Tin tức về chủ đề "gắn bó lâu dài"
gắn bó lâu dài | Dân trí - Trang tổng hợp tin tức, hình ảnh, video clip, bình luận, đánh giá mới nhất, cập nhật đầy đủ nhất 24h liên quan đến chủ đề gắn bó lâu dài
-
Đi nhặt thứ cả làng vứt đi mà thành tỷ phú
Sau 20 năm khởi nghiệp từ nghề thu mua, chế biến phế liệu - thứ cả làng, cả huyện, cả tỉnh vứt đi, anh Trần Quốc Kiệt (ấp Kênh 9B, xã Thạnh Đông, huyện Tân Hiệp, tỉnh Kiên Giang) hiện đang sở hữu cơ ngơi hàng tỷ đồng, giải quyết việc làm thường xuyên cho nhiều lao động nông thôn. -
Cách chọn nhẫn cưới để nàng chỉ muốn về chung nhà với chàng ngay lập tức
Nhẫn cưới là vật linh thiêng tượng trưng cho sự gắn bó lâu dài của mỗi cặp vợ chồng. Chính vì vậy mà bất cứ cặp đôi nào cũng đặc biệt quan tâm chọn lựa để có thể sở hữu những cặp nhẫn không chỉ đẹp, sang trọng mà còn hợp xu hướng. -
Làm ăn với người Nhật, cần để ý điều gì?
“Doanh nghiệp Nhật quan niệm tăng lương là phương án nhất thời để giữ chân nguồn nhân lực. Thay vì tăng lương đột biến, doanh nghiệp sẽ đầu từ hỗ trợ các chính sách đào tạo cho nhân viên. Chúng tôi còn quan tâm tới việc đúng giờ, sự tín nhiệm, trung thực và gắn bó lâu dài của ứng viên…” -
Hỗ trợ nhân viên đi nhà nghỉ, ông chủ Võng xếp Duy Lợi: Cộng đồng mạng như cái chợ....
(Dân trí) - Như tin đã đưa, Công ty TNHH Duy Lợi hỗ trợ nhân viên thiếu việc làm trong năm 2016 số tiền 100.000 đồng/ngày trong đó “gợi ý” 50.000 đồng cán bộ nhân viên có thể để dành nuôi vợ con, bồ nhí, đi nhà nghỉ, nhân viên nam mua bao cao su, nhân viên nữ mua thuốc tránh thai…Trả lời Dân trí, ông Lâm Tấn Lợi xác nhận điều này và nói: "Cộng đồng mạng giống như một cái chợ, có những ý kiến nọ kia, nếu thấy đúng sẽ làm. (Tôi) không quá để ý đến ý kiến của người khác" -
Dragon Hill 2 – mảnh ghép hoàn hảo của “Thành phố văn hóa” Dragon City
Không chỉ có không gian sống hiện đại, khu căn hộ cao cấp Dragon Hill 2 còn xây dựng môi trường văn hóa đa dạng, sinh động và bổ ích. Nhiều hoạt động sinh hoạt cộng đồng được tổ chức thường xuyên trong năm để cư dân kết nối với nhau và gắn bó lâu dài với khu căn hộ. -
Không phải công nghệ, con người mới chính là “vũ khí bí mật”
Chúng ta vẫn hàng ngày nghe và đọc những câu chuyện về công nghệ của Uber trên truyền thông, cách họ vận dụng công nghệ đột phá ra sao để trở thành startup phát triển nhanh nhất thế giới, về việc công nghệ của họ được phủ sóng trên khắp thế giới như thế nào. -
Làm gì để giữ người trung thực và giỏi chuyên môn?
(Dân trí) - “Chức trưởng phòng chỉ là 1 phần nhưng điều quan trọng là sự thừa nhận của lãnh đạo. Còn nếu không bổ nhiệm chính thức, sếp cũng cho tôi biết để còn tìm cơ hội mới thử sức. Đã tin tưởng thì nên giao việc còn nếu không thì cần nói rõ ràng”. -
Để có được sự trung thành của nhân viên thế hệ Y
Nhân viên thế hệ Y (những người sinh ra trong giai đoạn từ đầu thập niên 1980 đến đầu thập niên 2000) đôi khi được mô tả là những người không có kỷ luật, chỉ suy nghĩ đến những đặc quyền, đặc lợi của cá nhân và…lười biếng. Tuy nhiên, Peter Economy - tác giả của nhiều cuốn sách nổi tiếng về quản trị, một cây bút thường xuyên của tạp chí Inc. cho rằng thực tế hoàn toàn khác biệt.