1. Dòng sự kiện:
  2. Định hướng cải cách tiền lương

Ý kiến bạn đọc:

Hãy làm tốt việc của mình rồi sẽ được đồng nghiệp yêu quý

(Dân trí) - “Bạn đã đi quá xa phận sự của mình... đừng để ý đến việc của người khác mà hãy cố gắng hoàn thành tốt việc của mình”. Bạn đọc dưới nickname Ngọc đã gửi chia sẻ sau khi đọc bài “Tất cả đồng nghiệp đều ghét tôi?” được đăng tải trên <i>Dân trí</i>.

 

Người gửi: Ngọc

 

Chào bạn! Tôi cũng là một nhân viên văn phòng. Công ty của tôi cũng là một công ty tư nhân nhỏ. Nhân viên có khoảng 30 người còn lại là công nhân. Đọc câu chuyện của bạn, tôi đoán bạn là người mạnh mẽ, quyết đoán và hơn hết là có năng lực. Nhưng theo tôi bạn đã đi quá xa phận sự của mình. Công việc và đời tư khác nhau hoàn toàn. Đừng để ý đến việc của người khác quá nhiều mà hãy cố gắng hoàn thành tốt phần việc của mình. Như vậy mới sớm lấy được lại ví trí của mình trong lòng đồng nghiệp.

 

Chúc bạn thành công.

 

Bên cạnh chia sẻ của bạn Ngọc là rất nhiều ý kiến xung quanh về cách đối nhân xử thế tại nơi làm việc.
 

Người gửi: Phan Hải Anh

 

Chị ơi! Em vẫn đang là sinh viên thôi nhưng theo em chị không nên làm như vậy chỉ thiệt cho mình thôi. Họ làm gì thì kệ họ mình hoàn thành tốt công việc của mình là được rồi. “Dù bạn có nhận thấy sự bất công trong xã hội thì cũng đừng mong làm thay đổi nó mà nên làm sao để thích nghi với nó”. Chị thấy đấy chị có làm thế cũng chẳng có kết quả gì mà lại mang họa vào thân (đồng nghiệp xa lánh). Nếu là em thì em cũng không bao giờ hành xử như chị cả dù có “ngứa mắt” đến đâu đi nữa.

 

Chúc chị lấy lại đượcc tình cảm đồng nghiệp ngày xưa nhé.

 

Người gửi: Nguyen Manh

 

Tôi cũng là một người đi làm như bạn và cũng phải va chạm với rất nhiều đồng nghiệp. Tôi xin đưa ra một vài ý kiến.

 

- “Cô gái ấy” có làm bạn phải suy nghĩ hoặc bận tâm trong công việc không ví dụ như: Cô ấy làm cả phần việc của bạn hoặc thật sự làm không tốt hay cô ấy có hành động hay lời nói gì khiến bạn không hài lòng ngay từ ban đầu...?

 

- Tại sao bạn không cố làm tốt công việc của bạn bằng cách hoàn thành tốt dự án (tất nhiên là bạn cũng phải kết hợp với anh bạn đồng nhiệp và cô gái kia) và tôi nghĩ là bạn không nhất thiết cần phải nói với phòng quản lý nhân sự về việc đó.

 

- Tôi nghĩ là các đồng nghiệp của bạn không nghĩ về bạn như bạn đang nghĩ đâu. Công việc của bạn nên làm ngay bây giờ là hoàn thành tốt dự án, mọi suy nghĩ hãy hướng về chiều tích cực. Bạn hãy vui vẻ thoải mái với mọi người tôi tin chắc rằng rồi mọi người sẽ hiểu được bạn thôi.

 

 Chúc bạn hạnh phúc!

 

Người gửi: Nga Nguyen Thi Phuong

 

Tôi nghĩ đúng là bạn đã sai vì chọn cách xử sự như vậy.

 

Bạn làm việc mà không phân biệt rạch ròi giữa công việc và chuyện riêng tư nên rất tự nhiên khi “gậy ông lại đập lưng ông” như vậy.

 

Người gửi Vinh Quang

 

Chẳng có gì nghi ngờ nữa, bạn chính là kẻ nhiều chuyện của công ty. Đến ông chủ của bạn cũng không đồng tình với ý kiến của bạn thì tại sao lại có thể đi nói chuyện đó với tổ chức nhân sự nhỉ?

 

Bạn bảo mọi người chống đối bạn nhưng bạn có tư cách gì mà nói cả sếp mình thế? Sếp chống đối nhân viên à? Nói thật tôi mà là lãnh đạo của bạn thì tôi đã loại bạn từ lâu, bạn chính là nhân tố gây mất đoàn kết nội bộ. Việc trong phòng lại đem lu loa với công ty.

 

Người gửi: Thanh Hai

 

Tôi đã đọc câu chuyện của bạn. Nếu bạn là người thế nào hẳn mọi người trong công ty của bạn sẽ biết. Tôi tin rằng những gì bạn làm nếu đó không có gì làm mình hổ thẹn thì bạn không phải suy nghĩ. Thời gian và hành động của bạn sẽ được mọi người hiểu và chấp nhận.

 

Hành động của cô gái kia ngồi lên bàn, bá cổ là không chấp nhận được trong môi trường làm việc, tôi tin với hành động như vậy của người con gái kia sớm muộn gì thì mọi người sẽ nhận thấy những phản ánh, góp ý của bạn là đúng.
 
Người gửi: Viet Truong Tan
 

Tôi đọc được những tâm sự của bạn và rất thông cảm với tình cảnh hiện tại của bạn. Nhưng theo quan điểm của tôi trong trường hợp này bạn không nên mang chuyện đi trao đổi với Phòng Quản lý nhân sự. Tốt nhất bạn nên làm tốt công việc của mình và coi như không quan tâm, không biết đến các vấn đề tiêu cực tại cơ quan. Vì mọi việc không phải lúc nào cũng có tính công bằng và chúng ta không nên cố gắng thay đổi nó mà phải cố gắng sống chung với nó.

 
 

Nhã Linh