ biến. Báo Người Lao Động đã trao đổi với bà Nguyễn Thị Thu, Phó Giám đốc BHXH TP HCM, về việc chốt sổ BHXH cho người lao động tại những doanh nghiệp này

Thứ bảy, 20/10/2018 - 08:17

Chấp hành hình phạt tù thì có được lương hưu không?
Chấp hành hình phạt tù thì có được lương hưu không?

Hiện nay, Luật BHXH 2014 và các văn bản hướng dẫn thực hiện chưa có quy định về thời điểm hưởng lương hưu và thủ tục hồ sơ với trường hợp bắt đầu chấp hành hình phạt tù giam trong khoảng thời gian từ ngày 1/1/1995-31/12/2015 và trong thời gian chấp hành hình phạt tù giam đủ điều kiện hưởng lương hưu từ ngày 1/1/2016 trở đi.

Thứ bảy, 20/10/2018 - 08:01

Chuyện những người phụ nữ khởi nghiệp vươn lên thoát nghèo
Chuyện những người phụ nữ khởi nghiệp vươn lên thoát nghèo

Nhiều mô hình khởi nghiệp thành công đã giải quyết việc làm cho hàng trăm lao động nữ trở thành những điểm sáng trong phát triển kinh tế.

Thứ sáu, 19/10/2018 - 01:31

Người lao động nước ngoài làm việc tại VN đóng 8 % mức lương vào quỹ BHXH
Người lao động nước ngoài làm việc tại VN đóng 8 % mức lương vào quỹ BHXH

(Dân trí) - Từ năm 2022, người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam khi tham gia BHXH bắt buộc sẽ đóng 8 % mức lương hàng tháng cho chế độ tử tuất và hưu trí. Ngoài ra, đối tượng trên sẽ tham gia 3 chế độ BHXH ngắn hạn từ ngày 1/12/2018.

Thứ sáu, 19/10/2018 - 08:08

Cất bằng đại học kiến trúc về núi nuôi gà đen, thu 400 triệu đồng/năm
Cất bằng đại học kiến trúc về núi nuôi gà đen, thu 400 triệu đồng/năm

Anh Nguyễn Bá Linh, tổ dân phố Đoàn Kết, thị trấn Tủa Chùa (huyện Tùa Chủa, tỉnh Điện Biên) cất bằng Ðại học Kiến trúc Hà Nội về nuôi gà đen thả đồi, đào ao nuôi cá, trồng cây ăn quả. Về làm nông dân, nông nghiệp vất vả nhưng mỗi năm anh Linh kiếm hàng trăm triệu đồng từ chăn nuôi, trồng trọt.

Thứ sáu, 19/10/2018 - 07:21

Hối hả “đi chợ thuê”
Hối hả “đi chợ thuê”

4 giờ sáng, khi mọi người còn đang say giấc, bà Nguyễn Thị Hạnh, 61 tuổi cùng chồng đã trở dậy. Lật đật chuẩn bị xe, dây buộc, giỏ xách, đôi vợ chồng vội vàng đi ngược những con dốc của Lộc Bình (Phú Lộc), qua hầm Phước Tượng để vào chợ Nước Ngọt (Lộc Thủy).

Thứ sáu, 19/10/2018 - 07:15

Làm gì để vượt qua áp lực công việc dễ dàng?
Làm gì để vượt qua áp lực công việc dễ dàng?

Áp lực công việc luôn khiến cho nhiều người rơi vào trạng thái căng thẳng đôi khi bế tắc, thậm chí nảy sinh những suy nghĩ tiêu cực.

Thứ sáu, 19/10/2018 - 06:03