1. Dòng sự kiện:
  2. Định hướng cải cách tiền lương

Thanh Hoá:

Chi 49,6 tỷ đồng hỗ trợ 2.500 nhân sự thừa khi sắp xếp đơn vị hành chính

(Dân trí) - Chính sách hỗ trợ đối với cán bộ, công chức, người hoạt động không chuyên trách cấp xã, viên chức trạm y tế cấp xã dôi dư do sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã đã được Hội đồng nhân dân tỉnh Thanh Hóa thông qua.

Theo đề án sắp xếp các đơn vị hành chính cấp xã trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa, địa phương này sẽ sắp xếp 143 xã, phường, thị trấn thành 67 xã, phường, thị trấn; giảm 76 đơn vị hành chính cấp xã.

Chi 49,6 tỷ đồng hỗ trợ 2.500 nhân sự thừa khi sắp xếp đơn vị hành chính - 1
Thanh Hóa hỗ trợ đối với cán bộ, công chức, người hoạt động không chuyên trách cấp xã, viên chức trạm y tế cấp xã dôi dư do sắp xếp đơn vị hành chính.

Sau khi sắp xếp có 1.308 cán bộ, công chức cấp xã dôi dư và 1.199 người hoạt động không chuyên trách cấp xã dôi dư do sắp xếp đơn vị hành chính.

Cán bộ, công chức, viên chức trạm y tế cấp xã dôi dư do sắp xếp đơn vị hành chính, ngoài hưởng các chính sách tinh giản biên chế và các chính sách khác theo quy định của pháp luật thì được hưởng một số chính sách hỗ trợ.

Cụ thể, hỗ trợ 3 tháng tiền lương cho mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi đối với: Cán bộ, công chức cấp xã, viên chức trạm y tế đủ 55 tuổi trở lên đối với nam, đủ 50 tuổi trở lên đối với nữ, có thời gian đóng bảo hiểm xã hội đủ 20 năm trở lên.

Chính sách hỗ trợ này không áp dụng đối với cán bộ cấp xã giữ các chức vụ do bầu cử nghỉ việc sau đại hội Đảng bộ cấp xã nhiệm kỳ 2020 - 2025 do không đủ điều kiện về tuổi tái cử.

Cán bộ, công chức cấp xã, viên chức trạm y tế đủ 50 tuổi trở lên đối với nam, đủ 45 tuổi trở lên đối với nữ, có thời gian đóng bảo hiểm xã hội đủ 20 năm trở lên, trong đó có đủ 15 năm làm nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc có đủ 15 năm làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên.

Thời gian hỗ trợ được tính tròn theo nguyên tắc đủ 3 tháng đến đủ 6 tháng được tính 1/2 năm; từ trên 6 tháng đến dưới 12 tháng được tính 1 năm.

Hỗ trợ một lần bằng 12 tháng tiền lương đối với các trường hợp thôi việc ngay.

Tiền lương tháng để tính hỗ trợ đối với các trường hợp về hưu trước tuổi và thôi việc ngay tính bằng tiền lương bình quân của 5 năm (60 tháng) cuối.

Đối với người hoạt động không chuyên trách cấp xã dôi dư do sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã hỗ trợ một lần như sau: 3 tháng phụ cấp của chức danh trước khi nghỉ việc; trường hợp kiêm nhiệm nhiều chức danh thì chỉ tính chức danh có mức phụ cấp cao nhất.

Theo thời gian công tác, cứ đủ 30 tháng công tác thì được hỗ trợ bằng 1 tháng phụ cấp của chức danh trước khi nghỉ việc.

Thời gian hỗ trợ tính tròn theo nguyên tắc dưới 16 tháng tính bằng 1/2 tháng phụ cấp; từ 16 tháng đến dưới 30 tháng tính bằng 1 tháng phụ cấp.

Thời gian thực hiện chính sách từ ngày 1/8/2019 - 31/12/2021 (các đối tượng nghỉ việc sau thời điểm này không được hưởng chính sách hỗ trợ).

Dự kiến tổng kinh phí thực hiện chính sách là 49,6 tỷ đồng; trong đó, kinh phí hỗ trợ đối với cán bộ, công chức cấp xã là 40,7 tỷ đồng; kinh phí hỗ trợ đối với người hoạt động không chuyên trách cấp xã 8,9 tỷ đồng.

Duy Tuyên