1. Dòng sự kiện:
  2. Định hướng cải cách tiền lương

Cần Thơ: 25% nữ giới làm chủ doanh nghiệp

(Dân trí) - Đó là con số mà Sở lao động Thương binh & Xã hội Cần Thơ báo cáo tại hội nghị sơ kết 5 năm thực hiện Chiến lược quốc gia về bình đẳng giới, giai đoạn 2011-2020.

Lãnh đạo TP Cần Thơ trao tặng bằng khen tới các tập thểcó thành tích xuất sắc
Lãnh đạo TP Cần Thơ trao tặng bằng khen tới các tập thểcó thành tích xuất sắc

Theo sở LĐTB&XH TP Cần Thơ, trong những năm qua, Cần Thơ đã triển khai nhiều kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ nữ có năng lực trình độ. Qua đó, nâng dần sự tham gia của phụ nữ vào các vị trí quản lý, lãnh đạo, từng bước giảm dần khoảng cách giới trong lĩnh vực chính trị; TP có 15,09% nữ trong Ban chấp hành Đảng bộ TP và 28,57% nữ là đại biểu Quốc hội nhiệm kỳ 2011 - 2016.

Trong 5 năm, Cần Thơ đã giải quyết việc làm cho 124.839 lao động nữ, chiếm hơn 47% tỷ lệ nữ toàn TP; tỷ lệ nữ làm chủ doanh nghiệp khoảng 25%; đội ngũ nữ nhà giáo, cán bộ công chức, viên chức, người lao động TP có 34,38% nữ trình độ thạc sĩ và 30,36% trình độ tiến sĩ, tương đương trong tổng số nữ.

Bên cạnh đó, công tác chăm sóc sức khỏe cho phụ nữ và trẻ em cũng được chính quyền các cấp quan tâm cải thiện; tỷ số giới tính khi sinh không vượt quá 105 bé trai/100 bé gái.

Phát biểu tại hội nghị, ông Lê Văn Tâm, phó Chủ tịch UBND TP đánh giá cao những kết quả đạt được trong giai đoạn 2011-2015. Ông đề nghị các ngành, các quận, huyện  trong thời gian tới tiếp tục tập trung tổ chức tuyên truyền, thông tin phổ biến về chiến lược bình đẳng giới, đề cao vai trò của người phụ nữ; để nâng cao chất lượng và số lượng đội ngũ cán bộ nữ trong lãnh đạo các cấp…

Dịp này, UBND TP đã trao tặng Bằng khen cho 8 tập thể và 4 cá nhân đã có thành tích xuất sắc trong công tác bình đẳng giới và vì sự tiến bộ của phụ nữ thời gian qua.

Phạm Tâm